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公司五四红旗团支部申报材料

时间:2022-09-22 20:53:42 五四青年节 我要投稿

公司五四红旗团支部申报材料

近年来,我司团支部紧紧围绕企业的中心工作,按照上级团委的统一部署,团结带领全体团员青年,勤奋学习,努力工作,较好地完成了各项工作任务,共青团工作呈现出良好的发展势头。

公司五四红旗团支部申报材料

一、抓好学习教育,提高团员青年的政治业务素质

一是狠抓团支部的自身建设,坚持例会集中学习,重点进行时事政策形势,市场经济理论,科技信息等知识教育,不断提高支部团干的综合素质。二是组织团员青年参加“学习十六大知识的竞赛”、“做诚信职工”等演讲比赛,进一步激发员工参与企业发展与建设激-情。三是组织团员青年赴仪陇、阆中、广安、重庆等地学习考察,接受爱国主义教育,培养团员青年吃苦耐劳的奉献精神。四是强化业务学习,充分运用脱产学习,业务技术比武、以师带徒和鼓励青年职工自学成才,切实提高青年团员综合素质和业务技能,进一步加强团干的创新意识和驾驭市场经济与管理现代化企业的能力。通过抓思想政治工作和强化业务学习,团员青年的思想素质和业务水平有了明显提高,大局意识,责任意识,服务意识和团队精神明显增强,工

作热情空前高涨,有力地促进了各项工作的开展。

二、积极开展组织活动,服务社会树形象

在上级团委的关心和支持下,公司团支部将“一切为用户着想,一切让用户满意”的企业服务宗旨,贯穿于团支部工作中,认真兑现社会服务承诺,以“窗口”服务为重点,以让用户满意为突破口,紧紧围绕优质服务工作重点,主动开展便民、利民、为民服务。一是响应县团委、总工会、教育局号召,积极为两位患病教师捐款近两千元。二是开展“为春蕾女童献爱心”活动,长期资助城守一小失学儿童邓娟,使其重返校园。三是组织团员青年积极投身抗击“非典”和“9.3”抗洪抢险过程中,并捐款捐物,以实际行动援助灾区和疫区人民。四是组织团员青年义务清扫公司院内办公区,院内小区及卫生责任区(责任河段)等环境卫生,从身边做起,从小事做起,服务人民,服务社会。

三、开展健康向上的文体活动,丰富团员业余文化生活

一是积极参加县上举办的“信合杯”首届职工运动会,并获优秀组织奖。二是举行微机操作技能比赛,考察团员青年的办公自动化水平。三是组织参加全县经贸系统“迎国庆”、“庆中秋”歌咏比赛。四是与税务

部门联手,举办了“税企联谊春节晚会”。通过开展各种文体活动,既丰富了团员青年的业余生活,营造了轻松向上的良好氛围,也增强了团组织的凝聚力和战斗力。

四、加强团的班子建设,形成坚强的战斗集体

公司团支部始终把加强班子自身建设摆在突出的位置。一是抓好班子成员自身的学习。支部一班人自觉坚持理论学习和业务学习,特别是团的知识学习。要求团员学习的,班子成员首先学习,争取多学一点,学深学透。二是坚持例会制度。支委会定期不定期召开会议,研究部署团的工作,及时把上级团委的工作要求及精神传达到位,并要求团员青年结合自身实际进行深入的学习体会,并展开讨论,不断加强团员的思想认识。三是坚持民-主集中制原则进行决策,支部一班人既有各自分工,各负其责,又做到分工不分家,互相支持,互相配合,对于工作部署,活动安排,经费开销等事项,均经集体研究决定,从不个人说了算,重大事项报公司党支部和领导批准,并听取团员个人意见。通过加强班子建设,班子成员的工作作风明显转变,驾驭工作的能力明显增强,工作效率明显提高。

五、认真完成上级团组织布置交办的各项工作

对上级团组织布置的各项工作任务,公司团支部均能保质保量、认真及时地完成。一是做好团内统计,团费收缴和团刊征订工作。由专人负责团内统计和收缴团费,并报送县团委。在团刊征订方面,订阅了《中团青年报》1份,《中国青年》1份,《青年文摘》1份。二是积极响应团号召,积极为患病教师捐款,并资助春蕾女童,为失学儿童重返校园尽一份力量。三是按照团的部署,评定青年岗位能手优秀团员和优秀团干。上述工作的圆满完成,受到了上级团组织的肯定。

公司五四红旗团支部申报材料2017-04-05 20:05 | #2楼

一年来,我机关团支部紧紧围绕企业的中心工作,按照公司团委的统一部署,发扬艰苦奋斗的优良传统,根据“五四红旗团支部”的基本标准,不断加强学习,总结经验,加强团支部自身组织建设、思想建设,积极开展形式多样、健康有益的活动,努力完成各项工作任务,充分发挥了党的助手和后备军的作用,发挥了团组织的能动作用,为推动部门各项工作的顺利进行,为公司共青团工作的发展,作出了积极的贡献,共青团工作呈现出良好的发展势头。

一、班子建设好

机关团支部按照公司团委的要求,根据部门团员的特点,由机关团支部与设备部团支部合并组成机关团支部,并通过民-主选举配齐配全班子成员,明确职责,做到事事有人负责,人人有事可做。班子成员思想作风过硬,整体素质高,工作作风踏实,并具备一定的管理能力,在工作中认真负责,能密切联系广大青年干部职工,全心全意为青年服务,在青年中有一定的感召力和影响力。

二、团员队伍建设好

我机关团支部35周岁以下的青年66人,其中28周岁以下的12人,团青比例高。我们在加强班子建设的同时,不断加强对团员的教育和管理,团员素质优良,先锋模范作用明显。一年来我们始终牢牢抓住思想建设这个中心,在政治上主动接受党支部及公司团委的

领导,组织团员青年认真学习贯彻党的路线、方针和政策,对广大团员青年进行理想和信念教育、思想品德教育,帮助青年牢固树立正确的世界观、人生观和价值观,倡导良好的社会公德,弘扬中华民族优良传统,通过开展青年志愿者活动,使广大团员青年自觉树立为人民服务的意识,弘扬团结友爱、助人为乐的时代风尚。利用共青团的先进性和群众性的特点,广泛地与青年联系,对全体团员的思想、学习风气开展不同形式的教育,让团员们明确自身的主要任务,增强角色意识,培养作为一名团员所应具有的责任感、使命感,从而保持团员的先进性;并积极支持、主动配合党支部完成各项工作任务。

三、活动开展好

在各级领导和各部门的关心支持下,团支部开展了丰富多彩的文体活动,寓教于乐,陶冶职工情操。 先后举办了座谈会、联欢会、春游等活动;我团支部还积极组织员工参加公司里组织的各项活动。如“青春 责任”征文比赛、“再铸辉煌”文艺晚会、迎新春交谊舞大赛等活动,这些活动,参加人数多、活动面广,深受广大职工的喜爱,丰富了职工群众的文化生活。通过这些形式多样的活动,既丰富了团员青年的业余生活,营造了轻松向上的良好氛围,增强了团组织的凝聚力和战斗力,也促进了企业文化的建设。

四、制度建设好

没有规矩不成方圆。工作中,我们非常注重制度建设,从团费收

缴制度、学习制度到推优入党工作等,都有具体的规定,并实实在在地落实到日常工作中。

通过此次创建五四红旗团支部活动的开展,团支部的吸引力、凝聚力、影响力和战斗力得到进一步提高。同时我们也清醒地认识到创建活动是一项长期的工作,在今后的改革发展进程中,我们还将面临更多新的挑战,团支部的服务能力、创新能力还有待进一步提高。今后我们将继续坚持贯彻落实“三个代表”重要思想,扎实深入地开展创建活动,勤于学习,善于创造,甘于奉献,为开创我公司共青团工作的崭新局面努力奋斗。

机关团支部

2017-04-13

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