采购岗位职责

时间:2023-06-24 21:29:58 岗位职责 我要投稿

采购岗位职责【热门】

  现如今,岗位职责的使用频率呈上升趋势,制定岗位职责有助于提高内部竞争活力,提高工作效率。一般岗位职责是怎么制定的呢?下面是小编为大家整理的采购岗位职责,欢迎大家分享。

采购岗位职责【热门】

采购岗位职责1

  1、饭堂工作人员在后勤主管的领导下直接做好饭堂的日常工作。

  2、饭堂厨师是饭堂安全消防第一责任人,应做好饭堂的防火防盗工作。

  3、厨师负责对饭堂膳食质量、就餐环境、厨房卫生、服务态度、物品采购等日常工作进行具体管理。

  4、厨师负责每天按时出品三餐膳食,保证及时开餐。 5、厨师负责日常所需大米、面粉、油类、肉类、蔬菜类、佐料便当类等物品的.采购工作。

  6、厨师负责每周六做好下周菜谱计划,每餐开饭前必须公布菜谱。

  7、厨师负责每天做好经理餐厅的配餐工作。 8、厨师每月底准确核计核算饭堂费用支出,并将费用报表报后勤主管复核。

  9、饭堂服务员协助厨师做好饭堂日常各项工作。

采购岗位职责2

  1、负责与设计、板房、生产等部门的沟通对接;

  2、建立并完善采购供应体系,管理&优化采购渠道;严格把控优质、合格供应商导入;

  3、负责采购合同条款的洽谈和报批签订;

  4、负责与供应商往来的`对帐工作、票据跟进等;

  5、日常收集各季面料信息,以提供公司参考;

  6、完成相关市场调查、分析、改善及丰富面料品类,建立样品原始封样档案资料;

采购岗位职责3

  职责描述:

  1.负责股份公司及各分子公司该门类的供应商开发管理,供应商价格管理,供应商的绩效表现管理。

  2.根据公司综合预算要求,协同工厂各门类采购明确并执行该门类供应商的`降价指标,策略以及执行跟进。

  3.明确股份公司及各分子公司该门类供应商的采购策略,明确供应商采购配额,风险供应商及合格供应商,重点供应商的名录及管理。

  4.管理股份公司,各分子公司的门类采购员,直接向股份公司采购总监汇报。

  5.处理工厂门类采购上报的其他有关该门类供应商的其他管理事宜。

  6.完成领导交代的其他任务。

  任职要求:

  1、28-45岁,大专及以上,机械等相关制造行业5年以上经验。

  2、有供应商开发管理经验,熟悉制造产品的生产工艺及价格核算,如包装类,零部件类(五金加工,电器,塑料及橡胶),设备类,mro(零星采购)类;精通erp,srm等系统软件的应用。

采购岗位职责4

  采购是一个商业性质的有机体为维持正常运转而寻求从体外摄入的过程。下面是企业管理网提供的详细采购文员岗位职责,请浏览。

  采购文员主要是给采购部作各种文档处理工作和部分对外工作,不同的公司会有些不同的安排。中大型公司的采购量采购任务都是很多的,为了配合各种申请、审批、询价、订货、验收、入库、付款、返修等采购流程(企业ERP的一部分内容),都会有大量的文档工作包括资料录入等内容。 大部分公司会让采购部配备采购文员或采购助理来处理这些事,以协助采购们完成任务。采购文员岗位职责主要有:

  1. 遵守公司及部门的各项规章制度,积极主动的配合部门主管和采购人员做好自己的本职工作.

  2. 采购订单,合同的统计,存档,保管工作,每月对合同进行月末统计,并在首页附上采购合同目录,每月合同需装订成册

  3. 采购单价的实时更新,对于有变更的材料单价及时输入电脑,并形成书面文件妥善保管。

  4. 传达部门的各种文件,单据和信息,负责各种受控文件,单据的呈送,盖章及接收工作;

  5. 每月在规定期间内及时做好供应商帐单明细的'核对工作,与财务部门保持良好的沟通和密切的配合.按时完成月末帐单的核对工作.

  6. 供应商基本信息资料,物品资料变更的及时更改,录入,并形成书面文档予以保存.

  7. 协助采购人员做好来访供应商的接待工作.

  8 协助采购主管做好各种采购文件,表格的制作和打印.

  9. 虚心学习,积极向上,乐观进取,努力提高个人职业素质和职业休养,团结互助,努力营造一个良好的工作环境.

采购岗位职责5

  岗位职责:

  1、按照项目进度,执行公司采购计划。

  2、完成设备和材料的招标文件编写,制定招标书、评标原则和评分标准以及资金使用计划。

  3、供应商、渠道考察和开发,选择供应商和采购方式,控制采购成本,合同谈判和管理

  4、建立供应商信息库并及时更新和公布。

  5、负责采购合同的编制、谈判和签订。

  6、负责合同的执行检查,并确保设备材料在适当的时候交货。

  7、负责组织相关部门进行设备、材料到货后的验收以及质量跟踪工作。

  8、负责采购设备的登记、建账和库存管理。

  9、负责核实供应商的履约情况,进行采购合同的款项结算。

  10、负责建立采购合同台帐,进行采购合同、补充协议、验收清单、到货清单等采购档案的'收集、整理和归档工作。

  11、负责进行采购过程中的退、换货工作,协调供应商做好售后服务工作。

  任职要求:

  1、具有相关专科及以上学历,三年以上行业采购经验,对设备市场有充分了解,尤其在XX项目有设备采购经验者优先;

  2、具备编制采购计划和预算的能力,熟悉设备采购招标程序,具备商务谈判能力和合同管理能力,具备一定的专业技术能力;

  3、熟悉设备采购流程,具备设计能力或现场经验者优先。

  4、有设备及物资招标经验者优先。

  5、熟悉使用办公软件,积极进取,责任心强,良好的团队合作精神;

  6、为人正直,原则性强,遵纪守法,具备良好的职业道德。

  7、拥有良好的沟通能力、谈判能力和成本控制能力,坚持原则,廉洁自律。

采购岗位职责6

  1、负责酒店/项目各类物资的.采购,制定合理采购计划,保障各类采购物资的及时供应。

  2、负责各类采购合同的订立。

  3、持续开发和维护采购供应商渠道,建立采购供应商库。

  4、负责采购货款付款、对帐等单据整理。

  5、指导、协助、监督检查酒店/项目库房物资管理员定期做好采购物资的出入库管理,做到帐物相符,保管有序。

  6、协助做好保修、维修等售后服务工作。

采购岗位职责7

  1、主持采购全面工作,统筹策划和确定采购内容,保证物料供应,确保各项采购任务完成;

  2、根据公司的利润目标,熟练掌握采购物料的市场价格状况,合理控制采购成本;

  3、根据公司总体发展战略制定符合市场需求的运营策略、供应商管理策略等;

  4、组织实施市场调查、预测,跟踪公司采购需求,编制采购计划并组织实施;

  5、监督采购计划执行情况,对公司采购物资的质量负责;

  6、组织并开发新的'供应渠道和供应商,积极开拓货源市场;

  7、指导并监督下属开展业务,帮助其不断提供业务技能;

  8、完成领导临时交办的其它工作任务。

采购岗位职责8

  1、制定采购计划,按照需求时间,有序组织交付;

  2、采购订单的下发,执行,跟进,反馈;

  3、采购过程中的询价、比价、谈判;

  4、对所采购的物品质量、数量、交期负责;

  5、解决到货品质量等异常问题引发的`退换货。

采购岗位职责9

  岗位职责:

  1、依据公司战略布局与公司经营计划;

  2、负责采购管理体系建设与维护;

  3、负责市场资讯收集分析与处理、以及销售价格拟定;

  4、负责供应商及商品开发、供应商评鉴;

  5、负责公司销售商品采购事宜以及交期、质量、服务异常的沟通与处理,确保采购质量、价格、配合度符合公司要求,保障公司经营目标及利润目标的实现。

  任职资格:

  1、会办公软件,有管理理论基础市场营销和相关法律知识等;

  2、熟练使用自动化办公软件;

  3、具有很强判断力、创新能力、人际关系处理能力、沟通协调能力、计划与执行能力;

  4、强烈的责任心和进取心;能挑战较大的.工作压力;

  5、工作服从、团队协作性,工作细致,轻财等符合学府尚成品行指标。

采购岗位职责10

  岗位职责:

  1.负责采购订单制作下达

  2.采购物料进展的跟踪

  3.发票管理及费用报销

  4.其他事务

  任职要求:

  1.大专以上学历

  2.熟悉常用办公软件

  3.恪守本职,服从管理,听从指挥

  4.工作认真细致,有团队意识,责任心强

采购岗位职责11

  任职资格:

  1、统招本科及以上学历;

  2、3年以上房地产领域有工作经验;

  3、熟悉法定招标程序及相关法律法规,有招采管理工作经验与实操工作经验;

  4、具备良好的职业道德素质,正直、诚信、热情、吃苦耐劳、抗压性强;

  5、较强的协调沟通能力、有创新力,执行力强、优秀的团队合作精神;

  1、负责配合部门经理进行商业地产项目建设招投标谈判、合同交底结算、履约评价及材料设备的采购工作。

  2、根据公司及部门计划,编写甲分包、甲供材的招标文件,实施甲供物资及甲分包工程的招标采购工作;

  3、负责招标预算编制和招采成本控制、甲供材的.付款及结算、甲供材在项目建设过程中的价值链管理等工作;

  4、负责审核工程部提交的招标采购计划,编制招投标策划方案;

  5、配合成本核算部开展材料设备的采价、认价工作;

  6、编制评标报告及中标通知书,签订招标采购合同;

  7、拓宽优秀供应商资源渠道、考察及配合产品选型、调研等各项工作;

  任职资格:

  1、大学本科以上学历,工民建、工程管理及其他相关专业,3年以上房地产公司采购或成本管理从业经验;

  2、熟悉各种工程设备材料的相关知识,熟悉招标采购业务流程;

  3、具有良好的沟通表达能力、组织协调能力;

  4、具有良好的职业道德,做事严谨、细致;

采购岗位职责12

  主要负责公司ebay,wish速卖通等外贸平台的`产品采购

  一、工作内容:

  1、采购当天卖出产品

  2、熟悉产品。

  3、配货

  4、定期分析销售,库存等数据,提高动销率、产品销售业绩与库存周转率;

  5、垂直品类开发产品线,集中供应商开发,谈判退换货条款,控制新产品的质量风险;

  6、及时完成领导安排的工作任务。

  二、岗位要求:

  对市场动向较为敏感,市场洞察力较强,思维灵活且有逻辑性,执行力强;

采购岗位职责13

  整个采购部所涉及的员工不只是一个人,它包括采购部经理、主管、仓管、员工等。以下就为您详细分析整个采购部岗位职责内容:

  一、采购部经理

  一、层级关系

  1、直接上级:副总经理、总经理

  2、督导下级:采购组主管、仓库组主管

  二、任职要求

  1、具有酒店管理高中以上学历,从事酒店物资管理五年以上经验,具有丰富的物资、财务管理知识。

  2、握国内、国外有关货源情况,了解市场行情。

  3、熟悉各种商品知识。

  4、精通采购业务,熟悉仓库管理业务。

  三、岗位职责:

  1、直接对分管领导、饭店负责,全面主持采购部工作,确保各项任务的顺利完成。

  2、审核年度采购计划、采购项目,审查各部门领用物资数量,合理控制,减少损耗。

  3、全面主持大宗商品订购的业务洽谈,督促下属仓库负责人把好进货的验收及质量关,保证物资供应和仓储正常。

  4、教育属下员工在工作中,要遵纪守法,对工作认真负责,不贪污、不受贿。按酒店计划完成各类物资采购及安全保管任务,尽可能在预算范围内做到节支降耗。

  5、督促采购组、仓库组负责人,加强对下属员工素质培训,不断提高员工的业务水平和工作能力。

  二、采购主管

  一、层级关系

  1、直接上级:采购部经理

  2、直接下级:采购员

  二、任职要求

  1、具有高中以上文化程度,从事酒店物资管理和采购工作三年以上,具有丰富的采购知识和经验。

  2、熟练掌握采购程序和酒店内部控制程序。

  3、拥有各类物资供应商,并与他们建立牢固、良好的业务关系。

  4、懂基础英语。

  三、岗位职责

  1、直接对物资采购委会经理负责,全面主持采购组工作,确保各项采购任务的顺利完成。

  2、提出年度采购计划,统筹策划和确定采购内容。

  3、熟悉和掌握酒店所需各类物资的名称、型号、规格、单价、用途和产地。检查购进物资是否符合质量要求,对酒店的物资采购要求和质量负责。确保酒店物资供应正常。

  4、主持中小宗商品订货的业务洽谈,检查合同的'执行和落实情况。

  5、教育采购人员在从事采购业务活动中,要遵纪守法,讲信誉、不索贿、不受贿,与供货单位建立良好的关系,在平等互利的原则下开展业务活动。按计划完成酒店各类物资的采购任务,并在预算内尽量做到节省开支。

  三、仓库主管

  一、 层级要求

  1、直接上级:采购经理

  2、直接下级:仓管员

  二、 任职要求

  1、具有高中毕业以上文化程度,从事仓库物资管理工作三年以上,具有丰富的仓储实践经验。

  2、掌握酒店库存要求,熟练掌握验货、入库、发货各环节工作程序。

  3、懂基础英语。

  4、工作细心、做事认真、原则性强。

  三、 仓管主管岗位职责

  1、直接对经理负责,完成副经理下达的任务,执行饭店的《员工手册》和各项规章制度。

  2、努力学习本工作范围的业务知识,即:饭店管理知识、物资验收和保管知识等,熟记仓存物资品种,物资使用的变化规律,使管理条理化、规范化和科学化。

  3、了解属下思想情况,检查班组的出勤及工作情况,注意发挥和调动下属员工的积极性,增强她们的责任感。

  4、协助经理对下属员工进行业务培训。

  5、经常不断地检查工作进度,完成饭店各部门的物资补给项目,决不能造成短缺。

  6、审核控制各部门领用物资的计划和数量,严格把关,开源节流。

  7、督促保管员每月底做好月报表上报工作。

  8、配合财务部做好盘点工作,及时调整帐务,做到帐实相符。

  四、采购员

  一、层级关系

  直接上级:采购部主管

  二、任职要求

  1、全面掌握酒店的基础知识和采购专业知识,提高对物资的鉴别能力;懂得基本电脑操作,以便网上查询价格和购物。

  2、有健康的身体、充沛的精力,勤跑市场,对个人所负责采购的物资性能、特征、用途、价格等全面熟悉了解。

  3、具有“后台为前台服务、急前台之所急”的强烈服务意识。

  4、养成与各使用部门常沟通的习惯,及时了解各物资的使用情况是否正常。

  5、严格要求自己,做到不贪污、不索贿、不受贿,养成严明清正的工作作风。

  6、认真学习,不断提高与供货商的谈判能力,做到尽量使每种新产品都能以最低、最优价购入。

  7、懂基础英语。

  三、采购员岗位职责:

  1、常到使用部门了解物资使用情况及请购物资的规格、型号、数量、避免错购。

  2、对各部门所需物资按“急先缓后“原则安排采购,积极与供货单位取得经常联系。

  3、严格遵守财务制度,购进的一切货物首先办理进仓手续。

  4、与仓库联系,落实当天物资的实际到货的品种、规格、数量,把好质量关。然后通知申购部门,及时办理手续。

  5、尽量做到单据(或发票)随货同行,交仓管员验收(托收除外),如因外地物资不能单据随货同行,应预先根据合同数量,通知仓管员做好收货准备。

  6、下班前,做好当天工作情况记录和明天工作计划。

  本部门采购细分食品、能源、物资三大部分,具体职责是:

  (1)、食品采购员

  A、负责食品、饮料、海鲜、水果、蔬菜等的采购。

  B、遵照采购供应工作方针“严格管理,廉洁奉公,保质、保量、保供应”及“价比三家,货比三家”的原则开展工作。

  C、严格执行上级的采购指令,根据中、西餐行政总厨及使用部门经理意见保证质量和数量,不超计划进货或购进伪劣货物。

  D、根据餐饮部和员工饭堂日常使用的食品原料、酒水品种、规格、档次、数量,有计划地按规定的采购程序进行采购。

  (2)、能源采购员

  A、遵照能源的采购供应工作方针“搞好能源采购供应,保证经营管理需要及配合经营管理,做好能源采购计划,保证能源供应,开源节流,严格管理”的原则开展工作。

  B、负责五金、设备、电器、零配件以及负责液化汽等化工产品采购。

  C、根据酒店能源使用的品种、规格、数量,进行有计划采购。

  (3)、物资采购员

  负责百货日用品、印刷品、布草、服装、鲜花、陶瓷、餐厅用具的采购。

  五、仓管员

  一、 层级关系

  1、直接上级:仓库主管

  二、 任职要求

  1、保持充沛的精力,积极认真做好本职工作。

  2、掌握酒店的基础知识和物资验收、保管知识,懂得基本电脑实际操作,对物资的进出仓能得心应手地在电脑上录入。

  3、养成对库存物资熟记,时刻作到心中有数。

  4、有强烈的“二线为一线服务”意识。

  5、严以律已、遵纪守法、养成廉洁清正的工作作风。

  6、工作高效务实、敬业爱岗。

  7、懂基础英语。

  三、仓管员岗位职责

  按其分工有:

  1、收货员

  (1)、遵守饭店一切规章制度。

  (2)、收货员要凭签批的申购单会同使用部门严格按造厨师要求质量验收货物,如发现有不符合质量要求的拒绝接收,并要求供应商马上把符合要求的该种货补齐。

  (3)、收货员早上8点准时到位收货。

  (4)、收货员要严格把好数量关,避免供应商含水过称。

  2、办公用品库仓管员

  (1)、每天应检查库区安全卫生状态,并及时整改。

  (2)、物品要分门别类摆放,要整理清楚。

  (3)、随时发料,随时录入电脑。

  (4)、验收采购入库材料对专业性较强的,请使用部门专业人员共同验收杜绝次品材料入库。

  (5)、要控制好常用物品库存量,及时向部门申报补充材料清单。

  (6)、月底盘点物品,做到帐、物相符。

  3、海鲜库仓管员

  (1)、收货时,要严格把好数量、质量关。

  (2)、保持库位干净。

  (3)、按时收货,作好当天海鲜领用手续,把有关单据录入电脑。

  (4)、对待工作要认真,实事求是。

  (5)、库位有任何异常情况要及时向上级汇报。

  (6)、月底应配合财务部清盘库存。

  4、食品库仓管员

  (1)、物品要按性质、特点、类别堆放整齐。对易串味物品要分开存放。

  (2)、要控制好常用物品的库存量。

  (3)、仓库要保持干净、通风。

  (4)、要定期或不定期的检查物品保质期。

  (5)、做好每天物品出、入库手续,并及时将出、入库单据录入电脑。

  (6)、入库时要认真把好数量、质量关。验收进口物资必须检查是否有防疫部门检验证。

  (7)、月底应清盘库存物资是否帐物相符,并在盘存表里注明食品进库时间及到期日。

  (8)、每月2日前报送上月仓库收发存报表。

采购岗位职责14

  1.熟悉乙二酸和新戊二醇等化工原料产品;

  2.熟悉工厂化学品产品采购流程;

  3.负责商务部销售日常询价和报价,对所采购的产品质量、价格和进度等工作内容负责;

  4.对于产品信息要熟悉掌握,及时关注和更新产品行情走势,确保利益最大化;

  5.维护现有供应商,确保供应商关系稳固发展,并且积极开发和关注新供应商。

  1、按照公司规定的`采购流程进行采购操作(询价、比价、审样、订购产品)。

  2、根据采购谈判结果起草各类采购合同初稿并报上级审批。

  3、掌控物料的市场变化,采取必要的采购技巧降低采购成本。

  4、时时协调解决采购物料、生产使用、客户服务过程中所产生的供货及质量问题。

  5、定期进行市场调研,开拓渠道,进行供应商评估。

  6、负责采购订单的处理,交期跟踪及控制。

  7、对重要原材料进行集团集中采购,优化采购流程、降低采购成本。

采购岗位职责15

  岗位要求:

  1、大专以上文化程度;

  2、有二年箱包行业相关工作经验;

  3、对箱包成本和面辅料有一定的认识

  4、吃苦耐劳,能接受公司安排外地出差要求

  5、具有供应商的开发与辅导能力

  6、有驾照者优先考虑,公司人性化管理,弹性工作时间,福利待遇优,每年旅游,双休,培训机会

  岗位要求:

  1,大专及以上学历。

  2,箱包类工作经验5年以上,熟悉各种背包、书包、冰袋、拉杆箱的工艺结构和质量要求。会核算成本。

  3,熟悉江浙一带的工厂,有工厂资源。

  4,良好的人际交往能力及统筹管理能力。

  5,工资4000元加10%提成6,简历附近照,没有照片一律不考虑。

  1.外贸杂货采购,主要产品为文具、礼品、箱包、玩具等杂货。

  2.有箱包采购资源的优先考虑。

  3.具备良好的.沟通能力、谈判能力和成本意识。

  4.踏实努力很重要。

  PS:本公司需全职在宁波办公,暂不需要驻外。

  采购员:2名

  岗位要求:

  1、大专及以上学历,能懂简单的英语。

  2、有较强沟通能力,工作认真细致,责任心强,熟悉产品,偶尔需兼QC到工厂验货,盯货。

  3、基本工资+餐补+月奖金+年度旅游+年度体检+丰厚的年终奖,并交五险,按法定节假日休息;转正后工资:5000+,年薪20万是我们的目标;

  4、丰厚的年终奖;

  5、每年六月份集体国内旅游,满两年员工每年十二月份国外旅游;

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