军事化考勤制度

军事化考勤制度

机关“准军事化”管理制度

军事化考勤制度

来源：南宁人防　2014-09-11

一、强化机关人员“准军事化”意识，按照“政治坚定、业务精湛、纪律严明、作风过硬、廉政高效”的要求，严格管理。

二、严格遵守工作制度和工作时间，建立考勤制度，按时上下班，不迟到，不早退。

三、保持良好的办公秩序，办公时间穿着整洁，重大业务活动统一着制服。注意仪表仪容，禁止穿背心、拖鞋上班，禁止大声喧哗吵闹。做到讲文明、讲礼貌、守纪律。

四、保持室内外的清洁卫生，按照卫生责任区，坚持每天一小扫，每周一大扫的卫生制度和每月的卫生评比制度。禁止随地吐痰、乱扔烟头、纸屑和果皮。禁止向窗外、楼下倒水。

五、建立目标管理考评制度和各种会议制度，做好考评登记和会议记录，及时检查督促，保证目标管理任务完成和工作计划的落实。

六、遵守保密规定，妥善保管文件资料，办公用品用具摆放整齐，办公室内不得乱堆乱放物品，做到桌面统一，柜内整齐，保持室内整齐划一。

七、爱护公共设施和花草树木，节约用水用电。门卫要坚守岗位，履行职责，加强防盗、防火等安全工作。

八、不准带小孩上班，不准用单位电话打私人长途电话，不准与非公务人员长时间在办公室内交谈私事，以免影响他人正常办公。

九、做到挂牌上班，各办公室标志明显，人员动向牌指标明确。

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