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公司五四青年节领导致辞

时间:2022-09-29 22:50:57 五四青年节 我要投稿
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公司五四青年节领导致辞范文

  五四运动留给我们的是永远的记忆,五四精神带给我们的是源源不断的动力。以下是爱汇网小编为你整理的公司五四青年节领导致辞范文,希望能帮到你。

公司五四青年节领导致辞范文

  公司五四青年节领导致辞篇1

  同志们、青年朋友们:

  正当***公司各项事业蓬勃发展之际,我们欢聚一堂,隆重庆祝“五四”青年节,表彰近两年来在***公司跨越发展进程中做出突出贡献的先进青年和先进青年集体,动员广大团员青年学先进、赶先进,积极投身到***公司新一轮大发展的伟大实践中来,创造更加辉煌的业绩。在此,我代表***公司,向受到表彰的先进青年和先进青年集体表示热烈的祝贺,并致以崇高的敬意!向在座的青年朋友,并通过你们,向奋战在***公司各条战线上的广大团干部和团员青年致以节日的问候!

  91年前爆发的“五四”运动,孕育出“爱国、进步、民主、科学”的“五四”精神,激励着无数中华儿女前仆后继,矢志报国,为了民族的振兴和崛起而奋斗不息。在“五四”精神的感召下,***公司各级团组织和广大团员青年,紧紧围绕***公司的中心工作,解放思想,求真务实,开拓创新,以实际行动为***公司的持续健康快速发展贡献了青春、智慧和力量,创造出了无愧于时代、无愧于青春的光辉业绩。

  当前,是***公司新一轮大发展的关键时期,目标鼓舞人心、催人奋进,但任务也非常艰巨,这需要全体员工的共同努力,更需要广大团员青年的拼搏奋斗。作为生力军的广大团员青年,要继承五四光荣传统,勇担时代重任,在新一轮大发展的伟大实践中奉献青春、贡献智慧。令我感到欣慰和感动的是,从我们广大团员青年身上感受到了一种青春激情与活力,看到了***公司发展的希望,这是值得信赖的一代,是能担当重任的一代。在此,我提几点希望和要求:

  广大团员青年要胸怀大局,坚定信念。要有全局观念,有理想、有追求,会沟通、善交流,多理解、互信任,急***之所急,想***之所想,自觉将个人的理想融入到企业愿景之中,将个人的奋斗融入到集体奋斗之中,将个人价值的实现融入到新一轮大发展的`洪流之中,不断汲取智慧和力量,始终保持朝气蓬勃、奋发向上的青春活力,在***的大发展中发挥自己的光和热。要树立发展的观念,增强机遇意识和竞争意识,既要看到自身优势、发展潜力和发展空间,坚定必胜信心;也要看清***公司面临的形势,了解未来一个时期的发展方向、奋斗目标、重大决策,从自身做起,从现在做起,肯于吃苦,敢打硬仗,在完成急、难、新、险、重的任务中发挥作用。

  广大团员青年要求真务实,勇于实践。要围绕提升管理水平,积极投身到“三位一体”管理、班组建设中,发挥自身优势,在持续改进、不断创新上发挥作用。要围绕企业文化建塑工作,积极推行***,在理念认同、步调一致上发挥作用。要围绕创建本质安全型企业,积极参加各种富有成效的青年安全教育活动和主题实践活动,在筑牢安全生产防线上发挥作用。要瞄准经营管理工作重点和关键环节,挖潜降耗,在降低成本、创收增效上发挥作用。要着眼于提升自主创新能力,积极参加青工“五小”创新等竞赛活动,在技术进步上发挥作用。

  广大团员青年要勤奋学习,提高素质。当今新知识、新技术、新事物日新月异,我们不熟悉、不懂的东西还很多。从***公司近几年的情况看,随着我们发展步伐不断加快,产业分布越来越广,发展领域越来越宽,发展空间越来越大,这也为我们团员青年搭建了更宽广的舞台。希望广大青年树立终身学习的理念,以坚韧不拔的毅力和持之以恒的精神,努力学习。要积极投身“练兵比武”等活动,不断提高自身素质,跟上企业发展步伐。要加强对新知识、新技能的学习,使自身的知识储备与企业发展要求相适应,努力争当掌握科技知识的尖子,岗位操作的能手,勇于创新的先锋。要加强专业知识和岗位技能知识学习,掌握过硬本领,成为各个岗位的行家里手,成为岗位上的多面手,通过自身业务素质的提高,带动企业整体素质的提高,为***公司提供智力支持。

  广大团员青年要敢为人先,勇于创新。青年是***公司最富有朝气、最富有创造性、最富有生命力的群体。***公司发展的关键在创新,创新的希望在青年。广大团员青年要发挥自身优势,在创新实践中大显身手,争创佳绩。要解放思想,与时俱进,勇于冲破一切条条框框的束缚,以敢于挑战前人、超越前人的勇气积极探索,勇于创新。要敢于暴露问题,增强暴露问题的主动性、自觉性,提升发现问题、解决问题的能力,持续创新。

  青年是企业发展的有生力量,一个朝气蓬勃的青年群体必然会为企业带来生机与活力,一支昂扬奋进的青年队伍必然会为企业带来繁荣和发展。***公司各级共青团组织要紧紧围绕企业的中心工作,密切联系青年,创新工作方式和内容,不断推陈出新,切实为企业的发展和青年成长成才服务,使企业共青团工作呈现日新月异的局面。首先要把共青团办成学校,不断提高共青团的亲和力、凝聚力,拓展活动空间,延伸工作手臂,使共青团成为青年团员学习成才的舞台。其次要打造好共青团的活动载体,不断巩固共青团优秀的传统工作,努力创新,力争在全国、全省、全行业有自己叫得响的品牌。三是广大团干部要不断提高自身能力,更好的服务青年、凝聚青年、组织青年。***公司各级党政组织、各级领导干部,要站在企业长远发展的战略高度,重视和支持青年工作,加强领导,为共青团工作和青年工作提供保证和支持。要抓党建带团建,为团组织开展工作、发挥作用创造有利条件。要摸准青年思想脉搏,掌握青年思想动态,了解青年愿望需求,创新工作方式方法,着力解决好青年队伍中存在的突出性问题、倾向性问题和普遍性问题。要委重任、压担子,加大培养力度,充分发挥青年的生力军作用。

  同志们,青年朋友们,时代召唤青年,青年创造未来。皖北的发展需要青年,希望广大团员青年不辱使命,开拓创新,以崭新的面貌、昂扬的斗志、务实的作风,为实现新一轮大发展做出积极的贡献!

  最后,祝青年朋友们节日愉快,身体健康,工作顺利。

  公司五四青年节领导致辞篇2

  20**年是“十x五”开局之年,开好局起好步,对于未来公司的发展具有里程碑的意义,在这个新的历史时期,我所各级共青团组织和团干部要牢固树立责任感、使命感、紧迫感,在围绕中心上动脑筋,在破解难题上下功夫,不断提升共青团服务公司发展、服务青年成长成才的能力。

  一、以夯实团建基础,完善组织工作为重点,推动基层“活力”建设。目前我们面临着团员比例减少、青年比例增加、劳务用工增多、青年群体结构逐渐复杂多样的现状,要努力实现“两个全体青年”目标,就要在继续发挥“党建带团建”的优势,健全组织体系的基础上,不断延伸共青团的工作手臂,进一步“重心下移”,在广大青年所在的基层,依托共青团联系青年的优势,解放思想,创新活动平台,形成“纵向到底、横向到边、上下互动,左右互联”的机制,激发基层团工作活力与影响力。

  二、以加强思想引领,推进青年分类引导为核心,维护和谐稳定大局。我们可以发挥共青团的组织优势、品牌优势和宣传优势,以建党九十周年为契机,“以爱国爱所爱岗、创业创新创优”为主题,牢牢抓住中心工作重点和青年关注焦点这两个重要方面,充分利用网络、手机等媒介,通过问卷、走访、“面对面”等多种形式深入了解青年思想状况,关心青年成长,反映青年呼声,及时掌握、疏导、化解青年中的不稳定因素,引导青年牢固树立创新意识、效率意识,协同意识与和谐意识,努力营造青年与企业共奋进、共发展的良好局面。

  三、以融入中心工作、服务科研生产大局为根本,带领青年“三比三创”。

  共青团作为凝聚、服务、发展青年的组织,可以在服务企业科技创新、管理创新、核心竞争力提升等方面发挥重要作用。在“协同创新、争做一流”的创先争优活动总体格局下,继续深化“三比三创”主题实践活动。一是将“比协同、比时效、比质量”的要求按照各岗位特点,形成可测量、可量化的指标体系,并纳入到“号、手、队”活动的创建目标中,逐步形成“有目标、有措施、有载体、有成果”的`推进路径。二是围绕“持续改进,追求卓越”这一主题,以“五小”活动为平台,以创新为重点,以创效为目的,围绕技术、管理、工艺、质量、效率、流程等主题,组织开展一些创新交流、设计大赛、技术比武、科技攻关等创新创效活动,进一步体现共青团对中心工作的贡献力。

  四、以体现人文关怀,促进青年成长成才为目的,构建青年温馨家园。要发挥好共青团组织育人优势,为公司提供智力支持和人才支撑。一是要针对青年学习理论知识的需求、实践锻炼的需求、职业晋升的需求、崇尚先进和发挥作用的需求,围绕“推优入党”、“推优荐才”工作,依托“青年大讲堂”及各类岗位练兵等平台,不断健全青年人才的评价、举荐和激励机制,努力为青年人才脱颖而出提供条件。二是要加强共青团自身吸引力和凝聚力,利用好“红娘信箱”、“面对面”等多种载体,深入不同岗位,针对当年青年心理、维权、婚恋等热点问题,给予他们关心和支持,提升青年职工对企业的认同感和归属感。三是要抓好学习型团组织和团干部队伍建设,团干部作为共青团工作的骨干力量,首先要牢固树立政治意识、服务意识与合作意识,其次要深入青年,勤于调查,在工作方法上大胆探索,在工作思路上大胆创新,善于学习,不断提升自身素养,推动共青团工作再上台阶。

  同志们,青年朋友们,新的时代召唤我们前行,宏伟的目标激励我们奋进,让我们齐心协力,在所党委的统一部署下,履行好共青团组织青年、引导青年、服务青年、维护青年的四项职能,团结带领广大青年,开拓进取,为推动我所核心竞争力的提升做出更大的贡献。

  公司五四青年节领导致辞篇3

  尊敬的各位领导,同事们,大家好!

  今天,我作为一名团干部,能够在公司庆祝建团xx周年及“五四”表彰大会上发言,我感到非常荣幸。首先,请允许我代表全体获奖者和我们广大团员青年,向公司各级领导的殷切关怀和培养表示最诚挚的感谢,对依然奋斗在公司各条战线上的广大团员青年致以节日的问候。

  五月的夏日激情四射,五月的花海流溢飘香,在花海灿烂的季节里,我们怀着激动的心情,一同迎来了建团90周年庆典。

  作为基层团委负责人,在新的形势下,引导、带领广大团员青年继续传承发扬团的突击队和后备军作用,在公司科学发展中爱岗敬业、开拓进取,建功立业,是我们神圣的使命。下面,我就天生桥局团委工作,与大家一同交流。请大家帮助,指正。

  广大团员青年在安全生产一线,爬山上塔走线,巡视监盘守站,是公司发展的中坚力量。因此,我们必须与时俱进,围绕“服务中心、服务青年”的宗旨,结合安全生产中心任务开展工作,融入团员青年成长成才开展服务。团的工作能否促进安全生产工作开展,团的活动能否凝聚团员青年促其成才,是对共青团工作的最好检验。为此,一直致力于以下三点:

  一、团的工作与生产工作相结合,服务中心

  青年人朝气蓬勃,洋溢着青春的活力。局以青安岗和青年突击队等“青”字号为抓手,围绕中心服务安全生产。在“青安岗”创建活动中,通过宣传横幅和漫画等把安全文化融入生活、突出实效,营造良好的安全生产氛围。在“大运保电 倾力奉献”活动中、在抗旱防山火工作中,成立了“青春建功十x五青年突击队”,紧紧围绕抗灾抢险、技术攻关、特殊保电等工作,积极发挥团员青年的先锋作用。同时,局创新团的工作思路,整合资源实现效益最大化。我们将电力设施保护宣传活动与“沿西电东送路千里助学活动”合二为一,有效整合活动载体,分别走进了布依村寨等地小学,使安全宣传与献爱心实现有机结合,既加强了与沿线群众的交流和互动,又进一步促进了电力安全的群防体系建设,为安全生产打下坚实的舆论和群众基础。

  二、寓教于乐与创新工作形势相结合,服务青年

  敢为人先、创新高是我们团员青年的责任,年轻人是电力行业的新鲜血液。局带领团员青年通过组织 “重走西电东送路”、“主题团日活动”、 “建功十x五 青年勇争先”等主题实践活动,开展“低碳环保 快乐骑行”、“多一片绿叶、多一份温馨”、“爱心助学?希望基金”、“大手牵小手,爱洒布依山村”等特色团活动,得到社会的一致好评。通过“幸福南网大家谈”等团青座谈会,引导青年坚定“扎根南网、为西电东送伟大事业奉献青春”的信念。通过“科技创新周”评选“科技达人”、“论文之星”,展示优秀科技成果,引导青年立足岗位,积极实践,鼓励团员青年开展科技创新,服务安全生产。通过“电力杯”球赛、文艺晚会、拓展训练等青年喜欢的文体活动凝聚青年,积极搭建团青QQ群、网络论坛等平台,倾听团员青年的心声和愿望,明青年所需,想青年所期,做青年所喜,充分发挥团委的桥梁纽带作用,切实服务青年。

  三、加强素质提升和树立典型榜样相结合,引导青年

  古人云“不积哇步,无以至千里,不积细流,无以成江河”,只有自身素质不断提高,才能使青春体现更大的价值,局品牌活动,促进班组互帮互学、互助互进,全员参与班组文化建设,为青年提供展示才能的平台,在竞技中营造了青年比、学、赶、帮、超的.良好氛围。素质提升拓展训练营、岗位交叉体验等活动,有效促进青年提升综合素质。同时,在杰出青年、岗位能手、明星员工、技能之星等优秀青年的评选中,产生了十大杰出青年、青年岗位能手,劳动模范,明星员工等先进,为广大员工树立了奋斗的榜样,明确了学习的方向,形成了引导的力量。

  通过近五年的团组织工作实践,我体会到作为一名基层团干部,在做好本职工作的同时,需要对团充满激情,服从和协调好工作关系。在策划、组织活动前要悉心征询党组织、工会的意见并取得支持,努力使活动融入安全生产,及时总结宣传,不断充实、丰富团组织的活动内容。

  以上是我们团委开展活动的一点心得体会。但是在工作中,我们还存在许多不足。还需要向获奖的兄弟单位学习好的经验和做法,我想,在我们广大青年员工的不断努力下,咱们还将为南网的发展迎来一派积极向上、勇创新高、生机勃勃的景象,为公司“十x五”科学发展做出新的贡献。我的发言结束,谢谢大家。


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