科员岗位职责(15篇)

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科员岗位职责(15篇)

　　在学习、工作、生活中，需要使用岗位职责的场合越来越多，岗位职责是组织考核的依据。什么样的岗位职责才是有效的呢？下面是小编整理的科员岗位职责，仅供参考，欢迎大家阅读。

科员岗位职责(15篇)

科员岗位职责1

　　1、负责总公司和分公司营业执照变更、年报和分公司的注册、注销工作。

　　2、负责部分办公设备、用品采购和印刷品的订做。

　　3、负责员工的.考勤跟踪和统计汇总。

　　4、负责公司员工往来港澳台、出入境等相关证件的办理。

　　5、负责公司通知、新闻和公众号的信息发布。

　　6、负责总部办公室和外地各分公司的其他行政工作协调、沟通。

　　7、领导安排的其他事宜。

科员岗位职责2

　　一、负责拟定医院总务科工作计划，经主管院长同意后组织实施。

　　二、确保医院的正常供水、供电、供气物资采购供应积极为临床第一线服务，注意做到“三下”(下收、下送、下修)确保“三通”(水通、电通、气通)避免“两漏”(漏水、漏电)以优质服务做好后勤保障工作。

　　三、具体领导总务各事业组的工作，并进行全面指导，发现问题及时解决，重大问题向主管院长请示。

　　四、有计划地改善院容、院貌，搞好医院绿化和卫生工作，加强环境保护工作。

　　五、加强安全教育工作，注意防火、防盗、防暴、防触电、防工伤事故、防交通事故。

　　六、安排的各类工作，做到每年有计划经常有检查，年终有总结。

　　七、做好各种记录，登记，保持有关资料的'完整和规范。

　　八、加强组织纪律性，相互理解，相互适宜，团结协作，遵守医院各项规章制度。

　　九、注意业务培训，提高人员素质和工作技能，包括各种培训。

　　十、模范遵守职业道德。

科员岗位职责3

　　1.配合行政规章制度的贯彻落实工作，参与拟定相关规章制度，收集各部门意见及建议。;

　　2.完成办公场所分配、办公场所的整体布置、绿化、清洁与保持工作，办公室公用设施、公用设备的管理与维护;

　　3.各项行政费用的'申请及统计记录;;

　　4.办公用品采购进度跟踪及入库手续的办理，办公用品的发放及领用记录统计;

　　5.公司车辆使用费用统计;

　　6.固定资产的管理及领用记录统计;

科员岗位职责4

　　1、负责主持北区图书馆的行政、业务和政治思想工作，规范西区图书馆工作流程和工作细则；

　　2、协助制订北区图书馆每年中外文期刊、报纸的订购计划；

　　3、负责对北区图书馆中外文图书进行合理布局、组织排列，保障图书流通有序；

　　4、负责北区图书馆中外文期刊及报纸的流通阅览、分类、编目等管理工作；

　　5、定期清理、准确统计和掌握图书、期刊的实际馆藏量，组织对过刊、报纸的'管理、装订工作；

　　6、负责解答读者的咨询服务；

　　7、负责组织北区图书馆图书的验收、清点、登记、分类和保管入库工作；

　　8、定期对北区图书馆流通、阅览的各项数据进行统计汇总，及时上报馆办；

　　9、负责本部门人员的工作安排和考勤、考核工作；

　　10、负责北区图书馆的设备管理及防火、防盗等消防安全工作；

　　11、完成馆领导交给的其它任务。

科员岗位职责5

　　岗位职责及要求:

　　1、负责编制工程施工组织设计、工程项目质量计划及作业指导书等相关性文件;

　　2、负责设计文件、技术资料的收发管理工作,参与技术文件及图纸审核,负责现场调查及交接桩的复测贯通工作;

　　3、负责现场施工技术交底以及施工现场技术、质量的指导、监督及检查工作,严格督促施工现场按规范、标准施工;

　　4、负责工程开、竣工报告的填写,并随时掌握现场施工全过程的施工质量情况,及时发现问题,并会同相关部门协调解决;

　　5、负责业内资料签认、归档及竣工文件的编制、移交;

　　6、负责提供验工计价中工程质量、数量确认和审核;

　　7、负责项目部施工计划的执行、协调、调度及施工技术问题的处理工作,负责施工过程中与业主和监理的沟通,并把沟通信息及时传达到相关部门。

　　8、负责项目的工程质量管理工作;

　　9、领导交办的`其它工作‘。

　　任职资格:

　　1、大专以上学历,土木工程相关专业;

　　2、5年以上工作经验,3年以上同等岗位工作经验;

　　3、熟悉建筑行业的法律法规及规范标准;具有开阔的技术视野;

　　4、具有强烈的责任心和职业操守,现场综合能力强,持有建筑方面执业相关证件。

科员岗位职责6

　　职责描述:

　　1.负责组织、策划、主导文宣工作开展,包括接口公司文宣部门及各工厂文宣团队;2.部门内部公共区域管理;3.遵守及执行公司信息安全管理制度及要求,监督及上报信息安全违规行为;4.员工倾诉及意见征集。

　　任职要求:

　　招聘要求:本科及以上学历,男女不限;具备管理类,财会类,理工类专业优先相关专业;熟悉企业文件管理,流程管控工作,能够熟练应用相关专业软件及办公软件;熟悉,能够应用excel等数据分析软件。

科员岗位职责7

　　1、负责员工考勤核算、排班管理，日常人事系统软件管理及维护工作;

　　2、负责企业文化建设工作，如公司庆典、年会安排、会务组织、文体活动安排等;

　　3、负责公司资产配置(办公设备、办公用品)的管理工作，包括采购、清点、维护、登记等环节;

　　4、负责公司日常行政事务，配合上级做好行政人事方面的工作。

　　5、对来访客人做好接待、登记、引导工作，及时通知被访人员。

科员岗位职责8

　　生产科：

　　一、根据公司对选厂下达的年度生产计划；编制月生产计划，及日作业计划，组织和管理生产，并全面落实实施。

　　二、负责制定、修订生产消耗定额，对生产消耗指标及费用的控制情况进行分析评价，进行成本核算，提出改进意见并对执行情况进行监督、检查与考核。

　　三、准确掌握生产任务状况，合理按排原材料的供需量，保证生产的顺利进行，力求达到最低库存成本。

　　四、负责生产现场管理，负责所辖各车间生产、安全环保、质量、设备、消耗等事项整体规划，建立健全各车间管理运行体系、核心程序流程。

　　五、严格执行选厂的品质管理制度和规定，确保生产符合客户要求的产品。

　　六、加强生产安全、环保管理，不断提高车间主管、员工的安全环保意识，促进各车间做好安全环保工作。

　　七、合理安排员工培训，包括生产管理，岗位职责，业务技能，管理体系等内容，不断提高员工的个人思想，管理及技术素质。

　　生产副厂长：

　　一、协助厂长分管生产、安全工作，对选厂的生产、安全、设备的管理负直接责任。

　　二、根据公司下达的计划和厂长的工作要求具体负责组织本厂年、季、月生产经营、技术安全环保和检修计划的编制和实施。

　　三、加强对生产系统的.管理和指挥，实行全厂的统一指挥，组织各车间的生产衔接，以及生产和安全的管理，负责全厂水电、原材料供应和设备修理工作之间的工作平衡，确保生产计划的实现。

　　四、负责组织生产调度会和生产情况分析会，建立健全和落实技术规程、安全规程和生产管理制度，协调各生产环节之间的工作，保证正常的生产秩序，完成或超额完成各项技术生产指标。

　　五、负责组织安全环保工作和生产安全事故的分析处理，组织安全大检查，重大安全隐患的查处和整改，落实各项规章制度和安全制度的执行，每周定期进行检查，并做好检查记录。

　　六、完成厂长交办的其他工作任务。

　　车间主任：

　　一、选厂领导下，积极主动的组织车间员工学习党的方针、政策，保证公司各项规章制度在本车间实行。

　　二、极做好职工思想政治工作，组织职工学业务、学技术，努力提高政治素质和技术水平。

　　三、对下达各项生产指标积极组织完成，处理好车间行政事务。

　　四、合理使用员工，调动员工积极性和工作热情，提高劳动生产率，搞好员工考勤工作。

　　五、负责领导车间安全生产，搞好车间清洁工作。

科员岗位职责9

　　1.协助做好价格评估、认证、鉴定委托申请的受理登记，价格鉴定报告的发送、立卷和归档等日常工作。

　　2.办理价格事务统计报表的汇总、上报工作。

　　3.负责商品标价签的'发放、管理工作。

　　4.完成领导交办的其他工作。

科员岗位职责10

　　岗位职责及要求:

　　1、负责编制工程施工组织设计、工程项目质量计划及作业指导书等相关性文件;

　　2、负责设计文件、技术资料的收发管理工作,参与技术文件及图纸审核,负责现场调查及交接桩的复测贯通工作;

　　3、负责现场施工技术交底以及施工现场技术、质量的指导、监督及检查工作,严格督促施工现场按规范、标准施工;

　　4、负责工程开、竣工报告的填写,并随时掌握现场施工全过程的'施工质量情况,及时发现问题,并会同相关部门协调解决;

　　5、负责业内资料签认、归档及竣工文件的编制、移交;

　　6、负责提供验工计价中工程质量、数量确认和审核;

　　7、负责项目部施工计划的执行、协调、调度及施工技术问题的处理工作,负责施工过程中与业主和监理的沟通,并把沟通信息及时传达到相关部门。

　　8、负责项目的工程质量管理工作;

　　9、领导交办的其它工作‘。

　　任职资格:

　　1、大专以上学历,土木工程相关专业;

　　2、5年以上工作经验,3年以上同等岗位工作经验;

　　3、熟悉建筑行业的法律法规及规范标准;具有开阔的技术视野;

　　4、具有强烈的责任心和职业操守,现场综合能力强,持有建筑方面执业相关证件。

科员岗位职责11

　　一、协助室主任完成监察室日常工作；

　　二、分管全省系统党风廉政宣传教育、警示教育、工商廉政文化建设工作；

　　三、分管全省系统纪检监察干部培训工作；

　　四、分管全省系统廉政教育工作的调查研究：

　　五、负责全省系统政风行风建设和民主评议工作；

　　六、协助抓好全省系统党风廉政建设责任制的落实；

　　七、承办局领导、室主任交办的'其它事项。

科员岗位职责12

　　1.协助部门主任建立、完善公司统一的财务管理体系;

　　2.协助部门主任指导、监督各事业部、子公司会计核算和财务管理工作;

　　3.协助部门主任拟定公司财务工作规划和年度计划,并协助组织实施;

　　4.协助部门主任审核分公司、子公司的'财务工作规划及财务计划;

　　5.协助部门主任安排好财务管理、会计核算等各项工作;

　　6.协助部门主任监督、指导部门员工的工作

　　7.协助部门主任做好其它各项财务管理工作

　　8.完成公司交办的其他工作。

　　任职条件:

　　1.具备相关专业全日制本科及以上学历,1983年1月1日后出生,具有中级及以上职称,具有财务管理工作经历至少3年以上,有良好的履职记录和较好的工作业绩(特别优秀者可适当放宽);

　　2.人品过硬、德才兼备,具备较强的计划、组织、协调、沟通、控制能力和判断力;

　　3.具备忠诚感恩贡献精神、开拓创新进取精神、攻坚克难创业精神、锲而不舍创业精神、精雕细琢工匠精神、团结合作团队精神、追求极致卓越精神,必须完成部门年度目标;

　　4.具有良好的心理素质,身体健康,认同并遵守公司特殊工时工作制度,能自觉遵守国家法律、法规和公司规章制度;

　　5.没有法律法规规定的禁止性情形。

科员岗位职责13

　　1. 负责场内行政事务管理，包括行政设施、物业管理、租金等;

　　2. 负责项目前期供应商搜寻、沟通、筛选、比价等一系列流程，建立供应商库;

　　3. 负责策划全年场地管理规划并主导执行，按月复盘情况及优化总结;

　　4. 按质按量地完成上级领导交待的其他的工作。

科员岗位职责14

　　1、及时、准确接听/转接电话，接待来访客人并及时准确通知被访客人;

　　2、负责协助各部门进行人员招聘工作，包括应聘人员的预约，接待及面试;招聘流程、面试记录与筛选 ;

　　3、员工入职、离职手续办理，员工劳动合同的签订、续签与管理，公司内部员工档案的.建立管理;

　　4、协助组织企业文化建设工作，包括公司庆典、年会安排、会务组织、文体活动安排等;

　　5、上司安排其他事宜.

科员岗位职责15

　　一、负责局党务宣传工作。

　　二、负责计划生育工作。

　　三、负责机关妇委会、“关心下一代”工作委员会工作。

　　四、负责组织指导党员培训和理论学习、职业道德教育与精神文明建设工作。

　　五、完成领导交办的.其他工作。

　　3监察室监察科员岗位职责

　　一、负责日常的来信登记和来访接待工作，按领导批示搞好信访初查工作；

　　二、参与案件的查处工作；

　　三、起草有关文稿，承办本室形成文件的印发；

　　四、负责档案管理工作；

　　五、负责纪检监察统计报表工作；

　　六、完成领导交办的其他工作。

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