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后勤安全责任状
为切实加强学校食堂的防火、防毒、防盗、防“三防”安全工作，确保师生、食堂员工的人身安全和国家财产安全。学校与后勤人员签订责任状具体责任条款如下：
1、食堂“三防”是做好后勤服务的第一前提。后勤人员必须以对师生极端负责的态度，以“三防”责任重于泰山并压倒一切的原则，切实做好“三防”安全工作。
2、条各食堂必须认真贯彻执行《中华人民共和国消防法》、《中华人民共和国食品卫生法》、以及中华人民共和国教育部、卫生部令第14号公布的《学校食堂与集体用餐治理规定》，严格执行学校总务处下发《关于对水源、蔬菜安检残留农药情况测试规定》等有关规定和制度，规范和做好食堂“三防”工作。
3、学校必须加强领导，明确职责，按“谁主管、谁负责”的原则，实行层级负责制。后勤人员为食堂“三防”安全第一责任人。
4、保证做到在下班时，食堂的所有“水、电和火关好或熄灭，保证做到一旦出现小火患，要确保做到能及时扑灭。
5、保证做到一旦出现火灾情况，要确保做到不造成人身的伤亡事故。
6、保证做到食堂内外环境的清洁卫生。
7、保证做到有效的防蝇、防尘、防鼠。
8、保证做到对所购进的食品、餐饮和生活饮用水的卫生消毒。
9、保证做到不出现食物中毒事件或者其他食源性疾患事故的发生。
10、保证做到天天对食堂的设施、设备、用具认真检查。
行。
11、保证做到下班时关好门、窗，门上锁。
12、责任追究。对因不负责任、玩忽职守、工作失职、失误，造成事故者，将从重从严处理，并一律追究其由此带来的经济损失和法律责任。
13、本责任书期限为一学年。即2015年9月2日至2015年2月28日，本人和学校各执一份，学校与本人签订之日起生效。
学校（公章）：后勤人员（签名）：
代表（签名）：年月日
分管后勤副校长安全责任状
为严格落实安全工作目标管理责任制，强化单位分管负责人安全职责，全面完成县局《2011年学校安全工作目标责任书》确定的控制指标和工作指标，保障师生生命和集体财产的安全，促进我校工作又好又快发展。按照“一岗双责”的工作要求，校长与分管教学副校长签订安全责任状。
一、控制指标：
在责任期内,杜绝因管理不善而发生各种大小安全责任事故。
二、工作指标
1 、根据学校工作分工，领导和落实总务处的安全稳控工作，督促检查以上部门安全稳定制度的落实情况。按安全工作“一岗双责”要求， 指导总务处 层层签订《安全工作目标责任书》 ，责任书签订率达100％。
2. 定期或不定期的组织教师学习《教育法》《中小学教师职业道德规范》等法律法规。使教师遵纪守法率达100%。
3 、抓好食堂及饮食卫生工作。教育食堂工作人员在食物的购买、储存、制作、出售等环节严格把关。要按照规定定期体检，严格执行各项安全管理制度和卫生制度，保证良好的个人卫生和环境卫生，杜绝师生食物中毒事故的发生。
3 、做好供水设备的安全检查、维修及工作人员的培训工作，杜绝无证上岗，确保水正常供给，保障师生饮水安全。
4 、全力做好敏感时期的安全防控工作，确保后勤教职工不发生影响政治稳定的重大事件。 5 、领导总务处、维修组深入细致地开展安全隐患排查工作，及时修善损坏的设施、设备。定期或不定期的组织总务处、维修组对消防设施、食堂、小卖部、校园内老化线路、开关、灯棍、电扇等设施设备进行安全检查，对不符合标准的要及时组织有关人员进行整改。确保输电线路、用电器材的安全使用。
6 、进一步完善落实后勤工作中的各项安全管理制度，重点做好食堂、小卖部的进货渠道和食品卫生管理工作，杜绝“三无”产品进入校园，确保师生健康，保证师生饮食卫生安全，杜绝食物中毒事件的发生。
7 、督促总务处、维修组定期对校园的排水设施、路面进行检查维护，确保师生在校园内不发生摔伤和碰伤事故，确保交通安全。
8 、建立健全安全目标考核奖惩办法，把安全工作纳入年度工作考核内容，并严格组织考核，兑现奖惩。
三、奖惩
1 、本责任书规定的责任目标和工作任务，作为分管负责人考核的重要内容，同时作为对分管负责人政绩考核的重要依据。
2 、实行“一票否决”制。如分管范围内发生安全事故，超出控制指标造成恶劣影响，对分管责任人及有关责任人不评优、不晋级、不提拔重用。
3 、实行“责任追究”制。对思想不重视、防范措施不落实、管理不严格、工作不得力的；对严重失职，造成重大责任安全事故的分管责任人及有关责任人，按照相关规定，给予相应的党纪、政纪处分，直至依法追究法律责任。
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