整改方案

时间:2024-02-25 18:02:36 整改方案 我要投稿

整改方案范文

  为保障事情或工作顺利开展,通常需要提前准备好一份方案,方案是为某一行动所制定的具体行动实施办法细则、步骤和安排等。那么优秀的方案是什么样的呢?下面是小编收集整理的整改方案范文,希望对大家有所帮助。

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  整改方案范文 篇1

  一、整改目标

  坚持以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导,全面贯彻党的十八届三中全会精神,按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求,进一步提高政治觉悟,自觉践行党的宗旨,坚持聚焦作风建设, 着力解决自己在“四风”方面存在的突出问题,切实转变工作作风,提高工作效率,确保党的群众路线教育实践活动取得实效。

  二、整改问题

  通过这次党的群众路线教育实践活动,我认真梳理和排查,寻找自身存在的问题和不足,主要有以下几点:

  (一)理想信念方面存在的问题

  1、对党的群众路线认识不深,宗旨观念有所淡化,还没有真正在思想上、行动上树立起全心全意为群众服务的公仆意识。

  2、在理论学习上不够自觉。没有把政治理论学习放在一个重要的位置,对学习的重要性认识不足、感受不深、要求不严。

  3、在提升思想觉悟上随大流,缺乏创新,理论联系实际不够,没有有效发挥理论的指导作用。

  (二)“四风”方面存在的问题

  1、工作过于追求形式主义,不够注重实效。

  2、没有密切联系群众,仍有脱离群众、不接地气,联系群众意识不强的问题。

  3、开展工作做表面文章。如以会议落实会议多,抓思想认识、抓日常督查相对较少。

  4、管理下属方面存在“好人思想”。

  5、在面对问题时有畏难情绪,安于现状。

  6、学习不主动,没有养成刻苦学习的习惯。

  7、工作中自我要求过于宽松,对工作因循守旧,按部就班,没有自主创新意识。

  三、整改措施

  针对自己存在的问题和不足,我将在以后的工作和学习中认真反思,做到善于学习、敢于创新、勇于奉献,不抱怨、不计较、不拈轻怕重,整体提高自己综合素质。具体做到以下几点:

  1、加强理论知识学习,不断提高自身的综合素质。制定系统的学习计划,树立终身接受学习教育的思想观念,任何时候都不放松学习,全面提高自身的整体素质。今后我不仅要学习各项新的业务知识,更要认真学习党的科学理论知识,特别是学深学透党的十八大报告、中国特色社会主义理论体系、十八届三中全会精神,提高自己的政治理论修养,坚定自己的政治信念。

  2、加强群众观点学习,切实解决好认识问题。要在深入学习马克思主义群众观的基础上,认真查找群众观念、群众立场、群众感情等方面存在的差距,以解决思想和工作中存在的'实际问题为出发点,以改进自己的工作作风和工作方式,提高工作成效为落脚点,特别要在理论联系实际、指导实践上下真功夫,不断提高理论学习的效果,实现理论与实践相统一。

  3、把教育实践活动与当前的中心工作相结合,把教育实践活动与食品安全工作相结合,深入基层调查研究,认真听取群众呼声,拓宽工作思路,积极探索和寻找工作开展难题的方法,加强工作检查与督促,强化效能考核和职能督察,增强工作实效,增强目的性和效果。

  4、加强思想改造,不断提高党的宗旨意识。克服“老好人”思想,时刻遵守党的章程,认真履行党员义务,积极参加党组织活动,自觉维护党的形象,做到思想上、言行上与党组织保持高度一致。时刻保持清醒的头脑,严格自我约束,注意维护党组织权威,以身作则,对自己和下属都严格要求。

  5、切实解放思想,在工作、学习中开拓创新。把创新作为工作的重点,突破传统思维模式。在工作中要敢闯敢试、敢想敢干、敢为人先、敢于担当的勇气和胆略,不等不靠,主动出击,努力解决各个方面的问题,创新性、创造性、主动性地开展工作。

  6、要克服畏难情绪,对影响食品安全监管问题,在源头、基础、治本、预防上下更大工夫,在面对食品安全问题时要保持清楚的头脑,积极探索解决问题的办法,对工作要充满干劲和激情,在工作中勤于思考、善于总结,多发现问题、多想办法、多出路子,不断改进工作方法,推进本职工作不断向前发展。

  7、多学多练多思,不断增强个人综合能力。认真学习业务知识,丰富自己的知识储备,坚持解放思想,破除思想顾虑,突破思想桎梏,着力构建转变职能、改进作风、服务群众、推动发展的长效机制。 总之,今后我将在领导和同志们的帮助支持下,自觉接受监督,进一步提高思想认识,转变工作作风,振奋精神,加倍努力做好自己的本职工作。

  整改方案范文 篇2

  **年12月10日至13日,以蔡敬民教授为组长的教育部专家组,本着“替国家把关,为学校服务”的理念,严格遵照教育部关于普通高等学校本科教学工作合格评估的工作规范和工作程序,通过走访、座谈、听课、实地察看及调阅试卷、毕业论文(设计)等环节工作,对我校的本科教学工作进行了全面、深入、细致的考察。在完成各项考察工作的基础上,专家组充分肯定了我校本科教学工作取得的主要成绩,逐一指出了存在问题。

  专家组对学校的总体评价是:“以评促建”成绩比较突出。学校办学定位准确,发展思路明确;服务地方意识强烈;逐步形成自己的办学特色;办学条件基本达标,教学管理基本规范,教学质量基本得到保证;“四个促进”的效果比较显著。

  专家组也就我校本科教学工作存在的不足与问题提出了中肯的建议:进一步明确学校的发展路径,加快学校的转型步伐和结构调整力度;进一步深化管理制度改革,加强现代大学制度建设,完善内部管理机构和运行机制,推进二层单位的年度目标管理和绩效考核,充分发挥二级学院(部)的主体作用和教研室(实验中心)的基础作用;进一步加强开放性办学,加大和国内外高校的联系与合作,广泛吸纳国内外先进的办学理念,并结合学校实际,形成自己的发展模式;进一步改善办学条件,继续争取地方政府的支持,加大办学经费投入;进一步加强师资队伍建设,在考虑数量、质量和结构的前提下,加大教师尤其是高水平学科带头人的培养和引进力度,加强对教师培训工作,提升教师的教学能力;进一步深化应用型人才培养模式的改革,加大产学研合作力度,完善应用型人才培养方案,建立符合应用型人才培养的课程体系、实践教学体系、资源保障机制,加强教学方法与手段的研究与改革;进一步提高教学质量监控的执行力,加快建设和完善校内教学质量管理体系。

  学校领导班子对专家组的反馈意见进行了认真梳理,并召开专题研讨会进行分析研究,认为专家组的意见完全符合学校实际,对学校今后的建设和发展具有极其重要的指导意义。对照专家组的反馈意见,结合学校实际,制定如下整改工作方案。

  一、整改工作思路

  坚持科学发展观,坚持党和国家的教育方针,遵循教育规律,贯彻《教育部关于全面提高高等教育质量的若干意见》(教高〔**〕4号)、《教育部关于普通高等学校本科教学评估工作的意见》(教高〔20xx〕9号)等文件精神,深刻领会专家组的反馈意见和建议;把近期整改工作与学校的长期建设任务与发展目标紧密地结合起来,将整改工作与常规教学工作有机结合起来,以重点解决专家组指出的问题和学校自评中发现的问题为主线,以建设有特色高水平的地方高校为目标,以不断提高应用型人才培养质量和总体办学水平为目的,巩固评建成果,制定切实可行的整改工作方案,注重整改工作的整体性、长效性、实效性,促进学校又好又快发展。

  二、整改目标

  通过整改,巩固和扩大本科教学评建工作成果。进一步明确学校的发展路径,加快转型步伐和结构调整力度,不断突显“地方性、海洋性、国际性”的办学特色;深化管理制度改革,推进现代大学制度建设,完善内部管理机构和运行机制,不断提高管理水平;进一步加强开放性办学,广泛吸纳国内外先进的办学理念,形成自己的发展模式;继续争取地方政府的支持,加大办学经费投入,改善办学条件;加强教师的培训、培养和引进力度,建成一支数量充足、结构合理、水平较高的师资队伍;深化应用型人才培养模式的改革,加大产学研合作力度,培养合格的高级应用型人才;进一步提高教学质量监控水平,完善校内教学质量管理体系建设,保障教学质量,为把学校建成有特色高水平地方高校奠定坚实的基础。

  三、整改进度安排

  为加强整改工作,确保整改效果,学校成立由校党委书记和校长任组长的本科教学工作合格评估整改工作领导小组,统筹学校的本科教学整改工作。整改领导小组下设办公室,负责整改工作的日常事务。整改工作具体分三个阶段进行:

  (一)研究部署阶段(**年12月下旬—20xx年1月)

  全面总结评建工作成绩,认真分析本科教学工作存在的问题,研究、制订整改工作方案,分解任务,明确责任,并将整改工作方案报送教育部高等教育教学评估中心。

  (二)整改实施阶段(20xx年2月—11月)

  学校各单位根据学校整改工作方案和本单位整改工作任务,逐项完成整改工作任务;学校适时组织开展整改工作任务完成情况的检查。

  (三)验收总结阶段(20xx年11月—12月)

  学校在检查验收的基础上,完成整改工作报告,经学校党委会审定后,报送教育部高等教育教学评估中心;汇编整改工作研究与实践成果。

  四、存在问题和整改措施

  (一)办学思路与领导作用

  1.存在问题

  学校的办学定位、特色培育方向的选择虽然都很好,但顶层设计的思路到具体工作环节中落实到位还有距离,如何实现办学定位、办学特色定位的发展路径不够明确;现代大学制度尚未真正建立,内部管理机构和运行机制有待完善,二级学院(部)的主体作用和教研室(实验中心)的基础作用还未得到充分发挥;多学科协调发展的工作有待加强;学校还有35个专科专业,专业结构调整任务依然艰巨;开放办学的力度需进一步加大。

  2.整改措施

  (1)继续开展转变教育思想、更新教育观念大讨论活动

  学校将立足本校实际和行业及地方经济社会发展需要,紧紧围绕“如何打造特色、提高办学水平”、“如何实现学校的办学定位和办学特色定位”、“怎样培养‘品德好、基础实、能力强、素质高、适应快、富有创新精神和社会责任感’的高级应用型人才”等问题,继续开展“解放思想、更新教育观念”大讨论活动,进一步明确学校的发展路径,强化本科教育观念,增强为区域经济社会发展培养合格应用型人才的意识;进一步加强大学文化建设,充分发挥大学文化对教职工思想观念的价值导向和引领作用,为学校的健康发展奠定思想基础。

  责任单位:校办

  (2)加强管理制度的改革

  遵循“高效、规范”原则,调整优化学校机构;在充分调研的基础上,稳步推行二级管理,明确责、权、利,扩大二级学院(部)的工作自主权;加强教研室建设,明确教研室主任的责、权、利,充分发挥教研室在教学、科研和教学质量管理等方面的能动作用;加强对教职员工的管理,健全绩效考核机制和激励机制,做到优胜劣汰;围绕教学中心地位,强化职能部门和教辅单位的服务意识,提高服务水平。

  责任单位:校办

  (3)推进现代大学制度的建设

  进一步加强现代大学制度和章程建设,依据“专家治教”的原则,建立健全学校教学委员会和学术委员会议事规则和决策流程,完善或优化学校内部管理机构和运行机制,积极稳妥地推进学校二层单位的年度目标管理和绩效考核。

  责任单位:校办

  (4)继续加强干部队伍建设

  完善干部选拔、任用和考核机制;继续定期开展干部队伍的培训活动,以增强干部的机遇意识、忧患意识和责任意识,全面提升干部队伍的素质和水平;进一步加强后备干部的建设和培养,使干部队伍更加充满生机和活力。

  责任单位:党委组织部

  (5)处理好多学科协调发展问题

  在继续加强适应广西北部湾经济社会发展的相关专业规划和建设的同时,注意增加对中文与传媒学院、音乐学院和外语学院、社科部在教学仪器设备、教学日常经费的投入,提高文学、艺术学、教育学、法学等人文教育学科的建设水平,统筹兼顾学校学科专业的发展,注意发挥学科群的互补作用。

  责任单位:教务处

  (6)加快专业结构调整步伐

  继续完善学科专业建设规划,有计划有步骤调整、撤并现有专科专业,适度保留就业率高、就业质量好的专科专业,稳步扩大本科教育规模,突出本科教育的主体地位;按《***学院“十二五”学科专业发展规划》和国家新专业目录及专业设置要求,根据广西北部湾经济区经济社会发展的需求,调整本科专业结构,严格专业设置标准。五年后基本形成相互支撑、有一定特色的专业群,增强学校为广西沿海经济社会发展服务的能力。

  责任单位:教务处

  (7)进一步加强开放性办学

  进一步密切校地关系,争取地方政府对学校办学更大的支持;积极与广西沿海地区行业与企事业开展深度合作,充分利用社会资源培养应用型人才;加大与国内外高校交流与合作的力度,采取走出去的战略,与国内、东盟、欧美等地区应用型人才培养特色高校建立深度合作关系,广泛吸纳国内外先进办学理念,并结合本校实际,形成自己的发展模式,增强学校的办学能力和“国际性”办学特色,提升国际化的办学水平。

  责任单位:教务处

  (二)教师队伍建设

  1.存在问题

  教师数量仍然不足,管理人员兼职从事教学的现象较多,部分专业教师数量不达标;师资结构不尽合理,高职称、高学历、高水平教师比例偏低,学科、学术、专业带头人等领军人才缺乏,“双师型”教师数量偏少;个别新办专业高学历、高职称教师较少,不能很好满足专业发展需要;教师整体水平仍有差距,青年教师比例偏高,实践能力、授课水平尤其是实验教学水平有待进一步提高;教师科研整体实力不强,高层次科研项目及成果较少,服务社会的能力有待进一步提高。

  2.整改措施

  (1)成立教师发展中心

  在充分调研和广泛听取意见的基础上,成立教师发展中心,落实资金保障,完成初期硬件设施的建设任务,明确其功能、管理及运行机制,争取20xx年发挥其作用。

  责任单位:人事处

  (2)加大人才引进力度

  完善引进和稳定高层次人才的制度,制定和争取更有优势的人才引进政策;注重优化引进人才的学科结构,有针对性地引进优秀人才和紧缺人才,弥补教师队伍数量的不足,解决管理人员兼课过多问题;树立“不求所有,但求所用”的开放性人才观,加大柔性人才的引进力度,有重点地引进一批高职称、高学历、有一定影响的学科带头人、学术带头人等高层次人才。

  责任单位:人事处

  (3)加强师资队伍的培养培训

  增加教师培养培训的经费投入,认真制定并实施市政府给予的每年500万元的教师培养培训专项经费的使用计划和管理办法,加大师资队伍培养、培训力度。

  通过培养培训,优化师资队伍结构。从现有的教学骨干、学术骨干、专业负责人、教研室主任中选拔一批重点培养对象,支持他们晋升高级职称。

  通过培养培训,提升教师队伍的业务素养。加强教师职业道德教育,树立良好的师德师风;加强“双师型”教师培养,提高教师队伍的实践教学能力;加强教学团队、学科带头人、专业负责人、学术骨干、青年骨干教师的培养与考核;设立校级教学名师,加强教学名师的培养与考核;尽快作好师资队伍和干部的外语培训计划,强化教师的外语水平培训工作;选派优秀教师攻读博士学位或到国外高校进修,以适应学校开展双语课教学、开阔学生国际视野及进一步培育“国际性”办学特色的需要。

  责任单位:人事处

  (4)提高青年教师的素质

  按照思想素质与业务水平并重、提高教学能力尤其是实践教学能力相结合原则,采取多种措施,加强青年教师的培养。严格执行助教制度、岗前培训制度和教师资格认定制度,加强教师基本功培养和岗位职责、学术道德、教师风范等方面的教育。在教师发展中心组织下,开展教育教学理论、教学方法、教学规范等方面的培训与学习,开展现代教育技术培训、优秀教师教学观摩、青年教师授课竞赛等活动,进一步提高青年教师的业务水平;鼓励和支持青年教师进行实践技能和职业素养方面的培训;鼓励和支持青年教师考取行业资格证书,鼓励和支持青年教师参加社会、工程实践和挂职顶岗锻炼,鼓励和支持青年教师主持、参与各级教改、科研项目和各种应用技术项目研究,不断提高科研能力和实践教学水平,满足应用型人才培养的需要。

  责任单位:人事处

  (5)加强实验教师队伍建设

  稳步推进实验管理岗位设置与聘用管理工作,完善实验管理岗位职责、任职资格、聘用程序、考核管理办法等配套制度;提高实验人员的待遇,制定专职实验教师工作量计算办法;加大培养培训力度,提高实验教师队伍的实验教学水平,鼓励实验教师主持、参与各类教改、科研项目。建设一支专兼结合、结构合理、水平较高、爱岗敬业、相对稳定的实验教师队伍。

  责任单位:人事处

  (6)增强教师队伍整体科研实力

  加强学科建设规划,注重协调学科群的建设规划;加大对学科带头人、学术骨干的选拔、引进和培养力度,加强绩效考核管理。依托学校的“***市人才小高地”和重点实验室建设,组织学科专业群教师间的协作与交流,形成科研团队在合作交流中相互学习、共同提高的机制;加强对二级学院(部)及教师科研业绩的考核管理,对考核优秀人员重点扶持。通过与高水平大学、研究院所、企业等开展项目合作、协同创新等方式,锻炼队伍,尽快培养出自己的高水平科研人才。

  增加投入渠道,加大学科建设的投入力度,进一步改善科研条件。整合教学科研仪器设备资源,组建并充实若干具有教学、科研双重功能的实验室,充分发挥仪器设备的效能。整合学科群的物力资源,整合校内外的资源,力争在省级、国家级重点实验室建设方面有新突破,为教师开展科学研究和社会服务提供优良的硬件条件。

  加快科研平台的建设,为教师创造良好的科研环境。组建若干个以校级重点实验室为基础的研究中心,重点从事基础前沿和应用技术研究,以争取省级重大项目、国家自然科学基金为主要目标,以期在高层次项目、高水平成果方面有突破。对已立项建设的校级研究所要加强管理,严格考核,以横向科学研究和社会服务为主要方向,对成绩显著的研究所予以重点扶持,促使其取得更大成绩。

  责任单位:科技处

  (三)教学条件与利用

  1.存在问题

  学校的办学条件较差,办学经费明显不足。财务负担重,还有1.1亿元的债务;政府的生均拨款和一些经常性项目的投入离国家要求还有一定的差距;实验室经费投入不平衡,部分实验设备利用率不高;图书资料分学科分专业拥有量不均衡;校园网建设水平与服务能力偏低;校园面积、生均教学行政用房面积不足。

  2.整改措施

  (1)多方筹措办学资金,加大办学经费的投入

  积极争取广西区政府和***市政府的化债、专项投入、生均拨款达标和政策支持;努力争取外国政府机构和银行贷款,积极筹措建设资金;通过科研立项、产学合作、联合办学、校友捐助等渠道,积极寻求支持,多方筹措资金,为学校的发展建设营造更加良好的外部环境;做好教学经费投入预算工作,确保从20xx年起生均年教学日常运行支出≥1200元,且随着教育事业经费的增长而逐步提高。

  责任单位:财务处

  (2)继续加强实验室建设

  根据按需投入原则,加强专业实验室的论证与建设工作;平衡各实验室经费投入,在充分调研的基础上,编制教学仪器设备的采购计划,改善实验实训教学条件,保证实验开出率;继续做好意大利政府1000万欧元贷款项目的实验室建设工作,确保满足实验教学的需要。

  加大实验室开放力度,制订切实可行的实验室管理制度和考核机制,强化实验室服务教学、科研、社会的意识,充分发挥仪器设备的效能,为学生参与教师科研工作和培养动手能力创造条件。

  加强国有资产和实验设备的管理,及时做好设备资产的验收、录入、维护等工作,确保国有资产和实验设备的完好率;定期开展仪器设备使用率调查,鼓励师生根据现有实验设备性能开展科研活动、鼓励教师自行研发教学仪器设备,开发综合性实验和设计性实验,提高仪器设备利用率。

  责任单位:教务处

  (3)加强图书馆建设

  改善图书馆阅览条件;制定并实施图书资料的采购计划,逐步解决分专业图书资料数量不足问题;加强特色书库和数字图书资源的建设工作,进一步提高图书资源的利用率。

  责任部门:图书馆

  (4)开发学分制系统功能

  对学分制系统管理人员进行培训,进一步开发学分制系统排课、学分与财务交费接口等功能,实现在校内公开学生对任课教师的网上评价和学分查询,充分发挥学分制系统在教学与管理工作中的作用。

  责任单位:教务处

  (5)加快校园网建设

  加强校园网薄弱环节的建设,加大投入,更新使用年限超期的设备,增加必要的硬件设备,改造现有系统的接口,提高校园网的服务功能;做好**年投入的272万元购置校园网设备的安装建设工作;组织协调各职能部门,制定各管理系统之间的关联方案,整合、完善现有的信息系统;提高校园网的使用率,为学校教学科研工作提供服务。

  责任单位:网络中心

  (6)积极推进新校区建设

  积极配合市政府开展工作,加快滨海新校区的规划和建设速度,作好新校区的校舍和智能、节能化校园规划和建设工作;预留新学科专业场所和与企业协同创新合作场所,尽早实现学校的整体搬迁。

  责任单位:基建处

  (四)应用型人才培养

  1.存在问题

  专业人才培养方案与应用型人才培养的目标需要尚有差距;专业培养目标和规格要求还不够明确;课程体系、实践教学体系还无法支持应用型人才培养目标;公共选修课不足;教学大纲的编制不够规范、科学,课程教学计划还有和大纲不相符的`地方;课堂教学依然是老旧的方式;产学研合作育人尚未在全部专业铺开,合作育人机制有待完善。

  2.整改措施

  (1)进一步完善应用型专业人才培养方案

  全面修订各专业人才培养方案,变知识输入导向为知识输出导向,加强社会需求调研,提高行业、企业对人才培养方案修订的参与度,准确描述培养目标和培养规格,认真梳理各专业设置的课程,完善应用型人才培养方案,建立符合应用型人才培养的课程体系、实践教学体系、质量保障体系和资源保障机制;加大与地方企事业单位合作办学的力度,进一步深化应用型人才培养模式的改革与创新。

  责任单位:教务处

  (2)修订教学大纲,规范大纲运行

  以新修订的本科专业人才培养方案为依据,规范教学大纲的编写,科学合理制定教学大纲,树立教学大纲的权威性,保证教学大纲严格执行。

  责任单位:教务处

  (3)加大课程改革的深度与力度

  以“岗位主导、理论够用、实践能力强”为指导思想进行课程改革,变学科导向为专业需求导向,从知识逻辑体系向技术逻辑体系转变;在“职业素质、专业能力”课程体系框架下建设一批精品课程;增加选修课程的门数,调动学生自主学习的积极性。

  进一步加强教学内容的研究与改革。围绕专业人才培养目标和服务区域企事业单位对专业人才培养规格的要求,优化课程教学内容;根据专业人才能力设计的要求,实行课程模块化改革,提高课程设置与专业人才培养要求的符合度;根据人才培养目标的整体要求、整体课程体系的构建原则,进行课程的重组与优化,避免相近课程出现教学内容的重复。

  进一步加强教学方法的研究与改革。围绕提高教学活动的有效性及培养学生的创新思维,大力倡导对话式、启发式和案例教学;在各专业教学活动中,大力推广应用EEPO有效教育;以应用能力培养为主线,理论教学与实践训练并重,积极探索工程实践的教学模式。

  责任单位:教务处

  (4)深化实践教学改革,提高实践教学质量

  进一步加强实践教学体系建设,加大实验室特别是基础课实验室和示范中心的建设力度,进一步改善实验条件;完善校外实践基地建设与管理的制度和保障机制,扩大与地方政府、企业(行业)在共建校内实验、实训基地上的合作,进一步深入探索校内、校外生产性实训基地的建设,优化校内外实习实训教学基地的布局和结构。

  加大实验室开放力度,在建设经费、运行经费、实验材料费等方面给与倾斜支持,引导二级学院进一步做好实验室开放工作;开展综合性、设计性实验项目专题研讨,鼓励教师将科研成果和学科发展的新技术、新成果转化成对本科生开放的综合性、设计性实验项目,提高学生综合创新能力。

  加强对实验教学管理,完善管理体制,搭建公共实验教学平台,提高实验教学管理的整体运行效益;强化实验教学各环节的组织与管理,加大实验教学督导力度,规范实验教学运行管理,强化实验实训的规范和安全,提高实验教学质量。

  进一步规范学生毕业论文(设计)选题和管理工作,整体提高毕业论文(设计)的质量。

  加强对第二课堂的指导和管理,构建课外科技实践体系,鼓励学生积极参加社会实践活动和课外科技活动,鼓励和加强对大学生创新创业基地的建设与指导,提高学生自主学习和实际动手能力。

  责任单位:教务处

  (5)努力拓宽产学研合作育人渠道

  制订产学研合作育人的长效机制;不断拓宽订单培养的合作面向,努力提高订单人才的培养质量,探索良性循环的合作机制,推进订单培养的规模增长。

  主动、抢先与地方政府和大型企业开展产学合作,努力传承和发展地方优秀文化,主动为广西沿海地区产业和行业的发展提供科技动力。根据广西沿海地区企业需要,支持学校师生积极参与企业(行业)技术开发创新,启动以专利为重点的知识产权保护战略,设立专利专项经费,支持专利申请工作,鼓励成果发明人进行专利申请、专利授权及专利转化为生产力的有关工作。将社会服务、科技开发、文化传承与教学工作紧密融合,促进人才培养质量的提升。

  责任单位:科技处

  (五)质量管理

  1.存在问题

  教学质量管理体系尚未完善,网上评教顶层设置不够合理,教学质量监控体系运行不畅,对教学大纲、课程教学计划的执行、考试命题与阅卷、毕业论文(设计)等环节监控不够到位;教学管理人员整体素质有待进一步提高。

  2.整改措施

  (1)健全教学质量管理体系组织机构和规范

  20xx年学校成立教学质量监测与评估中心,明确其职责与权限,配备必需的专职人员;同时建立健全二层单位、科室(教研室、中心)两级质量管理组织机构和规范。形成学校、二层单位、科室(教研室、中心)三级教学质量管理体系。

  责任单位:教学质量监测与评估中心

  (2)完善教学质量管理体系及其配套措施

  系统地从质量标准确立、质量管理、条件保障、质量信息收集、自我评估制度建立、信息反馈和改进等方面完善学校教学质量管理体系,形成一个完整的闭环系统;修订学生网上评教制度,有效促进教师提升教学水平;根据学校质量管理体系的要求,二层单位和科室确定本单位的质量管理项目、各项目质量标准及监控工作方案;制定质量管理考评结果与奖惩挂钩的配套措施,以调动全员参与质量管理的积极性。

  责任单位:教学质量监测与评估中心

  (3)定期开展宣贯、培训与检查活动

  定期召开全校性教学质量管理体系宣贯大会,组织学习学校教学质量管理体系;定期对各级质量管理组织机构人员、教学督导员、信息员进行培训;定期对二层单位和基层科室的质量监控活动进行检查,提高教学质量管理体系文件的执行力。

  责任单位:教学质量监测与评估中心

  (4)持续有效开展质量监控活动

  根据学校教学质量管理体系要求,开展教学质量监控活动,加强对影响教学质量各环节尤其是专业人才培养方案的制定、教学大纲和课程教学计划的执行、理论与实践教学、考试命题与阅卷、毕业论文(设计)写作等主要教学环节的监控,监督责任单位落实改进措施。教学质量监控要实现常规化、制度化和科学化。

  责任单位:教学质量监测与评估中心

  (5)提高管理人员的专业化水平

  继续定期开展对教学管理队伍的培训工作,通过进修、研讨、挂职交流等多种方式,促进管理人员开阔视野,增强专业能力,提高理论素养,努力打造一支富有责任心、业务水平高、爱岗敬业、勤于奉献的教学管理队伍。

  责任单位:教务处

  五、工作要求

  本科教学工作合格评估是教育部专家组对我校进行的一次全面诊断,整改工作方案能否落实事关学校未来的生存与发展。为保证整改工作方案能够落到实处,提出以下工作要求。

  (一)加强领导,全员参与

  学校整改工作领导小组要统筹全校整改工作;职能部门、教辅单位、二级学院(部)要成立以党政“一把手”为组长的整改工作领导小组,坚持“统筹兼顾、突出重点”的原则,充分发挥全体教职工的力量,针对薄弱环节,扎实开展整改工作。

  (二)明确任务,落实责任

  各责任单位要认真学习学校整改工作方案,二层单位要根据学校的整改工作方案制定自己的整改工作方案,明确责任,强化整改措施,分解细化任务,确保按时落实到位。

  (三)协调配合,形成合力

  学校各单位要通力合作,互相配合,对工作中遇到的困难和问题要及时沟通,积极主动协调解决,共同推进整改工作任务的落实。

  (四)强化督查,狠抓落实

  各单位要按照分工,在规定时限里落实好所承担的整改工作任务。学校将定期检查整改落实完成情况,对表现优秀的单位和个人进行表彰,对工作不负责任、影响整改工作进程的则予以批评。

  (五)及时总结,形成成果

  学校将对整改成效显著的单位予以物质及精神奖励。各单位要认真开展项目研究与实践,及时总结整改工作中教学改革与教育管理创新方面的实践成果和理论成果,形成成果汇编。

  整改阶段是评建工作的关键阶段,我们将把整改工作作为今后一段时期内学校工作的重中之重,全校上下努力发扬“海涵春育,鹏举南天”的***学院大学精神,扎扎实实地按计划完成每一项整改任务,实现学校新的腾飞!

  整改方案范文 篇3

  为深入贯彻落实党的十七届四中、五中、六中全会和省、市、县有关后进支部整顿转化文件精神,切实增强我镇基层党组织的凝聚力、战斗力、号召力,确保基层组织建设年取得实效,引导全镇党员积极创先争优,促进后进支部张庄村晋档晋级早日摆脱后进帽子,巩固城关镇发展稳定的良好局面,按照省、市、县委集中整顿后进基层党组织工作会议的统一安排部署,经镇党委研究决定,从20xx年3月―9月,开展后进党组织进行集中整顿工作。现制定如下实施方案。

  一、目标要求

  这次集中整顿总的`目标要求是:通过集中整顿,使后进支部张庄村支部班子得到加强,突出问题得到解决,基层党员干部素质得到提高,基层党组织的领导核心作用得到发挥。

  主要工作是:

  (1)配强班子。健全党支部班子,特别要提高党支部书记综合素质,具备履行职责、胜任工作的能力,能够完成上级交给的各项工作任务。

  (2)强化队伍。党员发展、教育和管理工作得到加强,确保党员能够正常参加党组织活动,发挥党员的先锋模范作用。

  (3)健全制度。各项制度健全,关系协调,村党支部和党务、政务及村内其他各项工作能够正常开展。

  (4)确保稳定。村内存在的突出问题和群众关心的热点、难点问题得到较好解决,杜绝上访行为,在全村形成和谐稳定的发展环境。

  二、方法步骤

  这次集中整顿,从20xx年3月至9月开展,具体分为三个步骤:

  第一步,调查摸底。3月至5月,派驻工作组,由镇党委副书记许亚红同志和镇党委委员、武装部长李岩峰同志任组长,马亚超、郑占军、张保庆、于晓静、索鹏举同志任组员,通过入户走访,召开座谈会,开展民主测评等多种形式开展摸底调查,找准张庄村后进问题症结,摸清村内实际情况,有针对性的提出整顿意见,确定工作思路和目标。

  第二步,集中整顿。5月至7月,利用近二个月左右的时间,对后进党组织进行集中治理整顿。阶段目标:一是健全和加强基层党组织领导班子。保证张庄村村级班子的稳定、团结,选出一批能力突出、团结向上、积极奉献、责任心强的年轻优秀支部领导队伍,确保张庄村各项工作健康进行。二是加强张庄村党支部阵地建设,健全各项工作制度。要根据张庄村实际情况,建立健全村级配套组织,建立完善一系列规章制度,用制度规范工作,用制度管理干部,确保张庄村各项工作有法可依,有条有理。

  第三步,巩固提高。把集中整顿工作纳入“党建三级联创星级竞赛”活动,“创先争优”活动、“基层组织建设年”活动等主题活动之中。把解决基层党组织缺乏凝聚力、战斗力,影响工作和稳定等其他突出问题,作为重点整顿内容。在镇党委领导下,按照“夯实组织基础、提高党员素质、推动各项工作”的要求,进一步解决张庄党支部工作中存在的突出问题,切实改变张庄村后进面貌。要注意总结集中整顿工作中创造的好经验、好做法,及时转化为工作制度,建立防“反弹”、经常抓的工作机制,不断巩固和提高集中整顿成果。

  整改方案范文 篇4

  近期,我市城区环卫质量有所下滑。为改变这一现状,进一步净化我市环境卫生,建立环境卫生管理的长效机制,推动我市“四城同创”活动的深入开展,我处结合7月4日市委、市政府在城管局调研的会议精神,针对城管局领导提出的当前城区环境卫生管理存在的不足,根据处属各部门提出的整改措施,研究确定了我市城区环境卫生管理的整改方案。

  一、工作任务

  (一)道路清扫保洁工作

  1、卫生死角清扫保洁:对城区各道路死角进行清查、登记、细化分解、落实到人,督促所辖区清扫保洁人员逐点落实,不留死角,尽快清理到位。

  2、背街小巷接口处积存垃圾清理:对背街小巷接口处的清扫保洁工作要落实人员,明确工作范围,使背街小巷接口达到一天二扫全天保洁的目标。

  3、日常清扫保洁要求:全体街道环卫清扫保洁人员要尽职尽责,杜绝迟到早退、请人代班的不良现象;注意在大扫的同时,做好保洁工作。

  (二)道路清洗工作

  1、人行道清洗:清洗牵头,清洗、清扫、渣土三部门联动,对城区街旁人行道分时、分区域进行彻底的清理,清扫保洁人员负责后续的环境卫生保持工作。

  2、路面清洗:路面冲水定时、定路段,责任到车,错开人流高锋进行,突出晚上作业,在晚上冲洗路面时清洗车辆将适当减少警示音乐的音量;路面清洗三车一组,每车四人,实行队长负责制,以切实达到路面见底色的工作要求。

  3、护栏擦洗、广场清洗:护栏擦洗五人一组,分责任路段,实行队长负责制,以确保护栏的清洁、无尘;广场清洗三人一车,分责任广场,以确保广场的.清爽。

  4、公厕冲洗:责任到人,督察到位,以确保公厕一天三洗,七无四净。

  (三)垃圾清运工作

  1、垃圾及时清运:组织人员对城区部分地区人口密集、垃圾量大的地区进行清查,适当增加这些地区的垃圾清运次数,除了做到日产日清外,还切实做到垃圾箱满溢前的清运及时。

  2、密封转运垃圾:领导亲自上路督查车辆在清运过程中的垃圾扬撒、拖挂和滴漏现象,一经发现,轻者口头提醒,重者罚款。

  3、垃圾箱的摆放:清运所对破旧不堪的垃圾箱进行收回,垃圾清运后要求垃圾箱摆放整齐,跟车人员将垃圾箱摆放时产生的垃圾进行及时清理。

  (四)渣土管理工作

  1、门前三包:针对门前三包落实不到位的地点,加大力度、重点督促;并加大巡查力度,遇到问题及时解决。

  2、渣土管理:发现问题及时解决,要求工地车辆冲洗后再上路,加强管理,要求施工场地围档作业。对全城区的装修渣土进行清理,以渣土所为主各清扫所配合协助。

  3、人员培训:通过分级会议、个别谈话等方式,加强对渣土管理人员的培训,规范渣土管理人员的行为,努力提高其素质,推动渣土管理工作向科学化、规范化、长效化过渡。

  (五)环卫督查工作

  1、日督查:督查股每天分三班轮流上路对各部门的工作情况进行督查,确保每天16小时有督查员在一线。

  2、周点评:每周对各部门的环卫作业情况进行点评、通报,并督促限期整改到位。

  3、严奖惩:强化制度落实,实施未位淘汰,细化落实考核实施暂行办法,促进精细化作业,确保环卫作业水平的长效一致。

  二、保障措施

  (一)统一认识,抓重点、订方案。各部门要高度重视此次整改工作,以积极配合“四城同创”为工作重点,以“将建设成为衡阳最干净的县城”为工作目标,常抓不懈,努力形成环卫作业的长效管理机制;组织人员对所分管环卫作业的现状进行全面调查,确定整改的工作重点,制订切实可行的整改实施方案,以确保整改活动收到实效。

  (二)精细作业,重行动、强督查。一是从即日起,各环卫作业部门要立即开展整治工作,实现精细化作业,对不服从安排的予以处理,重者予以辞退。二是督查股要加强督查,按照整改的工作要求,对各部门整改情况进行检查和督查,发现问题,现场办公,及时解决。对推诿扯皮、工作不力、不能按质按量完成整改任务的,在全处范围内进行通报,并限期整改到位,以确保整改工作目标的圆满实现。

  (三)统筹安排,突成果、重长效。根据整改工作的重难点问题,各部门要从实际出发,统筹安排,科学规划,找准整改的突破口,注意突出整改成果,注重抓长效,坚持联合整改、反复整改、集中解决。要把突击抓与常抓相结合,把集中整治与长效管理相结合,分工协作、上下联动、齐抓共管,确保取得实效。

  (四)广泛宣传,形共识、促创建。环卫工作需要全民支持,我处在抓内部整改的同时,也需要得到全体市民的大力支持。因此,通过电视、广播、网站、宣传栏等方式做好环境卫生整治活动的宣传,进行全民教育必不可少。利用各种媒介开设专题栏目,集中宣传在整改中出现的先进典型,大力宣传环境卫生整治带来的新变化,充分调动全社会力量的积极参与,使全市广大群众形成共识,自觉养成文明卫生的好习惯,积极推进我市的“四城同创”活动。

  整改方案范文 篇5

  确保我园职工及幼儿的用餐安全,根据我园的检查结果,特制定整改方案如下:

  一、成立以园长为组长的食堂卫生工作领导小组和监督小组,加强对食堂卫生的监督管理。

  二、建立建全各种规章制度,明确责任,落实到人,提高食堂工作人员的安全意识。

  三、不断加强对食堂从业人员的.教育,提高他们的卫生意识。

  四、严把采购关,采购时要索取检验合格证或报告单,有固定采购场所,不采购“三无产品”及流淌摊点的食品及原料。

  五、工作人员要定期体检,并认真做好食堂卫生和个人卫生,工作时要着工作装,戴口罩。

  六、针对检查的问题,具体措施如下:

  1、建立独立的更衣室,粗加工间。

  2、建立餐具专用洗刷,清洗,消毒水池。

  3、建立青菜、荤菜及水产品专业清洗水池。

  4、增设餐具消毒柜,保洁箱。

  5、做好食品原材料的采购,验收和保存工作,做到有记录,有存样。

  整改方案范文 篇6

  为认真贯彻落实安监办有关文件精神,进一步加强安全生产工作,遏制重特大事故的发生。美高仁公司、美高仁公司安全管理室决定,立即在全公司范围内开展一次地毯式的安全隐患排查整改行动,针对我公司实际情况,制定安全隐患整改方案,方案主要分四个部分:(一)广泛宣传和动员。

  (二)组织各部门自查和检查,找到安全隐患。

  (三)建全组织、制度、明确落实责任。

  (四)组织安全督察,随时发现问题,并对行之有效的经验和措

  施加以总结推广。具体方案如下:

  (一)广泛宣传和动员

  在年月号接到安监办的通报之后,我公司立即组织各部门XX28经理、各部门分管安全负责人和具体从事安全工作的同事,进行宣传动员,会议有分管副总严品山主持,田中总经理作动员工作报告,首先学习安监办有关通报精神和文件要求,针对木公司实际情况布置,要求大家绷紧安全生产这根弦,决不放过任何安全隐患,从小从细抓起,层层落实安全生产责任制,每个环节、每个岗位、每个区域都有责任,完善制度,在工作的.动态中找隐患,在组织制度上保证安全生产,在经费投入上保证落实,使安全工作牢牢扎根在每个员工的思想深处,人人讲安全、人人注意安全、人人保证安全。

  (二)组织自查和组织检查

  月日一月日为各部门自查阶段。自查工作有各经理组织, 14212各部门安全责任人具体落实,对自己部门的每个辖区的厂容厂貌、库存量、安全用电、消防器材,设备的机械防护,值班情况,消防水源,特别对一些人不常到的死角等重点环节和部位进行拉网式检查,对存在的隐患逐项登记,落实整改责任人,根据隐患的部位和情况确定隐患整改措施,并在规定时间内完成整改,整改结束后由安全主任验收,合格后报安全管理室存档。月至安全管理室组织专项检查,检查组由28 H12 H,电气、设备、消防等各方面技术人员组成,对所属区域逐区逐点逐位清查,对部门自查的问题复查,保证不留死角,对容易整改的隐患,现场下达隐患整改通知书,并落实责任人,要求在规定时间内整改结束,对现场不能解决的问题,由各部门落实整改方案,并在整改结束后书面报安全主任,对存在的重大隐患,由安全主任负责制定整改方案并组织整改,整改结束后,书面报告公司安全副总。同时安全管理室派督察组不定期对各部门进行安全督察,遇到问题随时解决,不留后遗症,对工作中不负责任或玩忽职守者进行严肃处理,发现一例处理一例,起到警示作用。

  (三)建全组织、制度、明确责任

  各部门都要成立安全生产领导小组,并且组织正常的活动,每月召开例会一次,各岗位各工种都制定工作制度,并把责任落实到人、到生产经营的各个环节,在组织制度上起到充分保障作用,其次在经费投入上必须保证落实,强调安全才是最大的节约,各个部门每月对木部门所属的辖区安全隐患两次报安全主任,没有隐患的实行零报告制,必须及时上报,对大的隐患由安全管理室挂牌督办,保证安全。

  (四)加强督察,及时总结

  安全工作是长期而又艰巨的工作,一定要树立长期观念,整改结束后的常工作中,安全管理室将组成督察组不定期地对生产部门进行督H察,以加强员工的安全观念,检查制度的落实,查找隐患,消除隐患,同时及时总结本部门好的做法和方法,在公司内推广,大家互相学习,互相监督,确保安全。

  二年二月二十四日

  整改方案范文 篇7

  一、指导思想

  以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和"三个代表"重要思想为指导,以保持共产党员先进性教育活动为契机,以党章要求和"十好党员"标准为尺子,以自我剖析材料为依据,认真学习"三个代表"重要思想同改造思想、改造作风紧密结合起来,努力从世界观、人生观、价值观上解决问题,坚决克服过去学习空对空、不接触思想实际的不良学风。要立足实际、做好自己的本职工作紧密结合起来,要把学习实践"三个代表"重要思想的实际效果,作为检验教育活动的根本标准。

  二、个人存在的问题

  1、日常生活中,在保持和发挥先进性方面,自己虽然是一名共产党员,对时时处处保持先进性这根"弦"绷得不够紧。有时把自己混同于一般群众,降低了对自己的要求和标准,满足于过得去、差不多。

  2、在工作作风上有时还比较松懈、不够严谨。

  3、在工作标准上有时不够严格,不能从尽善尽美、时时处处争一流的标准上去把握,在中心工作存在临时观点,应付工作多,创新少。

  4、学习方面,对很多新事物、新知识学习掌握得不够好,运用理论指导实践促进工作上还有差距放松了自我学习,忽视了知识能力的培养再造。

  5、就学习抓学习,不善于研究思考问题,不善于理论联系实际,把学习当成一种额外负担,知识透支、能力欠缺,也已经意识到了,又不去弥补,自己放宽了自己,不是力求全面发展,而是满足于应付本职。

  6、批评与自我批评搞的不好,对其他同志不愿意提出反对意见,自己的缺点更不乐意其他人正面点出。

  三、整改的任务目标

  1、加强学习,提高素质。要持之以恒、坚持不懈地学习"三个代表"重要思想和党的十六大精神,努力学习和掌握发展社会主义市场经济、全面建设小康社会的基础知识,努力学习掌握现代科技知识。

  2、增强服务意识和发展的危机感、紧迫感。树立强烈的时间观念、效率观念、质量观念,与时俱进、开拓创新。

  3、严以律己、甘于奉献。牢记"两个务必",坚持执政为民,保持清正廉洁,带头忘我奉献,,遵守党规党纪,自重、自省、自警、自励,时时处处严格约束自己,耐得住清贫、抗得住诱惑、经得起考验;带头全心全意为人民服务,正确对待个人得失,不计名利,不讲价钱,不图虚名,勤勤恳恳,兢兢业业,以新的境界、新的姿态,以中心为家,扎扎实实,有创新的开展各项工作。

  四、完成整改任务,实现整改目标的办法和措施

  1、服务意识问题。首先搞明白作为一名共产党员,为人民服务的目的,不是炫耀自己手中的权力,不是捞取政治资本,更不是获取私利,而是一名共产党员的天职,平时我们都讲对得起党,对得起人民,这里可以降低调子说,每一个人无论在什么情况下对得起自己的良心,对得起自己每月工资卡上的工资,你就向前迈进了一大步。

  2、工作浮燥问题。工作要扎扎实实我们都会说,但整天心浮气燥,能扎实工作吗?能静下心来想问题和处理问题吗?这样长期下去,无形就会损坏大厅形象,损坏党的形象,所以我们必须解决工作浮燥问题。

  3、观点问题。俗话说:"当一天和尚撞一天钟",哪怕你在此待一年甚至半年也要把钟声撞地更加悦耳。作为大厅一名共产党员,更应视以中心为家,事事处处为中心着想,想为中心所想,作为中心所做,为中心更加辉煌献出自己聪明才智,全身心地融入到中心的工作生活中来。

  4、窗口及窗口同志之间要增强团结。团结就是力量,只有我们齐心协力,成为一个主体,紧紧围绕在中心党委的周围,才能形成一股强大力量、真正促进肥城的发展。

  5、批评与自我批评。取别人之长,补自己之短,要充分借这次学习的机会,多做自我批评,对照"十大突出问题,六十六种表现"对号入座,找出自己存在的问题,大胆查找根源彻底根除。即总结自己的'经验,又研究他人的经验,以正反两方面的经验为鉴,以利于确立正确的世界观和人生观。古人说:以铜为镜,可以正衣冠;以古为镜,可以见兴替;以人为镜,可以知得失。这是很有道理的。我们所生活的这个伟大时代,是需要而且正在造就众多英雄模范、涌现大批先进人物的时代。以他们为镜子,对照自己的思想言行,找出差距,有意识地在实践中加以磨练,自觉的向先进学习,向榜样看齐,不断使自己的思想品德达到新的境界。

  6、解决好学习与工作关系。学习是个功夫活,没有一定的时间作保证,就很难学完规定的内容、更谈不上学深,更不能触及自己的思想深处,灵魂深处。要作到学习工作两不误,是非常难的事情,因此,我们要坚决克服走过场思想,在干好本职工作的同时,抽时间挤时间,茶余饭后学习,不要以学习代工作,要以学习促工作。

  整改方案范文 篇8

  一、整改工作的指导思想和目标

  “教师是人类灵魂的工程师,必须努力提高自己的思想政治素质和业务水平,热爱教育事业,教书育人,为人师表。”这是《中国教育改革和发展》指出的要求。是的,教师是学生学习的榜样,应该时刻注意自己的师德师风,虚心听取别人的意见,即时发现问题并解决问题。作为教师,还要有良好的工作作风,正确的教育思想,从各方面都做到典范作用。

  二、存在问题及整改措施

  对照自己,发现自身也存在着许多不足之处。主要有以下几点:

  整改问题一:对学生的关心爱护不够,教学中有时会说学生几句

  整改措施:

  由于我没有担任班主任,和学生接触的机会也不多,对于每个学生具体情况的了解不是很深,上课时,有的学生调皮捣蛋,影响了教学正常进行,这是我会说他们几句,甚至让他们站在一旁。也许这已经伤害了学生的身心,也会导致师生关系不融洽。所以,在教学中要树立良好且正确的师生关系,真正做到尊师爱生,教学相长。教师要树立时刻为学生服务的思想,

  面对每一个学生,并用同一个标准去对待,尊重他们的人格,使他们的身心都能健康的发展。课后,主动走进学生的世界,和他们说说话,做做游戏??,通过各种途径来关心、爱护、走进学生。

  整改问题二:教育理论专业知识不够透彻; 工作经验不足

  由于是刚刚担任四年级英语和科学教学工作,没有丰富的教学经验,在专业知识上也缺乏实践,对于学习的理论知识还理解的不够彻底。所以我也提出改进措施:

  整改措施:

  1、深化自己的专业知识,提高教育理论。不断地像其他前辈请教,探索新知识,改进自己的教学方法,提高专业知识的运用能力。

  2、刻苦钻研,相互学习,相互帮助,虚心求教,努力提高教学水平。

  3、坚持学习教育教学知识,多听课,多动笔,不断给自己充电,真正做到因材施教。

  4、主动,积极的做好本分工作,发扬奉献精神。 整改问题三:工作作风不够扎实

  也许是每天都在做着同一件事,有时会感到厌烦,对于新事物的出现,只会有一时的新鲜感,时间一久,又会厌烦,做事情都抱着混的态度,不会认真的做事。因此,我为自己定了一些改进方法: 整改措施:

  1、认真对待任何事情,不报应付的态度,脚踏实地,多花心思的去做事情。

  2、做事的时候,从多个角度考虑问题,有创意,对待问题从深层次分析,思考深刻,不把工作当作一种负担,时刻改进工作方法,提高工作效率。

  3、工作中时刻剖析自己,进行批评与自我批评,定期写好反思。做事情都遵守精细化原则,要做就要尽最大努力做到最好。不抱“混日子”的想法,用“精细化”来严格要求自己。

  整改问题四:没有和其他任课老师密切联系,沟通 由于担任领导工作,日常事务较多,和老师们接触的机会也不多,所以,和他们联系的时间也很少,只是在办公室里老师才会经常沟通。为此,为了提高自己的教育水平,为了能够多增长一点见识,也为了增进和其他任课老师的关系,在以后的工作中我会和他们对联系、多沟通。具体做法有以下几点:

  整改措施:

  1、学会接人待物,尽可能和其他老师成为朋友,团结

  友爱,虚心请教,积极进取。

  2、在个人独处的'时候,对自己的要求不放松,树立正确的世界观、人生观、价值观。努力提高自己的自控能力。多和老师交往,谈心。

  3、提高自己的综合素质,热爱本职工作,遇到问题多看多想多问,像周围的老师请教,树立良好的道德风范。

  通过这次师德师风的自查自纠,我发现自己原来还有这么多的不足之处,还需要不断的改进,我要进一步改变工作作风,提高教育理论和专业知识水平,提高教学效率。但是,这也是一个漫长的过程,需要坚持不懈,花更多的精力,需要不断的总结经验教训,大胆实践,勇于创新,这样才能提高自己的师德水平,为教学服务,为提高教师自身的综合素质服务。

  整改方案范文 篇9

  一、指导思想

  通过开展生动活泼、丰富多彩的文化活动,充分展示我县在经济社会发展中所取得的丰硕成果,凝聚全县人民智慧,激发全县人民热情,营造出欢乐、喜庆、祥和的浓厚氛围,为实现力促振兴发展、建设幸福提供良好的文化条件和强大的精神动力。

  二、组织机构

  为使活动顺利开展,成立20xx年“欢乐长征源”广场文化活动领导小组。

  三、责任分工

  1、县委宣传部负责对广场活动进行协调、调度、把关。

  2、县文广局负责每场活动的具体调度及演出节目筛选。

  3、县文化馆负责督查节目的排练、演出及现场布置。

  4、县演艺公司负责演出活动的音响、灯光等布置。

  5、县公安局负责做好活动全程治安保卫工作。

  6、县交管大队负责维护广场周边道路交通秩序,确保安全畅通。

  7、县供电局负责活动用电安全与保障。

  8、县城管局负责广场的清扫保洁、美化亮化,并协助主办单位用好电子显示屏。

  9、县委报道组、广电新闻中心负责广场文化活动的.新闻报道。

  10、卫生局负责整个活动中演职人员、观众突发性的生命健康。

  四、节目要求

  1、坚持“百花齐放、百家争鸣”的文艺方针,高扬主旋律,提倡多样化,以群众喜闻乐见的艺术形式为主,内容健康向上,具有较高艺术水准的小戏、小品、声乐、器乐、舞蹈、曲艺地方特色文艺等形式均可。

  2、除附表中安排的大型活动外,欢迎有条件的单位自行组织广场活动,展示单位职工文化和特色工作成效,各相关责任单位按照文件要求一并做好服务工作。有意向举办晚会的单位,请提前一个月与县文广局联系。

  整改方案范文 篇10

  20xx年xx月xx日区食品监督管理局领导一行x人到我园进行食堂工作检查,让我园及时发现食堂管理工作当中存在的不足,对检查出来的问题我们及时进行补救,进一步完善了食堂卫生安全制度,取得了较好的效果,现将食堂卫生安全整改工作汇报如下:

  一、确定领导机构,加强明确责任。

  针对食堂出现的`问题,我园领导对此非常重视,在xx月x日下午召开了食堂卫生工作会议。对此次食堂卫生工作进行了扎实的安排,并成立了食堂工作领导小组。

  由园长主抓食堂卫生安全工作,真正做到了“领导包抓,要求明确,责任到人”。通过此次工作的开展,进一步明确了相关人员责任,提高了认识,进一步增强了食堂管理人员、食堂人员的法律意识和责任意识。

  食堂卫生安全工作领导小组:xxx。

  组长:xxx。

  副组长:xxx。

  食堂负责人:xxx。

  二、存在的问题。

  1、食堂加工处理流程“生进熟出”布局不规范。

  2、食品留样容器无标识。

  三、整改措施。

  1、园长已与xx月x日放假后联系工程队对食堂重新进行了装修,按要求对食堂加工处理流程“生进熟出”进行了合理布局,已与xx月x日完成。

  2、食品留样容器已粘贴标签。

  总之,食堂管理是幼儿园后勤工作的重要组成部分,食堂卫生安全工作是关系到幼儿及教师身体健康的头等大事,安排好幼儿及教师生活,让她们放心满意,也是幼儿教育教学工作的重要保障。因此,今后我园会始终把食堂管理放在重要位置。

  在制度更加细化,责任更加明确的基础上,我们将进一步对照标准,完善和健全各项制度,使我园食堂管理能上一个新台阶。

  整改方案范文 篇11

  为进一步规范我镇农贸市场管理、改善城镇环境、提高居民生活质量、实现巩固和深化全国文明城市建设成果的目标,根据市、县关于抓好城乡环境综合整治有关文件精神,镇政府定20xx于1月开展农贸市场综合整治工作,并特制定如下工作方案。

  一、指导思想

  坚持以人为本,构建和谐社会为原则,紧紧围绕当前群众反映强烈的、市场卫生、经营秩序、车辆管理、占道、私拉乱搭等问题,依法开展农贸市场专项整治。把市场内整治与抓好周边秩序、环境卫生相结合,把抓好市场环境卫生与规范化管理相结合,把做好市场日常管理与巩固和深化全国文明城市建设成果相结合,努力提高农贸市场规范化管理整体水平。

  二、整治范围、重点

  镇农贸市场,重点突出对乱摆乱卖、占道经营等行为进行整治。

  三、整治目标

  通过整治,解决农贸市场占道经营、商品划行归市、摊位管理、车辆管理、商品摆放、卫生保洁、安全隐患、私拉乱接等重点、难点问题。农贸市场实现“管理规范、秩序井然、卫生整洁、消费安全”的目标。

  四、整治方式

  采取自查和集中整治相结合的方式。

  五、整治步骤及时间安排

  第一阶段为宣传动员阶段(20xx年1月5日至7日)。镇整治市场领导小组要结合专项整治的要求,在镇农贸市场内广泛宣传整治的目的、意义和要求,并制定农贸市场专项整治的实施方案。

  第二阶段为自查自纠阶段(20xx年1月8日—10日)。由龙华居委会结合工作安排,采取有效措施,对市场集中有序地开展自查整治工作。

  第三阶段为集中整治阶段(20xx年1月10日—2月6日)。由镇市场整治领导小组牵头组织相关职能部门对整治情况进行检查,并对存在的难点、重点问题进行集中整治。

  六、职责分工

  成立龙华镇市场整治工作领导小组,由镇委副书记、镇长高伟强同志任组长,镇委副书记徐献基同志任常务副组长,镇委委员陈振武、周海东同志任副组长,成员由村建所、规划办、派出所、安监所、供电所、等部门抽调人员组成,领导小组负责牵头组织相关部门进行市场整治工作。各职能部门职责如下:

  村建所:负责对市场周边占道经营和流动摊贩进行清理、取缔。

  安监所:负责对市场内的安全生产隐患进行排查和处理。负责消防通道的.清理及消防器材的监管,对存在的消防安全隐患进行排查。

  居委会:负责抓好专项整治的宣传、自查自纠和日常监管工作。

  七、整治要求

  1、加强领导、精心组织。各相关职能部门要从推进监管到位、防范责任风险的高度,切实加强对农贸市场整治工作的领导,要把农贸市场整治作为推进市场规范化管理、巩固和深化全国文明城市创建成果的一项重要工作内容,严密组织、扎实推进,确保整治工作取得实效。

  2、多方协调,合力推进。要加强协调与沟通,努力形成上下联动、各方协同、齐抓共管、整体推进的良好局面。特别是对历史遗留问题和矛盾较多的市场行为,相关部门更要密切配合,理顺关系,依法处理,使市场管理走上正轨。

  3、健全机制,强化巡查。一方面,各有关职能部门要建立健全工作责任制,进一步完善市场责任人制度的落实,做到市场要有人抓、有人管、有督促、有考核、有落实;另一方面,要建立健全督查机制。各相关职能部门要结合职责,对农贸市场进行经常性地、不间断地跟踪督查,及时发现和解决问题。

  龙华镇人民政府

  20xx年1月5日

  整改方案范文 篇12

  确保我园职工及幼儿的用餐安全,根据4月16日瑞金市食品药品监督管理局对我园食堂的检查结果,结合我园实际,特制定整改方案如下:

  一、成立以园长为组长的食堂卫生工作领导小组和监督小组,加强对食堂卫生的监督管理。

  二、建立建全各种规章制度,明确责任,落实到人,提高食堂工作人员的安全意识。

  三、不断加强对食堂从业人员的教育,提高他们的卫生意识。

  四、严把采购关,采购时要索取检验合格证或报告单,有固定采购场所,不采购“三无产品”及流动摊点的食品及原料。

  五、工作人员要定期体检,并认真做好食堂卫生和个人卫生,工作时要着工作装,戴口罩。

  六、针对检查的问题,具体措施如下:

  1、《餐饮服务许可证》与张莲花的《健康合格证》会在近期到相关部门办理。

  2、设立餐具专用洗刷,清洗,消毒水池。

  3、设立青菜、荤菜及水产品专业清洗水池。

  4、增设餐具消毒柜,保洁箱。

  5、做好食品原材料的'采购,验收和保存工作,做到有记录,有存样。

  6、把生熟区、分饭区和杂物区等各种功能区分开。食品贮存做到分类、隔墙、离地存放,并定期检查。

  7、所有熟食在加工后到出售前一律用全新保鲜膜覆盖。确保饭菜既卫生又保温。

  8、食堂加工处理区天花板用防霉涂料覆涂,地面用耐磨防滑不掺水、易清洗的瓷砖铺设,并有一定的坡度,墙壁用瓷片粘贴1.8米以上。

  9、烹调间内重新打造隔墙烧火炉灶,设置专用的烹饪间,墙裙、地面用瓷砖铺设。

  整改方案范文 篇13

  为全面落实《市大气污染防治整改工作方案》要求,整改我县大气污染防治工作中存在的突出问题,切实强化大气污染防治薄弱环节的监督管理,明确目标任务,落实整改责任,确保整改实效,制定本方案。

  一、整改目标

  以改善环境质量为抓手,坚持问题导向,深挖根源,对症下药,扎实开展专项整治,着力解决我县大气污染防治工作中存在的突出问题,补齐工作短板,确保20xx年底前存在的问题全面整改到位。

  二、主要问题

  高污染燃料锅炉整治工作落后;扬尘综合整治工作乏力;油气回收等VOC治理工作滞后;排污许可证管理不规范。

  三、整改措施

  (一)开展落后产能淘汰专项整治

  1.严格源头控制。严禁产能过剩行业建设新增产能项目,禁止新建钢铁、水泥、平板玻璃、焦化、有色金属冶炼等行业的高污染项目。(责任单位:县发改局、环保局、各乡镇人民政府)

  2、开展全面排查,摸清家底。20xx年5月20日前,对全县水泥、砖瓦、小化工、石材加工等行业的落后产能进行全面清查,摸清底数。20xx年6月30日前,关停淘汰我县主城区内不符合产业政策的小砖窑、小石材加工厂。(责任单位:县经信局、国土局、环保局)

  3.推行清洁生产。20xx年6月30日前,组织全县重点行业的企业制定清洁化改造工作方案,列出改造项目清单和实施计划。20xx年12月31日前完成改造任务50%以上。(责任单位:县环保局、发改局、经信局)

  (二)开展高污染燃料锅炉淘汰专项整治

  1.按照《县人民政府关于划定高污染燃料禁燃区的通告》规定,在禁燃区内禁止新建高污染燃料锅炉,禁燃区外不准新建每小时10蒸吨以下的高污染燃料锅炉。(责任单位:县发改局、环保局、质监局)

  2.限期淘汰停用禁燃区内燃煤锅炉。20xx年6月30日前,高污染燃料禁燃区内的燃煤锅炉全部淘汰或改造完毕。(责任单位:开发区管委会、环保局、质监局)

  3.加强煤炭市场监管。20xx年6月30日前,组织开展煤炭经营资格和煤质专项检查,依法查处无照经营、销售高硫高灰分劣质煤的违法行为。(责任单位:县工商局、质监局)

  4.实现清洁能源替代。20xx年6月30日前,城区禁燃区内的经营性饮食服务单位高污染燃料燃用设施全部淘汰或改造清洁能源。(责任单位:县食药局、环保局)

  5、开展生物质燃料锅炉整治。20xx年6月30日前,对全县无环保设施或排放不达标的生物质燃料锅炉进行全面整治,整治后仍然不达标的依法关停。(责任单位:县环保局、开发区管委会、质监局、经信局)

  (三)开展扬尘污染专项整治

  1.严格控制施工工地扬尘污染。20xx年6月30日前,按照《县扬尘污染管控方案》规定的管控要求,对全县所有建筑工地扬尘污染防治情况开展逐一拉网式检查,对检查不合格的,一律停工整改,直至验收合格。(责任单位:县住建局)

  2.严格控制预拌混凝土污染。20xx年6月30日前,完成预拌混凝土规范化管理整治,对全县所有预拌混凝土搅拌站开展逐一拉网式检查,对检查不合格的,一律停工整改,直至验收合格。(责任单位:县住建局)

  3.严格控制道路扬尘污染。20xx年6月30日前,组织开展全县土路、破损路面维修整治。加强市政道路清洁保洁,按照“五位一体”作业模式,提高清扫和洒水频次。(责任单位:县城管局、开发区管委会、物流园管委会)

  4.强化渣土运输监督管理。20xx年6月30日前,在渣土运输车集中通行路段设置检查点开展联合执法,从严从重查处渣土运输车无资质、无核准证、超载、带泥上路等突出问题。(责任单位:县城管局、公安局、交运局)

  5.严格控制工业堆场扬尘污染。20xx年5月30日前,完成水泥等行业堆场登记建档和整治方案设计,20xx年10月31日前完善工业企业燃料、原料、产品和废弃物等堆场扬尘控制措施。(责任单位:县环保局)

  (四)开展voc综合治理整治

  1.加快油气回收治理。20xx年6月30日前全面完成加油站油气回收治理和验收,确保已建成油气回收设施稳定运行。(责任单位:县经信局、环保局、安监局、质监局)

  2.加强挥发性有机化合物VOC综合整治。20xx年5月20日前,完成化工、医药、塑料制品、表面涂装、家具(乐器)制造等行业挥发性有机化合物排放单位清查和相关台帐。20xx年10月31日前,全县工业挥发性有机化合物管控率达到100%,达标排放率达到90%以上,新(改、扩)建项目的`工业挥发性有机化合物集中收集处理率达到90%以上。(责任单位:县环保局)

  (五)规范排污许可证管理

  20xx年6月30日前,对全县所有企业排污许可证进行全面清查,对未设置总量指标或不符合总量控制要求的企业进行整改。(责任单位:县环保局)

  四、整改步骤及时间安排

  (一)实施准备阶段(5月10—5月20日)。各单位认真研究制定整改工作方案,逐一分解任务,明确工作职责,落实各项保障措施。

  (二)集中整治阶段(5月21日—6月30日)。各乡镇政府、县直相关单位要按照职责分工,认真落实整改措施,集中对突出环境问题进行全面整治。

  (三)考核验收阶段(7月1日—7月15日)。县政府对整治任务完成情况进行跟踪督查,对照问题清单逐一验收。

  五、保障措施

  (一)加强组织领导。县环委会办公室具体负责整改工作的统筹协调和跟踪督办。各成员单位要明确专班,落实责任,积极配合,迅速开展工作。

  (二)细化整改方案。各单位要按照整改方案进行任务分解,进一步细化整改措施,制定具体整改的任务清单、路线图和时间表,明确具体责任人,认真组织开展各个专项治理,确保按时按要求完成各项整改任务。各单位的整改方案(含任务清单、路线图、时间表、责任人)于5月20日前报送至县环委会办公室。

  (三)严格考核问责。按照整改方案,县政府将严格对各个问题整改落实情况进行考核评价,对责任落实不到位、整改工作不力的单位和个人,将进行问责。

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