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财务部岗位职责

时间:2023-07-11 07:45:05 岗位职责 我要投稿

(必备)财务部岗位职责

  在日常生活和工作中,各种岗位职责频频出现,制定岗位职责能够有效的地防止因为职位分配不合理而导致部门之间或是员工之间出现工作推脱、责任推卸等现象发生。相信很多朋友都对制定岗位职责感到非常苦恼吧,下面是小编为大家收集的财务部岗位职责,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

(必备)财务部岗位职责

  财务部岗位职责 篇1

  1、负责财务核算、成本核算及管理、财务报表和定期报告;

  2、负责预算管理和财务分析及其他专项分析,为公司相关部门提供服务和支持;

  3、负责税务管理及筹划,资金管理及运作;

  4、参与企业重大财务事项,包括年度经营计划和预算方案,投融资等决策事项;

  5、协助IPO上市的准备工作,协调上市公司等各项事务,与各专业的中介机构对接,配合中介工作;

  6、负责组织相关人员进行证券法律法规、上市规则及证券交易所其他相关规定的`培训;

  7、上市后按照公司信息披露制度,结合公司发展情况组织相关报告编制,定期检查、调整、改进公司对外信息披露等。

  8、完成董事会、公司领导交办的其他工作。

  财务部岗位职责 篇2

  岗位职责:

  1、负责物流供应商运输成本的确认;

  2、负责客户收入金额的确认;

  3、负责业务提成的`结算;

  4、负责应收帐款的核对与催收;

  5、完成上级领导交办的其他工作。

  任职要求:

  1、大专及以上学历,财务相关专业,3年以上工作经验;

  2、掌握相关财务知识,有物流行业工作经验、英语4级优先考虑;

  3、熟练使用WORD、EXCEL等办公软件,具备基本的网络知识,具有一定的组织协调能力、社交能力,具有一定的沟通能力、口头和文字表达能力,有基本的英语能力。

  财务部岗位职责 篇3

  1、负责公司的财务会计工作。

  2、负责制定并完成公司的财务会计制度、规定和办法。

  3、解释、解答与公司的`财务会计有关的法规和制度。

  4、分析检查公司财务收支和预算的执行情况。

  5、审核公司的记帐凭证,审核公司的会计报表。

  6、保证按时纳税,负责按照国家税法和其他规定,严格审查应交税金,督促有关岗位人员及时办理手续。

  财务部岗位职责 篇4

  1、在公司总经理的直接领导下,负责组织和领导本公司的财务工作,提供规范化、标准化的会计核算和财务管理服务。

  2、根据财经法规和公司的管理制度,负责拟定、完善、贯彻执行公司各项财务管理制度。

  3、负责制定本公司财务岗位职责,进行岗位考核,保证公司财务工作落到实处。

  4、负责公司内控制度建设,规范会计核算,如实反映财务状况和经营成果。

  5、依据公司各相关管理制度,对各项经营活动进行监督、审核。对超权限报销,在得到总经理批准后,方可办理财务报销手续。

  6、组织编制会计报表、财务报告及相关管理报表,并定期向总经理或公司股东报送。对会计信息的真实性和及时性承担直接责任。

  7、负责组织年度预算的编制、控制、分析并及时反馈各单位预算的执行情况,使预算管理落到实处。

  8、严格执行收支两条线,维护财经纪律。负责对存货、应收款项、应付款项、固定资产等资产组织实施规范有效的财务管理,承担相应的财务监督职责。

  9、负责组织现金、存货、固定资产等资产的'盘点清查工作,不定期对现金进行盘点,加强客户信用和应收账款回笼管理,确保授信安全。

  10、依据生产的特殊性完善成本核算管理办法,组织成本费用分析,深入挖潜降低成本的可能,提高效益。

  11、规范会计档案管理,保证会计资料的安全完整。

  12、监督、控制及统一管理相关对外报送的财务资料和统计资料。

  13、接受和配合内部和外部的审计、检查工作,及时纠正违规事项。

  14、加强与银行、税务、财政、审计等部门的沟通和协调,并保持良好关系。

  15、做好本部人员的培训工作。

  16、负责协调财务部与其他各部门之间的工作关系。

  17、公司领导交办的其他事项。

  财务部岗位职责 篇5

  1、监督各仓库保管员及时完成出入库记帐工作,定期收集各仓库出入库单据和结算表。

  2、原辅材料、低值易耗品或其他物料的出库核算,编制相应的凭证,审核生产物料领用情况。

  3、核对财务库存数据,针对财务与各仓库数有差异的要进行分析并提出处理意见。

  4、按规定的`成本核算方法进行制造费用分摊及结转生产成本。

  5、按规定进行产品制造成本和产品销售成本的核算与结转。

  6、监督各仓库的保管工作,定期进行抽查或盘点,对差异事项及时提出处理意见。

  7、编制成本核算报表,进行生产成本分析,寻找生产成本节约空间;为管理层提出改进建议。

  8、为规范生产成本核算流程,提供建议方法和解决方案。

  9、公司领导交办的其他工作。

  财务部岗位职责 篇6

  1、负责对公司税收进行整体筹划与管理,按时完成税务申报和年度审计工作;

  2、正确进行会计核算、填制和审核会计凭证,登记明细账和总账,对款项的收付,经费收支进行核算;

  3、主持财务报表及财务预算决算的编制工作,为公司决策提供及时有效的财务分析,保证财务信息对外批露的正常进行;

  4、建立健全财务管理体系,对财务部门的日常管理、年度预算、资金运行等进行总体控制;

  5、正确计算收入、费用、成本,正确计算和处理财务成果,具体负责编制公司月度、年度财务报表;

  6、根据会计制度规定,设置科目明细账和使用对应的`账簿,认真准确地登录各类明细账,要求做到账目清楚,数字准确,登记及时,帐证相符,发现问题及时更正

  7、负责本部门人员的管理及工作监督、指导;

  8、完成上级交付的临时工作及其他任务。

  财务部岗位职责 篇7

  财务部负责人

  1、有5年及以上中大型制造业行业工作经验优先;

  2、有较强的内部、外联沟通能力;

  3、熟悉制造业运营流程;

  4、全面统筹、监督、指导本部门日常工作;

  5、上报月/年度经营分析报告;

  6、参与生产经营决策,并提出合理化建议;

  7、上级领导安排的'其他工作。 1、有5年及以上中大型制造业行业工作经验优先;

  2、有较强的内部、外联沟通能力;

  3、熟悉制造业运营流程;

  4、全面统筹、监督、指导本部门日常工作;

  5、上报月/年度经营分析报告;

  6、参与生产经营决策,并提出合理化建议;

  7、上级领导安排的其他工作。

  财务部岗位职责 篇8

  1、负责集团日常财务核算,参与公司的`经营管理及履行财务监督职能,对公司经营风险及时预警;

  2、根据集团资金运作情况,合理调配资金,确保公司资金正常运转及安全;

  3、配合集团战略规划、资本运作,包括投融资等计划,进行财务梳理及财务整合支持;

  4、财务团队管理,管理集团财务部及旗下子分公司财务人员,使其严格执行各项财务制度和财经纪律;

  5、负责集团年度财务决算、回算工作,审核、编制相关财务报表,并进行综合分析留档;

  6、负责集团的纳税管理,运用税收政策,依法纳税,合理避税;

  7、负责财务会计凭证、账簿、报表等财务档案的分类、整理,移交档案公司进行管理;

  8、上级领导交办的其他工作。

  财务部岗位职责 篇9

  1、遵照财经法规有关现金管理和银行结算制度的规定办理日常报销工作:现金收付和银行结算业务。

  2、按财务制度规定掌握现金库存量,不以“白条抵库”抵充库存现金。

  3、及时登记现金和银行存款的日记帐,随时掌握银行存款余额,不得签发空头支票。按规定进行现金盘点和编制银行存款余额调节表,交财务管理副经理审核。、

  4、保管库存现金和有价证券,严格执行保卫、保密纪律,确保库存安全和完整。

  5、保管有关印章、空白收据和支票。

  6、及时进行核对现金及银行存款明细账,确保月末现金和银行存款与科目余额相符,发现差错及时查清。

  7、在工作职责范围内,对不符合规定的单据,有权拒绝办理。

  8、完成领导交办的`其他工作。

  财务部岗位职责 篇10

  1.坚决服从分管副总的统一指挥,认真执行其工作指令,一切管理行为向主管领导负责;

  2.严格遵守国家财务工作规定和公司规章制度,认真履行其工作职责;

  3.组织编制公司扑、季度成本、利润、资金、费用等有关的财务指标计划。结合经营实际,及时调整和控制计划的实施;

  4.负责制定公司财务、会计核算管理制度。建立健全公司财务管理、会计核算、稽核审计等有关制度,督促、各项制度的实施和执行;

  5.负责按规定进行成本核算。定期编制年、季、月度种类财务会计报表,搞好年度会计决算工作;

  6.负责编写财务分析及经济活动分析报告。同时,提出经济报警和风险控制措施,预测公司经营发展方向;

  7.有权参加各类经营会议,参与公司生产经营决策;

  8.负责固定资产及专项基金的管理。会同经营、技术、人力资源、行政后勤等管理部门,办理固定资的购建、转移、报废等财务审核手续,正确计提折旧,定期组织盘点,做到账、卡、物三相符;

  9.负责流动资金的管理。定期组织清查盘点,做到账卡物相符。

  10.负责对公司低值易耗品盘点核对。会同行政部做好盘点清查工作,并提出日常采购、领用、保管等工作建议和要求,杜绝浪费;

  11.负责公司产品成本的核算工作。制订规范的`成本核算方法,正确分摊成本费用。制定适合公司特点和管理要求的核算方法,逐步推行公司内部二级或三级经济核算方式,指导各核算单位正确进行成本费用及内部经济核算工作,力争做到成本核算标准化、费用控制合理化;

  12.负责公司资金缴、拔、按时上交税款。办理现、现金收支和银行结算业务。及时登记现金和银行存款日记账,保管库存现金,保管好有关印章、空白收据、空白支票;

  13.负责公司财务审计和会计稽核工作。加强会计监督和审计监督,加强会计档案的管理工作,根据有关规定,对公司财务收支进行严格监督和检查;

  14.负责进销物资货款把关。对进销物资预付款要严格审核,采购货款支付除按计划执行外,还需经分管副总或董事长审核签字同意,方可支付;

  15.认真完成领导交办的其它工作任务。

  财务部岗位职责 篇11

  1、负责制订公司各项财务管理制度;

  2、根据公司战略,编制各项财务收支及资金计划,组织有关部门编制财务预算并汇总,监督考核各部门预算的执行情况,组织公司财务决算工作;

  3、严格按照会计相关法律法规的规定,对财务相关业务监督;

  4、掌握公司资金盈亏状况,制订各结算项目计划,保证公司资金的合理调配。随时监控和掌握公司资金流转信息,及时发现资金流转中出现的异常状况;

  5、负责组织公司的成本管理工作;

  6、对财务运行情况进行财务分析,提交财务分析报告,为公司决策提供依据;

  7、做好资金筹集、供应和使用管理工作;

  8、负责对国家相关财经、税收政策,国家的投资扶持政策等相关财务政策进行研究,为公司财务决策提供建议;及时、有效进行税收筹划工作。

  9、负责根据工程、研发项目经费预算对项目进行经费使用跟踪,当经费使用达到预算值的.90%时进行预警;

  10、负责配合完成股东、中介机构、税务机关的各项审计联络、沟通工作;

  11、参与公司所有经济合同的汇签,参与重要经济合同的谈判、签订过程,参与公司重大经营、投资项目决策对项目可行性研究和项目评估进行财务分析、提出财务建议。

  12、组织会计人员学习政治理论和业务知识,负责会计人员考核。做好本部门的工作安排和员工的管理。

  财务部岗位职责 篇12

  1、进行公司收入、支出及成本费等财务核算,对公司的经营活动、往来款项、财产物资如实进行全面的记录、反映、监督;

  2、接受税务、审计等部门的`检查、监督,及时、准确提供所需的各项资料,各项税务申报工作;

  3、现金及银行收付处理,制作记帐凭证,银行对帐,单据审核,开具与保管发票;

  4、员工薪资计算、社保、公积金的缴纳等;

  5、领导交办的其它事务。

  财务部岗位职责 篇13

  成本分析专员岗位职责

  1、负责项目预算执行情况分析;

  2、负责监督、管理公司资产;

  3、外购物料单价分析;

  4、按照成本要素进行成本分析;

  5、按时按质完成领导交办的`其他工作。

  工作经验要求:

  1、全日制本科及以上学历,会计学专业;

  2、诚实正直,有较强的沟通协调能力,能熟练使用各种办公软件,熟悉财务软件;

  3、具有会计相关资格证书者优先考虑;

  4、优秀的应届生也可考虑。

  财务部岗位职责 篇14

  一、财务部部长岗位职责

  1、负责财务部全面工作。

  2、负责掌握公司的财务收支状况,对有关生产经营工作提出合理建议。

  3、负责公司的资金收付业务。

  4、负责定期进行经济活动分析,组织编制财务报表,汇报资金计划,落实资金到位情况。

  5、负责落实费用审批制度,控制费用支出。

  6、负责落实成本、利润指标。

  二、财务部副部长岗位职责

  1、负责财务部具体的工作业务。

  2、负责编制年度计划报表,月度、年度报表,编写财务情况说明。

  3、负责会计凭证的审核工作。

  4、负责销售、利润的财务核算。

  5、管理会计凭证和帐表,负责财务资料的保管及存档工作。

  三、工资会计

  1、负责核算企业员工工资,每月对各部门、车间提供的工资核算原始资料进行审核,包括出勤和加班天数、人员数量是否正确,领导签字是否合理,员工工伤、丧假、婚假、事假是否按规定标注准确;新入职员工的是否标注入职时间,确保数据的真实和准确(每月7日之前各部门、车间将上月的考勤统计表报送企管部)。

  2、负责代扣由办公室提供的员工养老保险、交通费、电费、餐费,核算个人所得税、及其他应扣款项。

  3、掌握非在册人员的劳务费支出情况,严格按支付手续编制工资表。

  4、将审核无误的工资原始资料输人电脑,编制员工“工资表”、“工资汇总表”;按时将工资表交总经理审批,将总经理审批签发的工资表送交财务部门并上报银行,以确保工资的及时发放(每月28日为工资发放日)。

  5、按时申报个人所得税,将申报表按时转交财务进行申报。

  6、工资发放完毕后,负责将银行开办的新入职员工的工资卡发放到员工本人。

  四、成本会计

  1、以原始凭证和会计分录为依据准确划分各项费用界限,准确归集和分配生产费用,确保产品成本计算的准确性。

  2、加强成本定额管理工作,做到生产成本费用的事前审核、事中控制和事后分析。

  3、协助管理在产品和自制半成品。跟踪监控在产品的真实性,对在产品和自制半成品要定期盘点,做到账实相符。

  4、根据本厂特点,做好单项成本核算和班组核算工作。

  五、销售会计

  1、负责销售、管理费用、利润的'核算。

  2、办理销售款项的结算业务。

  3、编制相关报表。

  4、不定期对产成品库进行实地盘点,确保库存产品的真实性。

  5、定期分析收入、费用、利润情况。

  6、负责财务科计算机的管理工作。

  六、材料会计

  1、负责材料的明细核算和有关的往来业务结算。

  2、参与库存材料的清查盘点,对盘盈、盘亏、报废的材料要查明原因,分别不同情况,经批准后进行处理。

  3、分析材料库存的储备情况。

  4、编制相关报表。

  七、固定资产、无形资产会计、各种报销业务

  1、与成本会计共同做好单项成本核算台帐及相应工作。

  2、对固定资产进行分类编号、加强管理。负责固定资产的清查盘点,提高固定资产利用率。

  3、正确计提固定资产折旧及大修理费用,同时做好费用的分配。

  4、编制专项资金收支计划,编制专项资金报表,分析考核专项资金的使用效果。

  八、税务会计

  1、编制企业各类税各表

  2、审核报送的各类税务表

  3、审核公司增值税发票

  4、按上级指示参加税务方面有关会议

  5、到国税局、地税局申报纳税

  6、按照国家税收法律、法规和有关政策、缴纳公司税款

  7、了解、掌握与公司税务有关数据

  九、出纳、办事员

  1、严格按照国家现金管理和银行结算制度的规定,办理现金和银行结算业务。

  2、登记现金和银行存款日记账,向领导汇报资金动态。

  3、保管库存现金、各种有价证券、有关印章、空白收据和支票。

  4、每月2日上午必须核对完银行帐,并取得对帐单。

  5、收齐整理工资、奖金发放表。

  6、按劳资要求做好工资表及社会保险金表。

  7、及时做好资金申请、审批、支付的相关工作。

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