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面试技巧 英语对话
面试的第一步，一般都是做一个一分钟的自我介绍，根据公司不同，有时候也会要求做一分半钟、三分钟、五分钟的自我介绍；外企或与外语关联度较大的公司会要求做英语自我介绍。
不少面试者不太重视自我介绍部分，除了像调查户口似地“汇报”一下自己的姓名、专业、毕业院校/曾经的工作单位之外，就再也说不出什么能吸引面试官的内容了。英语面试对话,其实，面试官需要知道的恰恰是你没有说出来的那些信息，毕竟能从简历上看到的内容，面试官都已经知道了。你要说的应该是简历中没有写出来或者没有具体写的事情。
现在我告诉你？
英语面试对话，议你去报一个专门的针对于关于面试的培训班来专门培训英语口语练习，还有就是你要知道你自己去应聘的公司具体做的是什么。当然面试时候注意的是口语发音和句型的结构是非常重要的，我可以建议一去e2say做个短期培训，可以根据你的个人自身情况量身定制一套属于你的方案，而且都是专业的外教团队，实行保姆式一对一的教学方式，有专门的一套应对面试的课程进行培训，还可以模拟考官来正式的模拟面试，在交流中不但英语口语练习得到了很好的机会，而且还会应对一些突发事件，例如面试官一些苛刻的问题，我之前就在那培训过一段时间，也过面试的时候轻松应对过关，你可以先去了解一下，真的很有帮助的。
面试要有实力，同样也需要有技巧，技巧在于帮助您在有限的时间内展示自己的优势。面试的技巧和实力一样是可以通过训练提高的。e2say电话英语的面试英语课程将通过大量实战模拟实景题来帮助求职者体验实战过程，运用中英对照的面试现场模拟，提高面试者的英语口语表达熟练程度和临场发挥，增强英语面试综合表达能力，提高英语面试技巧，同时帮助学习者调整好状态，顺利跨过面试的门槛。
英语面试口语
如何在外企英语面试中脱颖而出？如何有效的运用英语在外企英文面试中打动面试官？在外企口语面试中应该避免哪些内容？外企面试看种什么样的英语证书？……我们请到了上海外教网的英语外教williamhill先生（美国）为我们简要谈谈外企英语面试竞争力的问题。william hill先生曾任某知名外企上海分公司人力资源经理。
1、流利而准确的英语表达能力将成为你的职场竞争力。
外企英语面试和雅思托福等出国考试不一样。前者是竞争型测试，后者是通过型测试。也就是说，参加出国考试的通过人数没有名额限制，你只要能力足够高，发挥得足够好，就能够pass。然而外企招聘却是有名额限制的，只有优于他人的应聘者才可能在外企英文面试中脱颖而出。
专业而熟练的职业技能结合流利的口语表达、清晰的英语思维、地道的英语发音、准确而恰当的俚语运用、跨文化沟通技巧等将成为你应聘外企的主要竞争力。外教williamhill先生告诉我们：“i interviewed a lot of candidates in shanghai, a few ofwhich did impress me deeply with veteran skills. i was surprised attheir spoken english because they appeared to be a chineseamerican. i just couldn't decline them.”
在多人竞争某一职位时，简单的“可以理解的”初级英语层次显然不能够凸显个人实力。williamhill先生建议应聘者不妨关注一下自己的英语表达和发音，中国式英语是应该避免的，多了解你即将应聘的外企的国家文化，因为每个国家的文化不同会使面试过程的氛围也不同。相对来讲美国企业的面试比较relaxing，有点像一般的聊天，只不过聊的内容不是普通的“闲聊”。如果在外企英文面试中能准确地融入一些该国的俚语，则你的面试过程将会非常的愉快。
2、外企招聘时看重哪些英语证书？
如果外企的面试官是老外的话，那么国内的一些英语考试如cet4、cet6、tem4、tem8等可能作用并不明显，除了老外不了解这些考试外更多的在于这些考试并没有对考生的口语能力进行测试。关于这个问题williamhill说：“i don't think candidates with those certificates are up topar, because what we focus on is the communicating ability. and, asis known, cet and tem don't seem to test one's speaking skills. buthe who owns an ielts or toefl certificate may bepreferred.”可见雅思、托福等出国英语证书可能在一定程度上增强应聘者的竞争力。
常见典型问题拆招：
3、关于介绍自己的：could you say something about yourself? could yousell yourself within a few minutes?
这个问题可以说是大众问题了，通过这个问题，面试官一方面大致把握一下你的英语水平，一方面找到和你交流的突破点，探寻本质，打破沙锅是人力资源经理的一惯作风，因此回答这个问题时务必事实求是，否则后面很可能无法自圆其说。不过这个问题其实也不复杂，外教williamhill告诉我们说与其说这个是测试应聘者的问题，不如说是应聘者卖弄自己英语的大好机会，so don't miss theboat！
你可以从以下几个方面突出自己：职业技能强项，该技能的深入程度，该技能完成过的项目以及自己其他相关方面的深入研究和学习、探索，注意突出个性。请不要在自己的姓名、年龄、毕业学校、兴趣爱好等方面浪费时间，也不用再把你的简历背诵一遍，因为老外已经看过你的cv了。时间可以根据情况控制在2-3分钟的样子。注意外企英语面试是口头表达的过程，建议在随后的互动过程中多多使用口语化的表达，尽量让自己融入整个对话（conversation），而不是在教条式的背诵文章。
4、关于应聘动机的：why do you wanna work for us? what makes you comehere today?
面试官想了解一下你的求职动机，看看你对公司是否有所了解。显然这个功课是你来面试之前就应该做好的，所以千万别说开始面试了还不知道这个公司是做什么的。请在回答这个问题的时候充满信心，不要说是来试试的（youreally wanna take atry?），如果能事先将公司信息整理好并梳理一下和自己的职业技能相结合来介绍，则可谓perfect response。
5、关于你的弱点：what do you think is your greatest weakness? may iknow it?
注意后面那句是客气的，千万别说no，也别说"i don't think i have anyweakness"。客观地评价一下自己确实存在但对工作并不重要的缺点是一个不错的办法，当然别忘了要提一下你将采取什么样的办法来克服或弥补自己的缺点。
6、关于你过去的工作：how do you like your last job? why did ya leaveyour last job?
面试官想通过你对过去的工作的看法，了解你对今后的工作态度。如果你说你不喜欢你过去的工作，那么你将面临“既然不喜欢为什么却会选择”这样的难题，最终结果是“缺乏判断力或者没有主见”。事实上你既然做过以前的工作，那么应该多少还是比较喜欢的，不妨谈谈过去的工作特点和你所负责的主要任务，但要突出过去的工作趋于平淡且失去挑战性，你可以在更艰巨的任务和岗位中发挥能力。同时面试官极有可能问你以前的同事和上司的一些问题，切记不要把责任归咎到别人身上。
7、关于你将来的打算：how long do you propose to work here?
这个问题对职场老手来说简直就是a piece ofcake。简洁的几句话表达出你希望在这个公司一直工作下去即可，同时要体现出你的上进心，渴望与公司一起发展和进步，不断提升自己。
8、反问的机会：ok, now if you have any questions, please feel free toask me.
“nope, i have none,thanks!”这样的回答就完全错了。抓住这个机会，把事先准备好的问题和盘托出，多了解一些关于公司发展、职位要求、员工培训、员工晋升、员工福利等方面的问题。
其实外企英语面试并没有什么特别之处，话题内容上也跳不出中文面试的框框，无非是用英语来表达而已。在某些特定职位的招聘上，可能外企更看重的是个人的职业能力而对英语表达要求甚低；或者在某些特定的条件下没有太多的竞争者，应聘者不需要具备非常好的英语听说能力就可拿到offer。但这些情况并不影响我们对自身竞争力的提升，卓越的英语听说能力必将为你的职场生涯带来裨益。
一些可能用得上的俚语表达：
注意:
1、up to par 达到标准。
2、i won't let the cat out of the bag. 我会严守秘密。
3、get on the ball 开始（做事）
4、a piece of cake 形容非常容易
5、face the music 勇于承担责任
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面试技巧 英语对话
“过关斩将”进外企 职场英语全帮办 英文面试技巧#e#“我英语成绩很好啊，可怎么一见老外就‘失语’了呢”，“我是想进外企工作的，但第一关填写英文面试技巧就把我难住了”……外企面试，英语交谈，要怎样才能表现得临阵不乱，恰到好处？
四月，全搜索网站专卖店里（http://www.ahsrst.cn）培训求职有礼送，只要你找工作、进外企碰上了英语“拦路虎”的，都可以通过英文面试技巧网上和热线报名参加免费的职场英语咨询中心。同时，专卖店里还为前99名预约者提供了价值2000-4999元的“美联英语·职场精英计划”奖学金。如此好礼，不接也难！
据活动主办方美联英语活动负责人mandy介绍，职场英语咨询中心是美联英语成都中心“英语全帮办”系列活动四月的重头戏，设立的初衷就是为了在工作、求职的高峰期给大家提供一个增加信心减少求职阻力的“中途加油站”。这个所谓的“加油站”就是用来帮助在外资、外贸企业工作以及希望求职或跳槽外企的职场人士的，主要是对他们进行日常白领英语、社交英语、英文简历撰写、面试、英文面试技巧等技巧的培训。
据了解，美联英语针对从事商务活动的白领学员们有强招，商务英语课程将语法、专业词汇和听说技能的培训置于真实的商务场景之中，通过社交、电话传真、商务会议及谈判，提案撰写、演讲技巧的培训，让学员掌握多种商务场合英语的使用技能。丰富多彩的辅修课、英语角、原声电影赏析、与外教一起购物、运动，聚会和出游，让学员有更多的机会与外教进行充分的交流，培养学员用英语对话的习惯，将学员的英语水平迅速提升到新的层次，使他们在工作中充满自信。
上月，全搜索网站与美联英语推出和老外“冲壳子”活动以来，热线、来访不断。网站教育频道论坛里也好不热闹，许多英语爱好者纷纷上线询问英语面试时的一些技巧和对话方式，更希望版主可以提供一些职场英语培训的好去处，让英文面试技巧不再为难大家。于是，美联英语的职场英语指导师也将在网上答疑，给网友们定期排忧解难。
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