贯彻落实义务教育法措施

相关推荐

贯彻落实义务教育法措施

1、进一步贯彻实施《教育法》、《义务教育法》，促进依法治校水平的整体提高；

贯彻落实义务教育法措施

2、进一步规范落实课程计划，开齐课程，开足课时，扎实推进素质教育；

3、进一步减轻学生课业负担，促进学生健康成长；

4、进一步修改完善规章制度与评价方案，切实规范办学行为；

5、进一步规范教育教学行为，努力提高教育教学质量；

6、进一步建立安全管理制度强化安全工作的过程管理；

7、进一步加强师德师风建设，提高教师整体职业素养。大屯中学 2017、8

贯彻教育法的措施

（1）、制定学校章程。

（2）、建立学校自主管理委员会。学校自主管理委员会的成员可以由当地社会贤达、热心教育人士、教职员工代表、学生家长代表、学生代表组成。

2、根据现代企业制度设立学校董事会、监事会。由学校自主管理委员会选举产生校董事会，校监事会。由学校董事会聘任有学校管理经验之人士出任校长。

3、所有机构、人员的责任、权力及义务则依据《教育法》之规定施行。

贯彻落实《义务教育法》自查报告2017-03-09 18:35 | #2楼

我校根据上级文件精神，精心组织，周密部署，大力宣传，为巩固“普九”成果，增强执法意识，提高执法能力，结合我校实际，认真贯彻实施《义务教育法》，扎扎实实开展了一系列“普九”工作，取得了显著成效。现将有关情况汇报如下：

一、学校概述

察隅县完全小学是一所公立制学校，学制为六年。学校全面贯彻党和国家教育方针，稳步实施素质教育，大家推进教育现代化。学校占地面积25168平方米，建筑面积为10315、82平方米。学校依山傍水，教学环境幽雅，教学设备先进。目前，在校生有810人，住校生682人。现有六个年级17个教学班，学生由藏、汉、珞巴、怒、纳西、僜人等多种民族组成，学校教职工有74人，后勤人员11名，工人1名，--专任教师62人，其中本科25人，大专32人，中专2人，学历合格率100%。高级职称1人，中级职称25人，初级职称34人，员级2人。长期以来，在政府和县教育局的领导下，学校领导一班人精诚团结、励精图治、共谋学校发展大业，凭借务实的育人理念、科学的管理模式、优质的教育资源、业精的教师队伍、创新的课堂改革，使办学质量迅速提高，以“办人民满意教育”为学校发展目标，倾心打造品牌学校，竭力创造平安校园、和-谐学校。在管理上坚持完善学校的各项规章制度，规范教师的从教行为，建立一系列符合我校现状并能发挥本校优势的举措，建立了体现素质教育的良好机制。打造了三支队伍，即团结务实的校领导队伍，无私奉献的教师队伍，敬业爱生的班主任队伍。近年来，学校先后被授予“优秀学校”、“先进集体”、“优秀家长学校”、“平安学校”“先进基层党组织”等荣誉称号。

我校对贯彻执行《中华人民共和国义务教育法》情况进行了认真的自查，现将结果汇报如下：

一、教育经费

1、学校经费来源于财政下拨的公用经费和三包经费。

2、学校每学期开学之初由上级财政拨付资金，保证落实学生的“三包”工作。为我校教育事业的发展，提供了有力的条件保障。

二、教育教学情况

1、学校实行校长负责制，充分发挥党组织政治核心和保障监督作用，每位班子成员职责分明，作风民-主，团结协作，工作高效。

2、抓常规，规范教师日常教学行为。首先向课堂40分钟要质量。教师做到了认真备课、上课，制定提高教学质量的措施和后进生的转化措施，注重学生自主、合作、探究的教学方法，千方百计使课堂教学真正做到严要求、轻负担、低消耗、高质量。坚持领导深入班级听课制度。

3、抓教研，提升教师的教学工作能力。首先，抓好教学研究。建立教研活动制度，积极组织教师外出参加各种培训和教研活动，加强现代教育技术培训，切实解决教学中的实际问题。

4、抓信息技术工作，发挥现代技术资源优势，为教育教学服务，积极开展信息技术与学科教学整合工作，使信息技术在提高教学质量、促进教师专业成长中起到了积极作用。

5、积极开展文化娱乐、体育保健等课外活动，有课外活动计划和各种安全、督导、奖励措施，在体育教师和班主任的带领下，开展好每天的学生大课间活动，做到有计划、有记录，保证学生每天课外活动时间不少于一小时，探索具有小学特色的社团文化建设。

6、充分发扬民-主，坚持“民-主——集中”的原则，增强主人翁意识和参政能力。学校工作计划、大事决策，必经教代会讨论通过才实施。

《贯彻落实义务教育法措施》全文内容当前网页未完全显示，剩余内容请访问下一页查看。

三、教师队伍建设按照“稳定、充实、提高”的原则，我校不断加强教师队伍建设，努力提高教师素质和教学水平。全校共有教职工74人，专任教师62人，教师学历合格率均为100%。我校历来十分重视教师队伍建设，在实施“普九”的过程中，把教师队伍建设摆在了重要的地位。

1、师资管理。一是组织教师认真学习党的路线、方针、政策，学习中央、自治区、地区基础教育工作会议精神，教育法律法规，不断提高教师的政治素质。二是认真贯彻执行《中小学教师职业道德规范》，在全校教师队伍中，深入、广泛的开展以“三爱”（爱教育、爱学校、爱学生）、“三全”（全面贯彻教育方针、全面提高教育质量、全面推进素质教育）、“三让”（让社会满意、让家长放心、让学生成长）为主要内容的师德教育活动，加强师德建设。三是按规定和要求组织在职教师全员参加继续教育，使教师的知识不断得到更新、充实，教师 2

的业务素质不断得到提高。四是加强教师教育科研能力转变教育观念，积极组织教师进行教育创新、教育科研、素质教育工作。五是动员鼓励在职教师参加自学考试、函授学习，努力提高教师的学历层次。

2、学校校长培训情况。学校现有正、副校长3人，全部参加岗位培训和提高培训。

3、教职工工资列入县级财政预算，列入财政专户，实行财政统一按时足额打卡直发。

4、教育经费管理

我校设有“三包”领导小组，监督使用好每一分三包经费。生均预算内教育事业费全部用于学校公用经费。所有经费由专人管理，经费的使用做到账目清楚明了。

四、普及程度

1、入学率。学校执行“服务辖区，就近入学”的原则，辖区内农村学生满7周岁、城镇学生满6周岁的适龄儿童入学率达到100%。

2、辍学率。采取控辍保学的具体措施，在校生年辍学率为0%。

3、完成率：完成义务教育率为100%。

4、毕业率：毕业生毕业率为100%。

五、办学条件

1、学校校舍设施。学校现有教学楼两栋，学生宿舍楼两栋，教职工周转房两栋，办公楼一栋，阶梯教室一间。正在修建塑胶跑道、有硬化篮球场，计算机教室1间。

2、教学仪器设备。教学用电脑 68台，办公用电脑56台，投影机20部，速印机2台，打印机16部，音、体、美器材配置达到80%以上。

六、安全管理

1、学校把安全工作列入重要议事日程，成立以校长为组长的安全工作领导小组，学校领导、班主任、教师都具有很强的安全意识，形成了校长直接抓，分管副校长具体抓，各班主任负责组织实施，全校教师齐心协力共抓安全的良好局面。

2、学校有保安人员1个，实行教师和安保人员24小时轮班制以及学校领导轮流值日制。同时，建立安全保卫工作领导责任制和责任追究制。与全体教职工签订相关安全责任书，将安全保卫工作列入考核内容中，严格执行责任追究制度。

3、加强安全防范工作。建立健全定期检查和日常防范相结合的安全管理制度，以及学生管理、门卫值班、领导值日、防火防灾、卫生管理、消防管理、体育器材检查、健康体检、安全工作归档等规章制度。做到安全工作天天讲、周周讲、月月讲。

4、学校建立以校长为组长的重特大安全事故应急处理领导小组，制定了重特大安全事故应急处理预案。

5、学校利用班会、少队活动、学科渗透等途径，通过讲解、演示和训练，对学生开展安全预防教育，使学生接受比较系统的防溺水、防交通事故、防触电、防食物中毒、防病、防体育运动伤害、防火、防盗、防震、防骗、防煤气中毒等安全知识和技能教育。

6、开展常规检查。每学期开学初，学校把安全教育工作作为重点检查内容之一，积极组织人员排查安全隐患，对校园周边加强综合治理。

七、存在问题

在上级教育主管部门的大力支持下，我校义务教育工作取得了一定的成绩，但是也存在一些问题，主要表现在：

1、由于历史的原因，我校教育事业起步晚，起点低，与其它乡镇相比差距大，人均受教育年限比较低，部分群众缺乏应有的文化科学知识，教育意识还比较淡薄，重视、关心、支持教育的热情不是很高。

2、边远、贫困地区教师依然紧缺。虽然我国义务教育教师的数量从整体上看并不短缺，但存在着结构性缺员的问题。

八、努力方向

在今后的工作中，我们将继续强化办学行为，抓好师资建设，夯实办学基础，抓好素质教育，提升办学品位，推动义务教育工作不断发展。

【贯彻落实义务教育法措施】相关文章：