质量岗位职责

时间:2023-05-02 18:11:39 岗位职责 我要投稿

质量岗位职责

  随着社会不断地进步,岗位职责使用的情况越来越多,岗位职责是一个具象化的工作描述,可将其归类于不同职位类型范畴。大家知道岗位职责的格式吗?下面是小编帮大家整理的质量岗位职责,仅供参考,大家一起来看看吧。

质量岗位职责

质量岗位职责1

  职责描述:

  1、新产品开发:根据公司的市场需标制订产品的年度开发计划,审批新产品的临时工艺、材料消耗表、指导采购部按相关要求采购新产品所用的物料;

  2、知识产权:负责申请专利等相关工作;

  3、工艺技术管理:组织开展节材降耗、材料优化选用工作,每月对已生产的电缆产品进行工艺验证,形成必要的记录并上报,配合相关部门进行电缆产品的报价、核算等相关工作,

  4、项目申报管理:负责公司相关项目申报工作的'立项、跟进、落实工作,以及配合其他项目申报相关技术工作。

  任职要求:

  1、大专以上学历,电线电缆或高分子或化工专业等,8年以上工作经验,3年以上技术质量管理经验,有电线电缆及相关行业优先;

  2、具有优良的专业能力及有一定的领导、管理能力。

质量岗位职责2

  1、进行公司收入、支出及成本费等财务核算,对公司的经营活动、往来款项、财产物资如实进行全面的记录、反映、监督;

  2、接受税务、审计等部门的检查、监督,及时、准确提供所需的各项资料,与各方保持良好的沟通及协调;

  3、现金及银行收付处理,制作记帐凭证,银行对帐,单据审核,开具与保管发票;

  4、参与公司年度预算的制定、月度资金使用计划,并与实际执行情况进行对比分析;

  5、负责与银行、税务等部门的'对外联络;

  6、负责电商部门核算和利润分析;

  7、参与薪酬制度的制定和KPI考核的制定;

质量岗位职责3

  (1)负责实验室管理及质量管理全面工作;

  (2)负责组织编写《质量管理手册》和《程序文件》并管理执行,确保质量体系持续有效运行;

  (3)负责组织实施各项质量活动;负责组织内审工作并协助组织管理评审;负责外部评审的组织工作;

  (4)负责组织人员培训、上岗考核等。

质量岗位职责4

  一、在主管院领导的领导下,负责医院质量管理体系的建立及有效运行工作,负责制定医院的质量手册、程序文件及作业文件的编制、发布和运行;定期组织质量体系内部审核。

  二、负责微机管理、医院内外有关信息的收集整理及对病案室、统计室、电控室的领导和管理工作。

  三、制定医疗质量管理计划,并组织实施;制定院医疗质量评价目标及方法,并组织实施。

  四、充分发挥医院各类情报和统计资料的作用,为领导决策提供依据,为临床、医技科室提供信息反馈。

  五、及时、准确、全面地完成规定的各种卫生统计报表,开展医疗质量和成本效益等统计分析工作。

  六、做好医学书刊、资料的收集、采购、登记、分类、编目工作,主动为医疗、教学、科研提供最新医药卫生中外情报信息。

  七、制定病历管理制度,做好病案的回收、整理、装订、归档、检查和保管。严格执行病案交接和借阅制度,杜绝病案丢失,保证病案的'供应,并监督检查落实情况。

  八、负责微机的维护保养、软件的制作、维护和修改。

  九、负责组织检查落实微机网络正常运行,按时完成各种统计报表,回收、整理、保存、利用病案资料,及时传递图书文献信息。

  十、组织全院信息网络,及时收集、传递院内外信息,综合上报领导,为领导决策提供依据,为临床、医技科室提供医疗技术新进展情况。

  十一、负责对全院疾病谱进行定期整理、分析。

  十二、领导所属人员的政治学习,组织好业务学习。

  十三、制定科室年度工作计划,做好年度工作总结,认真搞好每季综合效益分析。

  十四、按照国家规定,做好某些信息方面的保密工作。

  十五、按时完成领导交办的其他任务。

质量岗位职责5

  1、负责监督日常检测及管理活动、负责跟进每月各项内部质量控制计划的实施及监督完成情况、负责受控文件及标准的'发放、定期审核及更新管理;

  2、负责设备档案建档、及检定/校准的工作;负责标准物质的建档、领用及期间核查工作;

  3、开展适宜的质量管理活动,如员工培训、不符合项的跟进及验证、监督等;

  4、协助质量负责人完成内、外部能力验证/实验室间比对工作计划,归档管理相关记录;

  5、协助质量负责人完成每年的内审、管审工作;

  6、协助质量负责人完成每年的扩项任务;跟踪行业信息进行及时的整改。

质量岗位职责6

  1。负责编制生产过程中制程检验作业指导书,并指导检验员操作以及对其进行相应的培训。

  2。负责处理生产车间异常质量问题,召集相关事业部负责人进行原因分析,跟进纠正预防措施的.效果。

  3。负责接收和处理客户投诉,组织对客户投诉的原因分析以改善对策的结果实施性以及效果验证。

  4。应用统计分析方法,负责对现场质量问题进行统计、收集、分析和反馈。

质量岗位职责7

  qc专员/质量技术人员安徽大千生物工程有限公司安徽大千生物工程有限公司,大千生物,大千岗位职责:

  1、负责质量检测:严格执行各项产品检验制度,对原料、包装材料、辅料、半成品及成品进行检测,书写检验记录及检验报告的'出具;

  2、负责公司留样的管理、检测;

  3、负责检验设备的使用、维护、保养,监视检验设备的状态;

  4、完成上级领导交办的临时任务。

  任职资格:

  1、大专及以上学历;

  2、医学检验、药学、生物学等相关专业;

  3、20-30周岁,男女不限;

  4、有医疗器械诊断试剂同行业工作经验者优先,优秀应届毕业生亦可;

  5、品行端正、工作严谨、认真、动手能力强。

质量岗位职责8

  1。协助分工厂客户投诉的相关品质应对、确认不良对策;

  2。新项目开发阶段试做品质确认,品质规格制定;

  3。供应商来料质量问题改善跟踪,月度供应商品质数据汇总;

  4。支援分工厂品质管理工作;

  5。新项目PPAP文件整理提交;

  6。客户要求数据及报告搜集提交;

  7。协助分工厂解决生产过程中的品质问题,跟踪及关闭问题;

  8。领导安排其他事项;

质量岗位职责9

  岗位职责:

  1、制定公司的.注塑模具质量标准及检验文件;

  2、负责模具制造过程质量管控;

  3、负责不合格模具的评审处理,制定合格率的提升方案;

  4、处理公司所有注塑模具的质量问题及外购模具质量问题。

  任职资格:

  1、大专及以上学历,机械/模具类相关专业优先;

  2、5年以上模具项目工作经验,有质量工作经验者优先;

  3、掌握模具制作流程,熟悉汽配行业质量工具及方法;

  4、具备较强的责任心,工作认真,服从安排,抗压能力强

质量岗位职责10

  医疗器械生产/质量管理 岗位职责:

  1. 组织制定公司质量方针、建立公司内部质量体系和相应的质量目标,制定质量控制的工作流程及操作规范,并督促检查制度的贯彻执行;

  2. 根据公司的质量方针和目标,建立和实施公司质量管理制度,制定并组织实施公司质量年度工作计划,定期总结分析质量提升的结果情况,及时解决生产中遇到的问题;

  3.参与公司合同评审,产前与技术。生产部进行质量技术交流讨论,并参加产前会议提出质量要求和质量标准;

  4.贯彻实施公司技术法规、规范、标准,对所有销售订单进行内检并出具质检报告;

  5. 对外协件检验、生产过程检验以及成品检验制定详细流程及标准;

  6.支持与协调本部门与其他部门之间的工作,配合相关部门完成公司相关技术质量的认证及做好iso体系标准建设工作;

  7.提出设备和工艺、材料改进合理建议、为降低生产成本向公司提供参考数据;

  8.监控工艺状态,对工艺参数的改变对产品的影响进行认定,并论证设定的合理性;

  9. 根据公司整体质量状况组织质量控制方案,监控产品全程质量(索赔、归还、监控等);

  10. 制定产品质量检验标准、产品信息反馈、统计流程,负责质量记录的收集、整理、归档和管理工作;

  11. 负责公司计量设备、工具的校验保管及登记使用管理,建立工量具使用管理台账;

  12. 处理客户反馈,依据反馈改善质量控制,总结产品质量问题并推动相关部门及时解决;

  13. 建立、维护并持续改善质量管理体系,并确保其有效运行,推进业务流程标准化;

  14.责本部门员工请假等审批手续与人员调配工作。对员工出勤、纪律、技术考核、绩效考核和责任心等负责;积极掌握员工思想动态,深入、细致地做好员工的思想工作,并定期向公司报告员工动态及员工意见要求,采取合理的措施确保车间的稳定;

  15.制定部门培训计划,提升所辖人员的专业技能和综合素质,积极配合公司相关工作人员做好员工的综合培训;领导所辖员工深入贯彻执行公司的安全生产制度管理制度及相关规章制度;

  16.参与产品设计、工艺流程的审核工作,以确保其符合品质保证的要求和质量;

  17. 配合技术部门进行新产品试制及质量控制;

  18. 管理权限:对不按作业指导书或工艺图纸要求操作人员提出意见和制止生产,及不按标准要求进行检验的品检人员进行处罚或辞退;有权拒绝使用不符合质量要求的材料;有权对不符合大批量生产的工艺要求提出整改意见;有权对影响产品质量的相关人员提出调离建议。

  任职要求:

  1.本科及以上学历,3年以上工作经验,品质主管及以上职位;

  2.日企工作背景; 岗位职责:

  1. 组织制定公司质量方针、建立公司内部质量体系和相应的质量目标,制定质量控制的工作流程及操作规范,并督促检查制度的贯彻执行;

  2. 根据公司的质量方针和目标,建立和实施公司质量管理制度,制定并组织实施公司质量年度工作计划,定期总结分析质量提升的结果情况,及时解决生产中遇到的问题;

  3.参与公司合同评审,产前与技术。生产部进行质量技术交流讨论,并参加产前会议提出质量要求和质量标准;

  4.贯彻实施公司技术法规、规范、标准,对所有销售订单进行内检并出具质检报告;

  5. 对外协件检验、生产过程检验以及成品检验制定详细流程及标准;

  6.支持与协调本部门与其他部门之间的工作,配合相关部门完成公司相关技术质量的认证及做好iso体系标准建设工作;

  7.提出设备和工艺、材料改进合理建议、为降低生产成本向公司提供参考数据;

  8.监控工艺状态,对工艺参数的改变对产品的影响进行认定,并论证设定的合理性;

  9. 根据公司整体质量状况组织质量控制方案,监控产品全程质量(索赔、归还、监控等);

  10. 制定产品质量检验标准、产品信息反馈、统计流程,负责质量记录的收集、整理、归档和管理工作;

  11. 负责公司计量设备、工具的校验保管及登记使用管理,建立工量具使用管理台账;

  12. 处理客户反馈,依据反馈改善质量控制,总结产品质量问题并推动相关部门及时解决;

  13. 建立、维护并持续改善质量管理体系,并确保其有效运行,推进业务流程标准化;

  14.责本部门员工请假等审批手续与人员调配工作。对员工出勤、纪律、技术考核、绩效考核和责任心等负责;积极掌握员工思想动态,深入、细致地做好员工的'思想工作,并定期向公司报告员工动态及员工意见要求,采取合理的措施确保车间的稳定;

  15.制定部门培训计划,提升所辖人员的专业技能和综合素质,积极配合公司相关工作人员做好员工的综合培训;领导所辖员工深入贯彻执行公司的安全生产制度管理制度及相关规章制度;

  16.参与产品设计、工艺流程的审核工作,以确保其符合品质保证的要求和质量;

  17. 配合技术部门进行新产品试制及质量控制;

  18. 管理权限:对不按作业指导书或工艺图纸要求操作人员提出意见和制止生产,及不按标准要求进行检验的品检人员进行处罚或辞退;有权拒绝使用不符合质量要求的材料;有权对不符合大批量生产的工艺要求提出整改意见;有权对影响产品质量的相关人员提出调离建议。

  任职要求:

  1.本科及以上学历,3年以上工作经验,品质主管及以上职位;

  2.日企工作背景;

质量岗位职责11

  1、负责特药店处方收集、审核、汇总、整理、上交;

  2、负责接听公司400热线电话;

  3、负责医保商品的.检核和上报;

  4、负责平安商保资料的审核和上交;

  5、协助部门经理每月组织两场药师培训;

  6、协助门店给患者退款;

  7、负责医院的发药。

质量岗位职责12

岗位职责:

  1、负责组织团队对生产加工订单下达、订单跟踪、货物验收、货物入库、货款结算等环节的运作,对执行过程进行有序管理,保质、保量、按时地交付产品;

  2、参与项目关键物料的选型、风险评估,负责供应商前期试产的质量风险评估,采取措施预防质量风险的产生;

  3、负责保障供应商所供原材料、零部件、半成品的质量,对于下游供应链产生的质量缺陷要及时识别并采取有效措施进行管理;

  4、负责制定进货检验部门的检验规范及检验计划,并适时对检验员进行培训指导;

  5、负责oem加工厂质量检验培训,帮助oem加工厂建立质量管控体系,提高oem加工生产质量控制能力;

  6、负责供应商质量标准的确定和初始样品的'批准;

  7、对现有供应商的质量状况进行绩效管理;

  8、主要负责sqe小组团队的管理统筹。

  任职资格(上岗条件):

  1、本科及以上学历,机电相关专业;

  2、5年以上sqe团队管理经验;

  3、具有良好的品质原因分析及处理能力;

  4、具有良好的组织、协调、沟通能力;

  5、工作积极主动、认真负责、抗压能力强。

  6、熟悉钣金焊接加工生产流程,有丰富的钣金加工供应商管理经验。

质量岗位职责13

  1、对下属人员工作安排、工作培训、工作监督、工作评定

  2、对生产异常、检验异常的调查与处理

  3、制定并编写相关产品的'检验文件

  4。对检验数据进行确认、统计与分析

  5、对新产品导入进行跟进

  6、组织每周的质量会议

  7、协助质量经理完成对客户投诉的分析

  8、完成质量经理交待的其它工作任务

质量岗位职责14

  工作职责:

  1.根据公司质量目标,建立、规范、运行及完善质量管理体系,确保符合iso9001及iso14001等标准

  2.程序文件、技术文件、操作文件的起草和修订,部分文件的审核;

  3、参与质量管理体系的内审,负责编制审核报告;

  4、参与制定质量体系的季/年度目标;

  5、重大质量问题的跟踪和解决,推动持续改善;

  6、团队员工管理与工作考核;

  任职资格:

  1.专业:本科及以上;研究生优先;半导体/微电子/电子/电气工程/自动化/通讯工程专业优先

  2.有7年以上的质量体系管理经验者优先;半导体或汽车电子工作经验者优先

  3.专业经验: a.熟悉iso9001/ts16949等体系标准,了解iso14001、ohsas18001等体系要求; b.熟悉审核机构,并与审核机构具有一定的合作能力; c.有独力推行质量、环境管理体系的`经验;

  4.外语水平:英文流利,英语4级或以上者优先,具有外企或境外相关行业工作经验者优先;

  5.个人品质:良好的组织沟通协调能力、工作细致认真,谨慎细心,条理性强、责任心强,勇于承担挑战性的工作、具有开拓精神和团队精神。

质量岗位职责15

  一、任职要求:

  1、企业管理或质量管理等相关专业大专及以上学历;

  2、8年以上本行业质量管理工作经验;5年以上本行业质量管理中、高层管理经验;质量体系建设及认证工作经验;3年以上本行业国内著名品牌高层质量管理经验者优先;

  3、接受过质量管理等方面的培训;

  4、精通运动服生产流程和产品技术、品质管理、iso9000质量管理体系;

  二、岗位职责

  1、全面负责公司质量管理体系的建设、完善与贯彻执行,致力于质量提升,满足客户、市场、品牌发展的质量要求;

  2、主持公司产品质量管理系统的建立和完善,包括目标、组织、职责、程序文件、工作流程、作业指导书和表单的完整、完善和适宜性;(基于iso9001质量管理体系要求);

  3、主持拟定、完善各种产品相关原材料、半成品及成品的检验标准(含允收标准和抽样标准);

  4、督导下级各部经理按规定的计划、数量和质量能够满足质量管理要求;不断优化本中心的组织结构、制度和工作流程;建设本中心人才梯队,培养、教导各级下属,提升本中心人员的'业务能力;

  5、参加面辅料供应商及各工厂的评估;辅导供应商及加工厂提升质量管理能力;

  6、组织制定本中心年度工作计划和年度预算,并监控工作计划与预算的执行;

  7、对有争议原材料、半成品、成品的质量允收判断进行最终裁决;

  8、组织本中心内部绩效考核的面谈和推进;

  9、相关中心的配合会议和活动参与。

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