运营主管岗位职责

　　在发展不断提速的社会中，岗位职责的使用频率逐渐增多，一份完整的岗位职责应该包括部门名称、直接上级、下属部门、管理权限、管理职能、主要职责等。什么样的岗位职责才是有效的呢？下面是小编为大家收集的运营主管岗位职责，欢迎阅读，希望大家能够喜欢。

运营主管岗位职责

运营主管岗位职责1

　　1、负责微信公众号、微博、搜狐自媒体、今日头条、一点资讯等新媒体平台原创文章撰写、编辑和推送，以提升项目客户品牌影响力和美誉度为工作结果。

　　2、负责在短视频内容策划，把握整体内容风格；负责短视频内容在抖音、快手平台的宣传策划，提高品牌曝光量、知名度和播放量。

　　3、负责新媒体营销方案，并执行微信、微博等新媒体营销线上活动，实施并评估效果；、建立公众号粉丝粘性，涨粉，提高活跃度等套路。

运营主管岗位职责2

　　职责：

　　1、根据公司需求，制定合理的推广、优化方案，监督执行和效果检查，提升网站流量和知名度;

　　2、策划、分析、评估和监控网站的关键词，分析网站及各频道的关键词解决方案，监控和研究竞争对手及其他网站相关做法，并围绕优化提出合理的站内外优化建议;

　　3、熟悉站外、第三方网站、APP、公众号、自媒体等渠道的推广方式;

　　4、落实每阶段推广方案的'执行，评估站内外推广效果，按时保质完成推广任务;

　　5、定期输出推广效果及流量分析报告。

　　任职要求：

　　1、3年以上相关岗位经验优先;

　　2、熟悉网络营销渠道，拥有较丰富的网络推广经验和互联网资源;

　　3、善于利用多种网络推广手段，熟练掌握BBS、社群、微博、软文、贴吧、点评网站、问答平台等及其它推广方式;

　　4、有良好的职业素养、敬业精神及团队精神，擅于沟通;

运营主管岗位职责3

　　职责：

　　1、负责所辖区域内产品的招商推广工作；

　　2、负责与代理商洽谈，签订销售合同，并为代理商提供服务；

　　3、负责代理商的开发和管理，维持良好的合作关系，保持公司品牌形象；

　　4、收集辖区市场信息，并及时反馈；

　　5、记录经销商信息，建立信息档案；

　　任职要求：

　　1、学历要求：本科及本科以上工商管理、市场营销、企业管理等相关专业；

　　2、基本技能和素质：

　　1)3年以上大型商业招商工作经验；参与过2W平米及以上商业项目招商，有丰富的国内外一线品牌资源；

　　2)熟悉商业地产项目招商流程知识，能够把握各种商业业态的发展动态；有系统的招商专业知识，对商业项目招商各阶段工作都熟练运用；

　　3)有优秀的组织协调能力、沟通能力和执行力；工作积极主动，自律性强，吃苦耐劳，工作勤勉、细致、踏实；

　　4)能适应高强度的工作压力，具备知名公司商业项目从业背景者优先考虑；

　　3、能力要求：

　　1)擅长业务谈判交流，具有较强的营销能力；

　　2)沟通能力强，文笔流畅，良好的逻辑思维能力和行动力；

　　3)熟悉商品零售业、具备招商、策划管理的.能力；

　　4、在凯德、龙湖、万达、正大、新鸿基工作过的优先；

　　5、有创新精神，敢于挑战现状，具有“只有更好，没有最好”的工作精神；

　　6、性格成熟稳重、做事主动、执行力强、愿意学习、对工作有激情、有敬业精神；

　　7、有海外学习和工作背景的候选人优先考虑。

运营主管岗位职责4

　　岗位职责：

　　1、负责微店店铺的整体规划、营销、推广、客户关系管理等系统经营性工作，完成销售目标；

　　2、负责对微店粉丝量、粉丝互动和销售指标负责，定期策划微信推送内容、组织微店营销活动，聚集流量和人气，形成销售；

　　3、负责微店项目推广的策略和产品推广方案的制定和实施；

　　4、推广渠道的.数据监控、反馈跟踪、分析，及时调整推广策略。

　　任职条件：

　　1、高中以上学历，2年+微店运营经验，至少1年+微店分销渠道运营经验；

　　2、对互联网事物、网络营销事件有敏感性、熟悉社交媒体；

　　3、具备一定的文字功底，具有活跃思维及创新意识，有一定的线上活动策划经验；

　　4、积极主动，擅长沟通、责任心强，细心，有团队合作精神；

运营主管岗位职责5

　　岗位职责:

　　1、日常网点快递事物处理;

　　2、快递单据数据录入;

　　3、处理快件延误、投诉、破损等相关业务,对业务员进行相关培训,减少网点罚款;

　　4、负责网点内勤及直营业务员的管理,规范网点制度(考勤、调休、运作等);

　　5、领导安排的.其他工作。

　　任职资格:

　　1、中专及以上学历;

　　2、2年以上物流相关领域工作经验,或者物流相关专业大专以上学历亦可;

　　3、熟悉物流管理、网点运作的相关流程及知识;

　　4、具备良好的计划、管理、沟通和协调能力;

　　5、责任心强,诚信、细致,有较强的团队合作意识。

运营主管岗位职责6

　　1，负责生产设备、设施的管理工作，建立、健全设备档案及设备安全操作规程的制定；

　　2，制定设备年度/月度维护保养计划，并做好维护保养记录；

　　3，制作设备备件安全库存标准，协助仓库做好设备备件的管理及备件的入库验收工作；

　　4，做好设备的.日常巡检工作，并做好巡检记录；

　　5，对生产车间日常设备维护保养及日常点检的执行情况进行检查；

　　6，做好设备的应急维修工作，降低设备停机造成的损失；

　　7，对生产车间员工进行设备日常维护保养及设备日常点检等相关的培训工作；

　　8，及时发现因设备造成的质量、效率问题，制定切实可行的改造方案，并负责实施改造；

　　9，新设备的安装、调试、验收工作；

　　10，积极采纳员工合理化建议，提升设备效率、安全、节能降耗等；

　　11，降低设备、设施的维护成本，零部件废旧利用；

　　12，做好部门员工的日常管理工作：考核、培训及考勤；

　　13，参与公司质量管理体系建设及质量目标的制定与考核，负责本部门的体系运行；

　　14，参与公司安全隐患排查与整改工作，负责公司机、电、水、气、特殊设备的安全管理与培训工作；

　　完成上级主管部门交办的其他工作。

运营主管岗位职责7

　　1、负责制定区域设备PM、TPM标准;

　　2、负责监控区域维修工段PM、TPM执行情况;

　　3、负责区域设备故障的分析;

　　4、负责区域设备瓶颈问题的分析、不断改进方案的`制定;

　　5、负责区域备件使用计划的制定。

运营主管岗位职责8

　　1、负责公司网络全渠道平台销售：淘宝、天猫、京东、阿里巴巴、拼多多等电商平台的整体统筹、运作及销售，团队建设和体制管理。

　　2、制定公司年度、月度销售目标；年度（销售/运作）计划方案—月度（销售/运作）计划方案；产品选品方案及市场调研。根据销售目标对店铺主推产品进行销售额分解，细分到日均销售额，日均访客、转化率、客单价各数据上。

　　3、负责平台各项数据分析、挖掘和方案制定，各渠道进行引流策略分析与方案制定；短视频营销策划；人群定位策划。

　　4、负责平台同行，各竞品数据分析，研究与制定有效应对策略和方案。

　　5、负责公司团队建设，各岗位面试，各组成员岗位职责、技能培训、销售规划。并且对运营组，设计组，客服组，问题总结分析、解决方法、制定计划方案，逐个落实到位，竭尽全力做好每个环节。

运营主管岗位职责9

　　1.执行设备管理的各项规章制度，包括维护、保养、报废等;

　　2.根据设备实际情况，编制可执行的维修保养计划，对设备实施维防性维护，确保设备有生产能力及符合产品质量要求;

　　3.负责编制设备安全操作规程，定期对操作工进行正确使用设备的培训与宣导;

　　4.负责建立设备技术资料档案，完善设备资料;

　　5.对设备的'突发故障制定抢修计划，并组织及时修复;

　　6.上级交给的其他工作。

运营主管岗位职责10

　　职责：

　　1、负责公司网站制度管理和运营;

　　2、负责公司网站人员的管理和调配;

　　3、负责公司网站的网页管理和维护;

　　4、负责管理公司产品的销售和售后服务，及时解决存在的'问题;

　　5、负责公司网络渠道管理，建立运营商合作模式等。

　　任职资格：

　　1、年龄25-45岁，男女不限;

　　2、大专以上学历，有网络运营管理5年以上工作经验;

　　3、懂得整个网络销售体系建立，运营工作规划;

　　4、精通网络运营体系、销售体系、价格体系、网络经销售商管理体系、售后服务体系管理;

　　5、精通网络运营创意类活动策划和推广;

　　6、精通网络数据管控、月销售推广成本、对外合作推广项目管理和分析;

　　7、精通视觉效果管理、网店优惠活动策划和优化管理。

运营主管岗位职责11

　　电商运营主管岗位职责：

　　1. 制定并实施公司年丶季丶月销售目标和执行方案。

　　2. 控制运营成本，提高销售利润。

　　3. 熟悉并掌握电商平台的运营特性、交易规则。

　　4. 熟悉店铺运营，后台操作及各种营销推广工具。

　　5. 学习竞争对手，对店铺做差异化营销调整。

　　6. 对店铺运营情况进行评估和分析，及时调整营销策略和推广节奏。

　　7. 协助文案对商品描述信息的整理（特别是主推款），上架布局。

　　8. 合理进行工作调配，检查及监督团队整理工作进度和质量。

　　9. 根据公司绩效制度并结合店铺实际情况，制定每月团队绩效考核目标。

　　10. 负责协调部门与部门之间的工作，并及时跟进关键点。

　　11. 定期进行团队培训和沟通讨论，以头脑风暴的形式。

　　12. 关心团队成员，多多互动，提升团队凝聚力和战斗力。

　　13. 定期做总结，梳理思路，抓店铺运营关键点。

　　14. 善于分析数据，并从阶段性数据中发现问题所在，并组织团队及时调整。

　　15. 准成功=合理的方案+靠谱的执行力

　　电商运营主管的工作内容:

　　1、负责店铺的总体运营及管理，策划店铺及产品推广方案、组织产品营销工作；

　　2、每日监控的'数据：营销数据、交易数据、顾客管理、优化店铺及商品排名；

　　3、协调团队成员，跟进客服与美工的工作，推进店铺营销活动，确保店铺的正常运作；

　　4、制定销售计划，周/月工作计划，带领和管理本团队出色完成销售业绩目标；

　　5、负责店铺营销后台所有活动的报名。

运营主管岗位职责12

　　职责：

　　1、对互联网新媒体广告行业与模式有一定的了解；

　　2、熟悉开户流程与开户行业相关需求，能够指导、管理开户全流程；

　　3、熟悉品牌广告下单流程与下单内容，及时审核指导下单；

　　4、熟悉产品规范与具体操作流程，管理指导团队成员的工作流程与规范；

　　5、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估。

　　任职资格：

　　1、统招本科及以上学历，专业不限；

　　2、有相关团队管理经验，能够迅速掌握系统操作与产品知识规范并指导团队成员；

　　3、语言组织及表达能力强，责任心强，主观能动性强，能主动学习与解决问题；

　　4、思路清晰，具有优秀的.表达沟通能力、学习领悟能力，有强烈的客户服务意识。

运营主管岗位职责13

　　职位描述:

　　1.负责公司内容营销相关的策划与内容制作,包括相关新闻报道的文字撰稿,各类宣传文案的.撰稿、组稿、编辑工作,各类活动的策划与创意等

　　2.根据公司产品和服务营销需要进行相关的销售文档和宣传文案的策划及撰写,包括白皮书、案例等

　　3.制定产品及服务包装方案与计划

　　4.配合销售团队进行营销活动的策划及组织

　　5.挖掘新的渠道和方式进行有效的策划推广

　　6.完成领导交代的其他任务。

　　任职要求:

　　1.专业不限,营销、中文、传播、it等相关专业优先,本科学历

　　2.具备2年以上公关公司、媒体行业或互联网企业工作经验,熟悉媒体推广运作模式;

　　具有云计算行业或it行业媒体资源优先;

　　3.了解it行业市场策划执行所有流程,对品牌塑造和项目营销有经验和见解

　　4.文笔好,思维敏捷,策划组织能力较强

　　5.较强的沟通能力,能准确表达、传达工作意图

　　6.具备高度的责任心和团队协作精神。

运营主管岗位职责14

　　岗位职责:

　　●产品迭代:参与用户调研、产品分析,推动产品优化迭代;

　　●产品推广:制定商户产品推广策略,调动bd、客服和线上渠道完成推广工作;

　　●政策制定:制定商户用户产品的运营政策,包括行业案例对标、可行性分析等,并推动落地;

　　●新业务探索:参与新产品的探索工作。

　　任职条件:

　　●统招本科学历以上,3年以上运营工作经验;

　　●逻辑思考能力强,能自我驱动独立完成工作;

　　●沟通能力强,能够推动产品、市场团队共同解决问题;

　　●具备一定的`数据分析能力,熟练操作excel;

　　●有产品运营经验者优先,有tob行业背景经验者优先。

运营主管岗位职责15

　　职责：

　　1、负责新客户开发、产品推广、电商平台渠道推展及销售管理工作；

　　2、负责线上经销与日常维护，进行数据分析，善于总结经验，为达到销售业绩提供决策；

　　3、对销售额负责：制订周期性分销落实计划，完成分销目标，同时对品类品牌的销售额负责；

　　4、有贝店，云集，小红书等渠道销售1年以上；

　　5、有珠宝行业销售经验优先录取；

　　岗位要求：

　　1、大专以上学历；

　　2、具有一年以上的电商平台的工作经验，或从事过业务开拓工作；

　　3、有较强的`谈判能力及沟通能力，具有良好的抗压能力；

　　4、喜欢拓展业务。口头表达能力强，具有较强的销售意识；

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