政府办班子整改方案

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政府办班子整改方案

为做好县政府班子先进性教育活动分析评议阶段工作，县政府把征求意见范围扩大到全县各个领域，采取了设置意见箱、召开座谈会、发放征求意见表、深入基层调查了解等多种方式，经过归纳整理，对县政府班子意见和建设21条，现制定整改方案如下：

政府办班子整改方案

一、指导思想

整改提高阶段的指导思想是：以胡-锦-涛同志关于“确保先进性教育活动取得实效”和“成为群众满意工程”的重要讲话为指导，在学习动员、分析评议的基础上，通过整改提高阶段的工作，在解决班子存在的突出问题、影响改革发展稳定、涉及群众切身利益的实际问题等方面取得新的发展，从而不断增强班子的创造力、凝聚力、战斗力，为建设以工业经济为支撑的“文化生态大县，绿争经济强县，特色旅游名县”竭尽全力，无私奋斗。

二、整改内容

**县政府班子的整改内容分为立说立改问题、近期整改问题和中长期整改问题。

（一）立说立改问题

整改时限：5月份落实。

1、开设每周或每月接待日，切实密切干群关系；加大基础设施建设投入。责任领导：责任单位：县政府办

（二）近期整改问题

整改时限：12月份前落实。

2、建议加强作决策的科学性和与实际需要、与经济相适应性。

责任领导：责任单位：县政府办

3、抽调精干人员组建招商引资队伍，实行统一指导，以节约开支，提高效率，加

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大对乡（镇）招商引资扶持力度，完善奖励制度。

责任领导：责任单位：县招商协作局

4、加强对品牌商标的扶持力度，大力宣传县特色产品，提高我县产品的市场占有率。

责任领导：责任单位：县文化旅游广播电视局、县工商局

5、乡（镇）计划生育经费偏低。

责任领导：责任单位：县财政局

6、农资的进出口渠道管理存在疏漏，加大对伪劣农资坑农害农查处力度，确保农民用上放心农资。

责任领导：责任单位：县供销社、县农业局

7、农业生产上，乡（镇）指令性强，指导不足，不利于农业的健康发展。责任领导：责任单位：县农业局

8、县一中、二中收费过高，特别是自费生的收费；加大普通高中的建设力度，提高高中的入学率。

责任领导：责任单位：县教体局

9、加大对贫困学生学杂费的减免力度，使贫困学生能真正接受完成九年义务教育。责任领导：责任单位：县财政局、县教体局

10、加大对卫生事业的经费投入。

责任领导：责任单位：县财政局

11、司法机关经费的投入不够，影响了司法公正。

责任领导：责任单位：县财政局

三、中长期整改问题

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整改时限：6月份前制定整改方案，逐步落实。

12、加大对困难乡经济发展扶持力度。

责任领导：责任单位：县财政局

13、县城年老、单身老干部、职工的居住条件较差，建议建设一至二处老年公寓，加强对机关公务人员的管理，提高人员的素质。

责任领导：责任单位：县民政局、县人事劳动和社会保障局

（新世纪范本网http://www.ahsrst.cn，原创范本免费提供下载基地。） 14、扩大就业渠道，增加就业岗位，解决下岗职工的再就业难题。

责任领导：责任单位：县经贸委、县就业局

15、中小学校危房改造，市县的配套资金力度不够，基层政府负担重。责任领导：责任单位：县财政局、县教体局

16、乡（镇）公用体育设施少。

责任领导：责任单位：县财政局、县教体局

17、加大县城居民公用活动场所建设力度，增加居民公用活动场所数量。责任领导：责任单位：县建设与环保局

18、农村公路建设招投标不规范，加大对农村公路工程建设的质量监管力度，让农民真正走上通畅路。

责任领导：责任单位：县交通局

19、企业用电电费过高，电价比其它县市区高出0.1元/度，初装成本也很高，建议采取措施有效降低电费，降低企业生产成本。

责任领导：责任单位：县发计委、县供电局

20、县城建设中，地下管道设计较窄，不便于县城的扩建。

责任领导：责任单位：县建设与环保局

21、农村“医疗合作”制度不完善，部分群众就医难。

责任领导：责任单位：县卫生局

三、整改措施

（一）进一步解放思想，转变观念，牢固树立科学发展观。继续把解放思想，转变观念作为一项紧迫的任务、一项长期的工作，落实到具体行动上。一是深入开展理论学习。政府除积极参加中心组学习外，要建立定期理论学习制度，有计划有组织地开展政府系统经济理论知识的学习。重点认真学习领会“三个代表”重要思想、中央关于“牢固树立科学发展观，努力构建和-谐社会”的要求以及其它市场经济相关理论。二是认真开展政策法规学习。政府领导干部和工作人员要把掌握从事工作的相关政策法规作为一项必备的业务技能，认真组织学习，熟练运用到**的具体工作中。三是鼓励学习先进地区经验。县政府要多引导或组织县政府相关部门和企业到沿海及其它先进地区考察学习先进的经营理念和科学的管理模式。

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（二）进一步统筹兼顾，协调发展，不断增强驾驭市场经济能力。按照科学发展观和构建和-谐社会的要求，充分考虑政府各项工作的关系，实现全面、协调、可持续发展。一是统筹产业的发展。县政府要从具体行动上落实以工业经济为支撑的“文化生态大县、绿色经济强县、特色旅游名县”工作思路，发挥工业对整个县域经济的支撑带动作用。要以农业标准化为核心，从生产基地、龙头企业、专业组织、农民培训等方面着手，提升特色农业发展水平，深挖农民增收潜力。发挥城市建设对产业的平台作用，全面加快“三城一中心”建设和村镇建设步伐。围绕把县城建为集旅游、休闲、度假、商住、美食功能于一体的具有文化和生态特色的景德镇后花园的定位不动摇，以创建省级文明卫生城市活动为契机，突出抓好规划、建设、管理、经营四个关键，四位一体，互相促

进，进一步提升城市品位。依托源远流长的瓷茶文化、博大精深的衙署文化、丰富多彩的民俗文化和奇丽秀美的自然风光，促进旅游产业这个富民工程崛起。二是统筹协调城乡发展。真正重视、真情关怀、真心爱护广大基层干部特别是乡镇干部，做到重视乡镇工作，要有新的认识；关心乡镇工作，要有新的举措；帮助乡镇工作，要有新的规划。各类项目的安排与实施，主要依据各乡镇的产业规划进行，对经济较困难的乡镇给予相应扶持，确保乡镇经济协调发展。三是统筹协调部门工作。在安排部署全县工作时，在综合平衡的基础上，对工作量大、任务重、经费少的部门，实施重点倾斜，在人力、物力、财力上给予一定的投入，实事求是地解决他们工作中的困难和问题，对工作相对“不起眼”的部门，县政府将给予更多的关注、关心、关爱，促进各部门的健康协调发展，整体推进县政府各项工作的开展。

（三）进一步转变职能，依法行政，深层次推进服务型政府建设。加快职能转变，搞好管理创新，推进依法行政，形成与发展市场经济相适应，人民群众满意的高效率、服务型政府。一是全面推进管理创新。重视履行社会管理和公共服务职能，进一步加强各项社会事业的发展，如教育、科技、文化、卫生等公益事业，劳动保障、救灾救济、民政等社会保障事业以及妇女、儿童、老龄、工会等群团组织，促进经济社会协调发展。建立严密高效的执行机制，制定和完善行政首长负责制和督办工作制度，突出落实部门负责制和牵头协调制度，提高政府工作效率。科学完善行政效能考核机制，以实实在在的业绩作为评价干部的标准。二是坚持科学民-主决策。在继续完善重大问题集体决策制度、听证制度、专家咨询制度等制度的基础上，建立和完善调查研究制度、社会公示制度、决策责任制度，以制度保证决策不失误。事关改革发展稳定大局的重大政策措施、重大项目建设，充分听取各方面的意见和建议。三是全面实施依法行政。按照法定权限和程序行使权力，履行职责，加强行政执法。政府工作人员要学会并善于依法处理经济

社会事务。加强执法监督，全面落实执法责任制和执法过错追究制。

（四）进一步深入基层，转变作风，不断提高为人民服务的水平。牢固树立宗旨意识，认真执行党的路线方针政策，正确行使人民赋予的权力，为基层、为企业、为群众服好务。一是心系群众，增进感情。怀着对人民群众深厚的感情，切实关心人民群众在生产和生活中遇到的实际问题。当前，尤其要关注下岗职工、困难企业职工、农村困难群众等困难群体，把他们的工作和生活切实安排好。要经常深入群众，倾听民声，体察民情，了解民-意，及时地帮助他们排忧解难。班子成员要尽力直接处理信访，变上访为下访。二是深入基层，了解民-意。政府班子成员要紧紧围绕县政府的总体工作部署、中心工作以及分管工作中的重大问题，坚持经常深入基层，进行调研或检查，了解掌握情况，帮助指导工作，解决实际问题。每年下基层调研或检查工作时间不少于正常工作日的三分之一。调研时，必须深入到田间地头、车间班组，与一线群众面对面交谈，现场了解掌握第一手资料。三是精减会议，转变会风。提倡开短会、开小会、开走会、开现场会，能合并召开的会议尽量合并召开。提高会议效率，会议发言务必开门见山、言简意赅、突出主题、抓住要害、意见明确、据理得当、限制时间。同时，从严控制发文，可发可不发的公文坚决不发，可长可短的公文一定要短。

（五）进一步弘扬无私奉献，艰苦奋斗的优良作风，努力塑造政府班子先进形象。县政府班子形象直接关系到县政府在全县广大干部群众心中的位置，关系县政府各项工作的开展，在先进性教育方面，标准要高于普通党员，要求要严于普通党员，实践要先于普通党员。在新的发展时期，县政府班子成员必须更好地保持先进性，争做推动我县跨越发展、和-谐发展的先锋模范。一是要做无私奉献的表率，淡泊名利，无私奉献，时刻把立党为公、执政为民作为自己的行为准则，培养健康向上的生活情趣，树立革命的人生观。二要做勤政务实的表率。坚持以发展为第一要务，扑下身子抓落实，敢抓大事，

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敢办难事，牢固树立科学的发展观、政绩观和权力权。三要做艰苦奋斗的表率。吃苦在前，享受在后，遵循勤俭节约、艰苦创业的原则，大力弘扬艰苦奋斗的作风。四是要做廉洁从政的表率，做到自重、自省、自警、自励，甘于清贫，守住节操，不断加强思想道德修养，自觉抵制拜金主义、享乐主义等腐朽思想的侵蚀，始终保持共-产-党人的本色。班子成员以实际行动维护好县政府形象,加强对工作指导和监管，加强对干部的教育和管理，促进全县政府系统自身建设再上台阶。

2015年5月13日

县政府办班子作风整顿整改方案2017-01-21 20:44 | #2楼

一、县政府办领导班子作风建设方面存在的主要问题。

（一）解放思想不够，创造性地开展工作较少。一是思想不够解放，就如何抓好办公室各项工作与服务全县经济和社会事业发展问题上，眼界还不够开阔，力度还不够大。二是充分发挥办公室的职能作用，大胆履行办公室职责不够，被动应付工作时较多，主动想问题、办事情，开展好工作做得不够好。

（二）充分发挥班子整体作用不够。一是办公室领导班子充分协调一致不够；有的班子成员对自己分管的工作和分工协调的部门考虑较多，从全局的高度认识处理问题不够。二是班子成员与成员之间相互通气不够，对办公室整体作用的发挥带来影响。三是对决策的科学化与民-主化把握不够全面。有时在作决策时，决策前的调查研究做得不够细致、不够深入。

（三）对党的优良传统和作风发扬不够好，全心全意为人民服务的宗旨还树得不牢固。一是运用邓-小-平理论和“三个代表”重要思想指导工作实践不够，许

……（新文秘网http://www.ahsrst.cn省略668字，正式会员可完整阅读）……

工作的实际情况创造性地执行上级的各项政策和决定还做得不够好。工作上按部就班，胆子不够大，工作主动性还不强。

（三）全心全意为人民服务的观念不够强。中国共-产-党从成立那一天起就把全心全意为人民谋利益作为自己的根本宗旨和行为准则，对照衡量，我们在这方面还存在较大差距，随着经济和社会事业的逐步发展，各种条件有所改善，讲享受、讲排场的意识有所抬头，由于陷入众多的行政事务，甚至有疲于应付的时候，认为已尽到最大努力，对新形势下继承和发扬党的优良传统和作风的重大意义认识得不够深，全心全意为人民服务的思想树立得不够牢，公仆意识和群众观念有所淡化，主动与基层和人民群众的沟通联系不够经常，造成与群众拉远了距离，疏远了与群众的感情，对群众想什么，需要什么了解不够。

（四）敢抓敢管的力度不够大，队伍建设还存在薄弱环节。严格以制度管人，逗硬奖惩上做得不够好，有怕得罪人的思想，对办公室存在的问题，没有狠下决心予以纠正；思想上对班子建设重视不够，行动上认真当作一件大事抓得不力；结合办公室工作实际，有针对性地明确一定时间内的班子建设重点还做得不够好；在把领导班子的工作与思想政治作风建设的目标、内容融为一体，并建立有效的机制上抓得不够。

三、整改措施和努力方向

（一）抓好学习，提高班子的理论素质和工作能力。

一是坚持不懈地用马列主义、毛泽东思想、邓-小-平理论武装头脑，在全面准确地把握其科学体系和精神实质上下功夫，深刻领会“三个代表”重要思想，进一步加深对党的根本性质、宗旨和历史的认识；坚持理论联系实际的学风，学以致用，既用于改造客观世界，解决工作中的突出问题，又用于改造主观世界，树立正确的世界观、人生观、价值观，提高辨别重大是非、解决重大问题的能力，提高驾驭全局的能力。二是完善学习的有关制度。除了坚持参加中心组学习，县政府办牵头的第二中心组学习和到党校学习外，还要通过党总支会，主任办公会等形式集中学习，班子成员还将针对自己工作的实际制定相应的自学计划，把集中学习与个人自学结合起来。三是做好检查与考核工作，加强平时定期与不定期检查。

（二）解放思想、实事求是、振奋精神，增强机遇意识和创新意识。

解除思想束缚，树立敢闯敢试的观念；增强历史的责任感、使命感、紧迫感和机遇意识。带领办公室全体干部职工真抓实干，增强创新意识，大胆探索适应工作新形式的新思路、新方法、新机制，努力开创办公室工作新格局，不断提高办公室工作水平。

（三）牢记党的群众观点，实践党的群众路线。

立党为公、清正廉洁，诚心诚意为人民谋利益，这是我们党受到人民群众拥护，领导人民夺取革命和建设事业胜利的关键所在。县政府办领导班子成员必须坚持全心全意为人民服务的宗旨，经常深入基层深入群众，搞好调查研究，听取群众意见，改进工作，多干实事，切实为基层和群众解决问题的困难。

（四）加强办公室内部管理，整合人力资源，充分调动干部职工的积极性。

一是严格按制度和规定办事，逗硬奖惩；二是狠抓机关作风建设，从根本上解决机关“三难”问题，改进工作态度和工作方法，提高服务质量和办事效率，深入实际，深入基层群众，及时解决群众所关心的热点和难点问题；

政府领导班子整改方案（优秀篇）2017-01-21 20:46 | #3楼

按照市、区委的统一部署，在督导组的指导下，区政府领导班子成员通过集中学习和分析评议，对于开展保持共-产-党员先进性教育活动的重大意义有了深刻认识，明确了新时期共-产-党员先进性标准，诚恳虚心地听取了方方面面对政府工作的批评建议，认真梳理，深刻剖析，查找原因，使政府领导班子对存在的突出问题有了较全面的认识，特制定区政府领导班子整改方案。

一、指导思想

坚持以邓-小-平理论、“三个代表”重要思想为指导，按照新时期共-产-党员先进性标准要求，本着从实际出发、实事求是、存在什么问题、就解决什么问题、什么问题突出、就着重解决什么问题的原则，针对群众提出的意见、民-主评议中反映的问题和党组织的评议意见，以及自我剖析中查找出的问题，着眼于提高领导班子成员思想政治素质，着眼于解决党组织建设存在的突出问题，着眼于解决涉及群众切身利益的突出问题，着眼于解决改革发展稳定的突出问题，着眼于构建和-谐社会，有针对性地制定整改方案，对于查摆出和征求到的意见、建议，做到件件有着落、事事有回音，让广大群众深切感受到先进性教育活动的实际效果。

二、整改措施

第一，加强思想建设，进一步提高理论水平

区政府领导班子充分认识到，加强学习是适应新形势要求、搞好领导班子自身思想政治建设、提高整体素质和工作水平的迫切需要。只有不断加强学习，坚持用邓-小-平理论、“三个代表”重要思想武装头脑，努力提高理论和工作水平，增强驾驭复杂局面、解决现实问题的能力，才能担当重任，带领全区人民加快经济和社会的发展。

一是加强组织领导。由党组书记、区长亲自抓，负总责，率先垂范，领导班子成员都要结合实际，制定个人学习计划，对学习内容、学习方法做出安排。要增强学习的自觉性，形成主动学习、深入思考的良好风气。正确处理工学矛盾，严格落实自学制度，做到有计划、有目的学习，列出学习书目，做好学习笔记。

二是健全学习制度。主要包括集中学习制度。政府领导班子成员在参加区委中心组学习和坚持自学的基础上，每月抽出时间，集中学习一次。常务会学习制度。常务会前集中半小时学习相关的理论知识。专题报告会、研讨会制度。每两个月举办一次知识讲座，聘请专家、学者辅导学习，讲授法律、金融、科技等相关知识。每季度召开一次专题研讨会，结合中央有关政策或重大决策精神，对政府工作进行理性超前的研究。

三是突出学习重点。领导班子成员要坚持通读与精读相结合，深入学习马列主义、毛泽东思想、邓-小-平理论和“三个代表”重要思想，深入学习党的十六大、十六届三中、四中全会和市、区委八届七次全会精神，深入学习社会主义市场经济理论、现代科技、金融、管理、法律等知识，夯实理论基础，提高运用马克思主义立场、观点、方法分析和解决问题的能力。

四是坚持理论联系实际。坚持学习理论与研究解决河西区改革发展的情况和问题、实现我区“三区”建设奋斗目标相结合，用科学发展观指导经济和社会发展的实践，发挥理论作为强大思想武器的作用，增强理论思维的能力。

五是强化督促检查。半年、全年对班子成员学习情况进行一次检查。每次检查后，由区长通报情况。

第二、落实科学发展观，抓好发展这个第一要务

牢固树立和落实全面、协调、可持续的科学发展观，紧紧抓住发展这个第一要务，进一步增强加快发展的紧迫感和责任感，做开拓创新的模范。

一是按照可持续发展思路，从全局和战略的高度，进一步搞好发展规划。认真抓好“十一五”规划的编制，完善“三区”各功能区规划，以规划调整经济结构布局、引导优势产业发展。将理清经济发展思路、加强城市建设管理、全面推进社区建设、合理配置教育资源、调整教育布局等确定为全区整体工作的重点，推动全区工作再上新水平。同时，要求各单位、各部门都要瞄准全市乃至全国先进目标，选好切入点，推动本单位、本部门工作实现新发展。

二是努力建设服务型政府，下力量改善发展环境，转变政府职能。要牢固树立政府服务理念，在政府各部门和公务员队伍中开展建设服务型政府的学习教育和实践活动。积极推进政府职能的转变，形成所有的部门都是服务部门，所有的岗位都是服务岗位，所有的人员都是服务人员，所有的工作都是为人民服务的良好氛围。要健全完善服务载体, 充分发挥行政许可(经济)服务中心作为全区经济社会服务的最佳窗口和平台的作用。充实扩大服务职能，完善运转协调机制，提高服务质量和效率。进一步健全经济服务、为民服务和劳动保障服务三个中心功能，完善区、街、社区三级网络运行机制，发挥广覆盖、宽领域的服务效能。要加强信息网络和基础信息资源库建设，实现各种网络系统间的互连互通和信息共享。要建立健全社会预警机制,完善社会保障体系，建立困难群众救助体系，强化社会管理职能。要加强市场监管,健全完善市场监控体系，发挥整顿市场监管队伍的职能作用，规范市场主体行为。要建立公共财政体系，深化财政“收支两条线”管理，加大对公共事业的投入。围绕《公务员法》的实施，加强公务员队伍建设，强化服务意识，更新服务理念，提高公务员队伍能力素质。加强政风建设，严格执行《河西区行政机关及其公务员公共服务行为规范试行规定》，规范公务员政务行为。深入开展“做人民满意的公务员”和创建“文明示范岗”活动，全面提高公务员队伍水平。

三是推动区域经济持续快速协调健康发展，实现提出的“两个一”目标。加快“三区”建设步伐，大力发展现代服务业和都市型工业，扩大区域经济规模，增强综合经济实力。加强税源管理，对重点企业实行定向服务，巩固税源基础。严格落实招商引资责任制，创新招商方式，开展定向招商、网上招商、委托招商，增强招商引资工作的针对性和实效性。规范异地经营，取缔无照经营，加大清缴欠税-力度，杜绝漏征漏管。在经济发展的同时，要厉行节约，反对铺张浪费。

第三、坚持为群众办实事谋利益，进一步提高执政为民能力

牢记全心全意为人民服务宗旨，坚持立党为公，执政为民，把群众的利益维护好、实现好、发展好，切实把发展的成果惠及全区人民，让人民群众得到发展的好处和实惠。

一是进一步畅通联系群众和反映社情民-意的渠道。加强政府与百姓的沟通联系，建立听取社区居民代表和企业代表意见的制度。认真办理人大代表和政协委员的建议和提案，建立健全办理工作机制，提高满意率。完善为民服务网络专线电话、联系人大代表、政协委员的9811专线电话、区长信箱、电子邮箱和接待群众来访制度。坚持政府常务会每月听取为民服务网络专线电话办理情况、每月接听群众热线，特别是创卫期间区长要坚持每周接听创卫热线，倾听群众呼声，了解社情民-意。

二是努力创造优美宜居环境。要坚持经济、环境协调发展，在加强城市管理过程中，加大服务居民群众力度，努力创建国家卫生城区、园林城区、环保示范区，积极推进垃圾袋装化管理，坚决治理卫生脏乱死角，探索疏堵结合、标本兼治的长效管理途径。改善居民群众生活环境，大力推进旧楼区改造，再建一批高质量的精品示范小区。加大对基础设施相对薄弱社区的投入，逐步实现各类社区的均衡发展，努力满足人民群众物质文化需求。

三是着力解决特困群体的生活问题。在为重点企业做好服务的同时，还要深入困难企业，关心困难职工生活，在破解企业职工医疗费拖欠、职工退休待遇、货币分房等难题上，做一些有益探索。认真落实最低生活保障制度，做好应保尽保。完善弱势群体长效救助机制，研究制定工作方案，定期组织开展扶贫助困活动，走访困难家庭、困难群众，帮助特困家庭解决急难问题。完善社会保障体系，继续做好再就业工作，抓好劳动保障队伍规范化管理，拓宽“4050”人员等困难群体就业渠道。

第四、狠抓作风建设，进一步提高行政效能

坚持一切从实际出发，以科学态度和求真务实的精神，转变工作作风，提高工作效率。

一是坚持依法行政。严格执行《河西区全面促进依法行政工作实施意见》，坚持政务公开，增强政府工作透明度。建立健全督查工作制度和机制，进一步促进政府工作制度化、规范化。

二是严格控制会议和文件。严格落实会议审批制度，统筹安排各类会议，转变会风，提高会议质量。对全区性的重要会议和区政府各项例会，要科学合理确定议题和议程，减少数量，控制时间和规模，严格会议审批，应由各部门召开的专业性会议，不以区政府名义召开。班子成员要带头减少不必要的应酬活动，特别要管好身边工作人员，严格教育管理，树立政府工作人员的良好形象。

三是切实减轻社区居委会负担。区政府各有关部门，在指导社区搞好各项工作的同时，要与自身所承担的职责任务、目标考核、实绩评定结合起来。要按照“指导与协助、服务与监督”的关系定位，合理界定街道办事处的行政职能和社区居委会的自治职能。加强社区居委会设施建设，提升社区功能，为构建和-谐社会创造条件。

四是坚持求真务实。为进一步深入基层，服务基层，了解实情，推动工作，区政府领导班子成员每年要拿出三分之一以上的工作时间，深入到基层单位和企业调查研究，解决问题。对边远街和工作困难较多的单位和企业，要重点深入，具体帮助。建立区领导与驻区骨干企业、基层单位和社区居委会的对口联系制度，每位班子成员联系两家企业、两个基层单位和两个社区居委会。凡是区政府确定的重点工程、重大项目和重大决策，区政府领导班子成员要按照各自分工全程督查、考核，定期查进度、促落实，并责成专门人员跟踪落实情况，反馈信息，保证落实到位。

第五、正确处理改革发展稳定的关系，维护社会稳定

坚持稳定压倒一切的方针，落实维护社会稳定工作责任制。健全完善矛盾调处机制，及时化解各种矛盾和问题，减少不稳定的因素，努力营造政通人和的良好社会氛围。高度重视和正确处理人民内部矛盾，加大矛盾纠纷排查调处力度，建立突发事件预警机制，依法妥善处理群体性事件，维护社会和-谐稳定。加强信访工作，努力提高一次结案率和处理优质率。在拆迁占路等涉及群众利益的建设项目实施过程中，可能会出现矛盾、发生冲突，政府要提前做好预案，有疏导措施。特别是要大力宣传法律法规政策，做到超前化解矛盾，让绝大多数群众理解支持，防止矛盾激化。搞好普法工作，提高全民法律素质和运用法律的能力。有效发挥司法机关化解矛盾和维护稳定的职能作用，维护社会安定团结局面。

第六、加强制度建设，进一步提高领导班子自身建设水平

要健全政府各项制度，完善工作机制，加强班子自身建设，不断提高整体素质，科学决策。

一是坚持决策的民-主化、科学化。要紧紧依靠区委领导，积极争取人大、政协的监督和帮助，坚持重大问题集体研究决定，重大决策和规定出台前，广泛听取有关部门、单位和各方面意见。完善区政府常务会议制度、区长办公会制度，形成抓大事、议大事的良好习惯。在关系到人民群众根本利益的各项重大决策上，适当扩大通报范围，进一步增强政府工作的透明度。

二是坚持民-主集中制。充分发挥班子成员整体作用，统一思想，形成合力，科学分析，准确判断，增强全局观念，提高在新的历史条件下为民执政的能力。班子成员要处理好分管工作与全区工作的关系，处理好个人分工与集体领导的关系，树立民-主意识和民-主作风，定期召开民-主生活会，勇于开展批评与自我批评，成员之间思想上要常见面，工作上要常沟通，班子成员要坚持每半年与处级一把手进行一次谈心活动，形成互相帮助、共同进步的良好氛围。

三是加强党风廉政建设。不断加强对党风廉政建设经常性教育，完善对权力运行的监督制约机制。严格落实党风廉政建设责任制，下大力量纠正损害群众利益的不正之风，切实做到为民、务实、清廉，树立区政府班子的良好形象。坚决按照中央和、区委关于廉洁自律的各项规定办事，发挥模范作用，身体力行，克已奉公，清正廉洁，班子成员要求别人做到的自己首先要做到，要求别人不能做的自己坚决不能做，要做勤政廉政的表率。

三、落实责任

1.加强领导，落实责任。高度重视整改工作，把整改方案的落实作为贯彻先进性教育精神、巩固先进性教育成果的重要工作来抓，建立责任制，由区长沈家聪负总责，按区长分工，把整改责任逐项落实到人。对具备整改条件的问题，如，严格控制减少各种会议文件礼仪活动、切实减轻社区居委会负担、离退休干部报销药费、畅通联系群众了解社情民-意渠道等问题，要集中时间和精力，立即整改。对群众意见大、最希望办、眼下能够办好的事情，如，清理居民区内卫生死角和垃圾、企业职工医药费拖欠、职工退休待遇、加强社区居委会设施建设、做好在拆迁占路等涉及群众利益的建设项目实施过程中出现矛盾时的预案和疏导措施等问题，要采取有效措施，重点整改。对群众反映强烈，通过努力能够解决的问题，如，加大对自行车盗窃分子的打击力度、市场外溢、脏乱回潮等问题，要加大工作力度，限期整改。对有些工作，如加快“三区”建设步伐、进一步加强服务型政府建设、实现市容环境长效管理、全面推进社区建设等问题，在短期内不可能全部完成，要在本届政府任期内甚至更长时间里加倍努力，逐步落实。

2.加强督促检查，确保取得积极成果。政府常务会要定期听取整改方案责任单位整改情况汇报，随时掌握工作进展情况，研究解决有关问题，确保整改措施的逐步落实，并取得积极成果。

3.认真向群众公布整改情况，自觉接受监督。群众对整改提高阶段能否取得实效十分关注，要把依靠群众贯穿整改提高阶段的始终，定期召开基层干部群众座谈会，征求对政府工作的意见和建议。每位党员区长都要以普通党员的身份参加所在党支部的民-主生活会，自觉向党员汇报整改情况，接受党员监督。区政府领导班子要定期向区委汇报整改情况。

乡镇政府班子整改措施2017-01-21 20:45 | #4楼

各村民委员会、乡直各单位：

按照乡政府的安排部署，我乡紧密结合富东发展实际和自身思想、工作、作风实际，积极开展学习，深入调查研究，广泛征求意见，认真查摆问题，重抓整改落实，解放思想大讨论活动取得了初步成效。在大讨论活动中，共征求到肯定意见1条，建议8条。广大干部群众对党委班子的工作给予了充分肯定，政府班子认真学习宣传贯彻党的十七大精神，紧密结合富东实际，围绕全县改革发展稳定大局，齐心协力，团结奋进，全乡工作在巩固着提高、在创新中发展、在改进中加强，在务实上着力、在探索中间突破、在统筹兼顾中推进，呈现出重点突破、亮点频现、蓬勃发展的良好状态，为全乡经济社会又好又快发展作出了贡献。根据广大干部群众对乡政府班子提出的意见和建议。乡政府进行了认真分析、落实各村重点沟渠、坝头危险地段，积极组织申报项目，力争尽快解决安全隐患，确保农田水利安全用水，确保粮食生产安全。

时限要求：长期

分管领导：x

责任部门：乡水利站、各村民委员会

（三）、针对“关心教育问题，特别是群众思想意识教育提高问题重视力度不够；“普九”巩固工作的领导和落实，提高我乡青少年素质有待加强”，进行整改

必须高度重视和关心教育工作，严格执行乡人民政府出台的相关“普九”巩固工作的文件精神，进一步加强对教育工作的领导，动员广大党员、干部和人民教师的力量，促进全民参与，提高人民群众对教育工作的思想意识，不断提高我乡青少年素质。

时限要求：长期

分管领导：x

责任部门：乡直机关各站所、中学、完小、各村民委员会

（四）、针对“对各村经济作物种植方面的管理和指导工作欠缺”，进行整改措施

以农业工作站牵头，对全乡现有经济林果进行一次全面普查，开展经济林果种植和管理技术培训，加强对各村经济林果种植等方面的管理和指导工作。

时限要求：长期

分管领导：x