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员工通告如何写

时间:2017-06-17 16:18:16 员工管理 我要投稿

员工通告如何写

  公司为了告知员工一些事项时就会发出员工通告,那么你知道关于员工2通告该怎么写吗?下面是爱汇小编给大家整理的员工通告如何写,供大家阅读!

员工通告如何写

  员工通告范文篇1

  近期来公司工作繁忙,而公司XX部员工XXX在新婚后主动停休婚假,返回公司上班。且XXX同志在平时的工作中认真负责、积极肯干,工作表现突出。经公司领导研究决定对XXX同志这种为了工作放弃个人假期的.敬业精神提出表彰,奖励XXX元。

  希望公司员工学习这种敬业精神,在往后的工作尽心尽力做好工作,也希望曾嘉明同志再接再厉,在今后的工作中再创佳绩。

  XXX公司

  年十二月十二日

  员工通告范文篇2

  20XX年*月*日,公司售后部员工***在从事售后服务工作时,因服务态度恶劣原因导致顾客投诉,经调查情况属实。根据公司员工守则*章*条*款之规定,鉴于员工***在从事售后服务工作时的不应有表现,经公司研究决定,给予***同志现金罚款***元决定。

  特此通告。

  公司***部

  20XX年*月*日

  员工通告范文篇3

  各部门:

  经核查生产部员工:***(工号***)、***(工号***)、***(工号***)、***(工号***)于**年*月*日起未经请假就私自离开,至今未回岗,已连续旷工超过三天。

  根据公司相关规定,连续旷工两天以上者,按自动离职处理,自动离职不结发薪水,并于**年*月*日起与本公司解除劳动关系。

  特此通知

  行政部

  *年*月*
 

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