走进企业活动方案

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走进企业活动方案

　　人这一生,要进多少重门?恐怕没有人细数过,但学习之门,却是人生最重要的门。走进企业,走进学院,走进学习之门。以下是小编整理的走进企业活动方案。

走进企业活动方案

　　走进企业活动方案篇1

　　走进企业—大学生创业协会

　　前言作为青春的代言人，大学生总洋溢着年轻的活力、充满着强烈的求知欲，积极投身各种社会实践活动中，不断提升自己的实践能力，但总结各种实践活动，发现其很少能够为大学生提供一个了解企业为大学生走进工作岗位适应工作环境奠定基础的平台。针对这种现状并结合我社团的性质，在院团委和院就业指导中心的指导下，我社团于五月十二举行大型社会实践活动——“走进企业—。旨在加强大学生对企业文化的了解，为校企合作创造机会，为贵企业提供宣传、奠定广泛的大学生基础。一、活动主办

　　院团委和院毕业生就业指导中心。二、活动承办

　　铜陵学院大学生创业协会三、活动资助

　　有待我们拉外联四、活动名称

　　走进企业—让知识更宽广五、活动时间

　　前期活动(走进企业)拟定2010年5月12 日

　　后期活动(创业和就业知识讲座)拟定2010年5月下旬六、活动地点

　　铜陵学院新校区。七、活动目的

　　借此机会搭建铜陵学院与企业间的合作平台，为企业、学校和学生提供一个广泛的交流平台。同时也为提高大学生的实践能力，帮助大学生学习企业文化，了解就业形式、创业信息。

　　八、活动对象

　　铜陵学院全体在校生。九、活动方式

　　参观、交流、总结。十、活动流程本次活动分为前期和后期两个活动：

　　后期活动

　　在5月下旬由院方主办，由大学生创业协会承办的大型创业和就业知识讲座

　　十一、活动纪律和注意事项

　　1.安全问题：参观人员全程必须服从组织者和赞助商的安排。 2 纪律问题：参观人员全程遵守企业的经营生产的相关规定。十二：宣传计划

　　1.冠名权：本次走进企业实践活动以：“走进企业—中科大铜陵创业园创业园之行”命名。

　　2.我社团将邀请贵企业的领导(或代表)出席本次活动，并在现场对贵公司作相关介绍。

　　3.传单宣传：传单上公司以赞助商的身份出现或同时派发公司的传单(在活动现场和校园内，传单由商家提供)。 4.宣传栏宣传：我社团以海报形式在校园为贵单位作宣传。 5. 横幅宣传：在公寓和学校过道可悬挂带有商家特色的横幅 (横幅由商家提供)

　　6. 媒体宣传：安徽电视台，铜陵电视台，铜陵日报，校记者团，校广播台等广大媒体的全程采访本次活动。必会大大增强赞助商的知名度。

　　7.建立校企合作基础：通过此次合作，增加学校和企业之间的了解和更多的合作机会，为贵单位进一步打入铜陵学院消费市场奠定基础，从而增强贵单位在同类单位中的竞争力. 8.提供短期兼职人员我社团可长期为贵单位联络人员进行促销、发放传单等短期工作，我社团可保证人员的工作质量。十三：经费预算

　　1) 活动组织、策划、资料：——————200元 2) 前期宣传(条幅2条，海报4份)——100元 3) 纪念帽60顶(可带有商家特色，有商家提供)

　　合计：300元

　　主办单位: 承办单位：大学生创业协会

　　2010-4-8

　　院团委院毕业生就业指导中心

　　走进企业活动方案篇2

　　一、指导思想

　　以重要思想为指导，深入贯彻落实党的群众路线教育活动和“三严三实”工作精神，按照党风廉政建设和反腐败工作的总体要求，把廉政文化深入到生产经营和企业文化建设中去，营造依法经营、诚实守信、廉洁自律的企业环境和社会氛围。

　　二、工作内容

　　通过廉政文化进企业活动的开展，使企业经营者、管理层和党员干部树立廉洁从业理念，落实廉洁从业规范。

　　(一)发出一个倡议，营造舆论氛围

　　组织联合全市10家左右的重点企业的董事长或总经理，共同向全市企业经营者发出倡议书，倡导廉洁从业理念，落实廉洁从业规范，引导企业将廉政文化正确贯彻到企业的日常生产经营活动中去。倡议书在《日报》、《晚报》、《新闻网》等报刊和网络媒体刊发，营造舆论氛围，形成社会共识。(综合与政策法规科负责,规划投资科配合)

　　(二)引导“两个关注”，强化入心入脑

　　当今社会是一个网络社会，从网络汲取信息是人们了解社会动态、判断时势发展的重要渠道。为进一步强化廉政教育，延展廉政宣传阵地，市纪委开通了“纪检官方微信”和“纪检官方易信”，实时发布政策信息、廉政动态和各种正能量的宣传信息，得到了社会各界人士的认可和欢迎，关注人群越来越多。企业是社会经济的主要单元，企业经营者是落实廉洁从业最主要的践行者，引导企业经营者对这两个“微信”、“易信”加关注，是企业经营管理的需要，也是实施廉政文化进企业的需要。要通过下发通知，组织引导全市规上企业经营者对“纪检官方微信”和“纪检官方易信”加关注，使企业经营者绷紧廉政这根弦，做到廉洁从业入心入脑。(经济运行科负责，办公室配合)

　　(三)强化三个结合，落实“长、常“二字

　　开展廉政文化进企业活动是一项长期的系统任务，不是独立的一项活动，要和日常工作结合起来，做到长期抓、经常抓。

　　一是和企业家素质培训相结合。充分发挥“远程企业学堂”的作用，适当增强企业财务管理、违法违纪案例分析等课程，传播廉政文化建设内容，提倡艰苦奋斗的优良传统，为企业廉政建设提供鲜活教材，敲响廉洁治企，廉洁自律的警钟，促进企业健康发展。(人教科负责)

　　二是和推进现代企业制度建设相结合。把企业廉政文化建设作为企业文化、企业制度的重要组成部分，统筹推进，在推进和落实过程中，充分结合现代企业制度建设工作，把廉政文化内容作为相对独立的版块植入现代企业制度，帮助和引导企业把廉政文化建设融入公司法人治理结构、经营决策机制和分配激励机制等现代企业制度中，实施同步推进、同步考核和验收。(综合与政策法规科负责)

　　三是和党的群众路线领导干部联系点相结合。在党的群众路线教育活动中，局领导班子成员都确立了各自的基层联系点，要把廉政文化宣传做为局领导班子深入基层开展党的群众路线教育、落实三严三实、实施企业运行调度的内容之一，督促落实廉政文化进企业的相关工作，做到经常讲，长期抓。(办公室负责)

　　(四)培树一批示范，形成以点带面

　　典型是推动工作的榜样，也是打开工作局面的手段，要通过培树示范典型，形成以点带面的工作格局。做为示范点的企业，要充分利用企业的厂报、厂刊、宣传栏和内部局域网等宣传设施，加大廉政文化宣传。有条件的企业要设立企业廉政文化活动中心，在企业的文化娱乐场所，悬挂牌子，购置廉政文化建设的有关资料、图书、音像制品等，张贴宣传图画，通过示范带动，大力营造“诚信、守法、尊廉”的良好经营氛围。

　　市级廉政文化进企业建设示范点(1个)：老白干集团。市国资委负责老白干集团廉政文化示范点的建设和推进工作。

　　县级廉政文化进企业建设示范点(12个，不含滨湖新区)：每个县市区至少确定1家企业做为廉政文化建设示范企业，由市工信局会同各县市区工信局共同筛选确定。示范企业的廉政文化建议推进工作以各县市区工信局为主，市工信局要抓好指导协调工作，并强化督导检查，确保各示范点上水平、上档次，强化示范带动效果。(综合与政策法规科负责、监察室协助)

　　三、工作方法和步骤

　　活动从2016年6月开始至12月底完成，大致分三个阶段进行：

　　第一阶段：动员部署(6月12日至7月10日)

　　按照办、政府办[2016]6号文件要求，结合我市的实际情况，明确责任分工、召开专题会议研究、制定工作方案。6月20日前起草完成方案初稿，6月25日前结合征求意见完成修改，连同制定的《2016年党风廉政宣传教育工作批办卡》一并上报。

　　第二阶段：组织实施(7月11日至11月30日)

　　1、倡议书要在7月20日前起草完毕，7月30日前要在报刊、网络等媒体刊发。

　　2、引导规上企业对纪检加关注要在7月15日前下发通知要求，8月20日完成加关注企业统计，确保规上企业加关注率90%以上。

　　3、县市区示范企业的筛选要在7月15日前完成通知下发，8月20日前确定示范企业名单。市、县两级示范企业确定后，要积极行动，快速安排，抓紧建设，确保11底前完成宣传阵地硬件设施建设。

　　第三阶段：检查验收(12月1日至12月31日止)

　　12月份，市工信局和市国资委将对市、县两级示范企业进行实地检察验收，对建设水平高、宣传效果好的企业做为全市典型上报、市政府进行表彰，对行动慢、效果差的，要连同相关县市区局进行通报。

　　四、组织推动

　　加强企业廉政文化建设，既是新时期反腐败工作的需要，也是深入贯彻落实科学发展观，提高企业管理水平，规范权力运行，不断增强企业活力，促进企业和谐发展的重要手段。市工信局会同国资委成立廉政文化建设进企业工作领导小组，工信局副局长刘金仓任组长，国资委副主任苑玉广任副组长，领导小组办公室设在工信局综合与政策法规科，何娟任办公室主任，工信局息培军、高峻岭、刘海龙、焦有渠、国资委谷新玲等同志为成员，小组成员要在廉政文化建设进企业工作领导小组领导下，协调本科室人员抓好相关推进工作，领导小组办公室(综合和政策法规科)要做好综合协调，及时上报相关工作进展情况，发现问题随时提交廉政文化建设进企业工作领导小组进行研究讨论，局监察室要按照工作节点要求抓好相关工作的落实，确保全市廉政文化进企业的各项工作落到实处。

　　走进企业活动方案篇3

　　一. 活动意义：

　　企业参观是一次近距离与企业面对面对话的机会，了解企业的发展，了解企业的文化;会帮助整日呆在校园里的学生开拓眼界，给更多有能力的学生提供更宽广的平台。这个系列活动将有利于提高同学们的就业意识和能力，把握市场变化，转变就业观念，树立正确的择业观。

　　二. 活动目的：

　　鉴于现今，很多大学生困于校园，不了解企业，最终导致盲目选择的现状，走进企业活动构建了这样一个平台。让大学生走进公司，了解公司的发展，了解公司的理念，这是一次不可多得的交流机会。活动有利于同学们开拓眼界，同时也有利于同学们与公司人员交流沟通学习，是一次宣传公司的大好机会，也是同学们走进公司的绝佳机会，也有利于我们就业指导中心与公司之间建立友好的长期合作关系。

　　二.主办单位：就业指导中心

　　三.活动对象：以大三大四学生为主

　　四.活动时间：(初步拟定)

　　2012年11月11日星期日

　　2012年*月*日

　　五.活动准备与工作安排：

　　1确定公司，由公关部负责(化生院环科、生科、应化每个专业各针对一家公司)

　　2.确定人员，由活动部负责。(如果人太多可组织面试)

　　活动前2天确定并通知到位

　　3.礼品，由创业部负责。(可提供化时代自己销售的产品)

　　4.事务部提供拍照人员

　　5.秘书部提供撰写通讯稿人员(照片和通讯稿将一同上传人人，微博)