房地产销售主管岗位职责

房地产销售主管岗位职责(实用)

　　在不断进步的社会中，大家逐渐认识到岗位职责的重要性，制定岗位职责可以最大限度地实现劳动用工的科学配置。一般岗位职责是怎么制定的呢？下面是小编为大家整理的房地产销售主管岗位职责，仅供参考，大家一起来看看吧。

　　房地产销售主管岗位职责 篇1

　　岗位职责：

　　1、负责对公司开发项目的销控管理；

　　2、负责销售软件实施和管理；

　　3、负责在售项目的销售业务、流程、报表指导和管理；

　　4、负责客户特殊情景纪录、报批、处理意见回复等相关管理工作；

　　5、负责销售台帐建立及管理；

　　6、负责代理公司销售佣金计算及审核；

　　7、协助物业公司做好交房工作；

　　8、负责销售案场的管理，包括对代理公司现场人员的'监督管理及培训监督；

　　9、负责来电量、来访量及认知途径的统计管理，为策划部调整媒体投放策略供给基础数据；

　　10、负责产权证办理申请及管理。

　　房地产销售主管岗位职责 篇2

　　岗位职责

　　1、制定销售策略和销售流程，拟定销售计划，执行并反馈；

　　2、监督、汇报部门销售任务的完成情景；

　　3、开展销售代表的培训，以有效完成公司销售经营目标；

　　4、维护并开拓客户建立经常性联系渠道。

　　房地产销售主管岗位职责 篇3

　　岗位职责：

　　1.熟悉绍兴本地房产政策方针，了解房产市场行情，掌握竞争项目动态；

　　2.熟悉本项目楼盘的结构、功能、技术指标、能给客户供给合理提议，并熟练回答客户提出的问题；

　　3.主动进取收集客户意见提议，并及时向上反馈；

　　4.收集整理客户资料，负责办理客户认购、签约、按揭、交房等各项手续；

　　5.带领团队完成销售指标。

　　房地产销售主管岗位职责 篇4

　　1、制定团队销售策略和销售流程，拟定销售计划，执行并反馈；

　　2、负责统计、汇总本团队日常销售数据并上报经理；

　　3、负责指导、培训销售员的日常销售工作，解决销售过程中的疑难问题；

　　4、熟悉掌握销售相关工作及房地产相关政策、法规。

　　5、与队员共同完成销售任务。

　　房地产销售主管岗位职责 篇5

　　1)大专及以上学历

　　2)2－3年房地产销售经验，有较强的销售本事

　　3)有1年以上案场主管经验，能够指出销售人员在接待过程中的不足之处并加以指导

　　1）此岗位为世界500强企业房地产项目配备，薪酬由底薪（4K+）和佣金构成，综合年收入可达十万以上。

　　2）优先从销售主管中选拔具备本事者，晋升销售经理。

　　房地产销售主管岗位职责 篇6

　　1。全面负责销售管理案场的销售工作；

　　2。负责销售人员的培训管理；

　　3。组织销售人员有计划的'开展业务学习和培训工作，不断提高销售人员的综合业务素质和实战能力；

　　4。定期组织销售人员召开工作例会，及总结；

　　5。销售过程中出现的问题及时解决；

　　6。销售经理交代的其他事情；

　　房地产销售主管岗位职责 篇7

　　1、负责销售团队的'日常管理；

　　2、负责完成各类销售培训工作；

　　3、根据公司的年、季、月度销售计划，做好销售定额分配工作，并提交实施方案；

　　4、根据项目营销策略结合市场需求，建议产品、价格、优惠措施及销售策略和计划；

　　5、定期比较同类型楼盘，分析产品优劣势；

　　6、销售数据的分析，销售报表的制作，各类销售报告的撰写。

　　房地产销售主管岗位职责 篇8

　　岗位职责：

　　1、负责年度、半年度、月度销售指标的.执行工作；

　　2、负责协助案场策划完成楼盘案场的市场调研工作；

　　3、负责协助案场行政完成楼盘案场的客户档案工作；

　　4、负责协助项目管理人员完成楼盘置业顾问的带教工作；

　　5、负责协助项目管理人员完成楼盘案场销售突发事件及购房客户投诉事件的处理工作

　　房地产销售主管岗位职责 篇9

　　岗位职责

　　1、制定销售策略和销售流程，拟定销售计划，执行并反馈；

　　2、监督、汇报部门销售任务的完成情景；

　　3、控制并管理部门的`整体业务发展，并对现场售楼处进行管理；

　　4、开展销售代表的培训，以有效完成公司销售经营目标；

　　5、维护并开拓客户建立经常性联系渠道。

　　房地产销售主管岗位职责 篇10

　　岗位职责：

　　1、日常团队管理工作及客户的'接待，咨询。

　　2、识别客户需求，供给适宜产品，进行价格谈判。

　　3、负责楼盘买卖全过程，包括带看、签约及过户等，促成业务成交。

　　4、负责业务跟进、客户信息登记及客户关系维护等后续工作。

　　5、定期进行团队销售技巧培训。

　　6、在公司起到承上启下的功能，按照上级要求带领团队。

　　7、定期组织销售会议，解决销售过程中遇到的困难和问题。

　　房地产销售主管岗位职责 篇11

　　岗位职责：

　　1、制定销售策略和销售流程，拟定销售计划，执行并反馈；

　　2、监督、汇报部门销售任务的'完成情景；

　　3、控制并管理部门的整体业务发展，并对现场售楼处进行管理；

　　4、开展销售代表的培训，以有效完成公司销售经营目标；

　　5、维护并开拓客户建立经常性联系渠道。

　　房地产销售主管岗位职责 篇12

　　1、制定团队销售方案、计划，严格按照公司销售价格及相关规定进行销售；

　　2、负责公司楼盘的推介，接待客户促进成交；

　　3、掌握客户需求，发掘及跟进潜在客户，做好对客户的追踪、联系；

　　4、热情接待，细致讲解，耐心服务，为客户提供满意的`服务；

　　5、负责市场信息的反馈，定期对销售数据及成交客户资料进行分析评估，提交销售总结报告；

　　6、协助销售经理处理一般日常事务；

　　7、维护售楼现场设施的完好及清洁。

　　房地产销售主管岗位职责 篇13

　　1、协助部门经理制定各阶段营销策略，按公司政策组织和执行销售工作，完成公司各阶段销售任务；

　　2、组织市场调研，提交总结报告；配合制定销讲和答客问，指导销售人员工作；

　　3、协调各部门关系，确保案场的后台支持，营造良好销售氛围；

　　4、对销售人员的日常工作进行监督；协调案场销售人员之间关系及客户投诉、纠纷等突发事件；

　　5、督促销售人员对销售数据及资料进行有效归档，对各阶段销售数据进行统计制作报表呈报上级部门；

　　6、协助督促客服工作(如销控、认购、合同抵押和备案、催款、按揭进程、“三证”的办理等)；

　　7、收集、反馈销售员及客户的.意见，提出改进建议；

　　8、参与策划工作，完成部门经理下达的其他任务。

　　房地产销售主管岗位职责 篇14

　　1、对已经办理入住手续的客户定期进行回访，及时协调各相关部门存在的'问题;

　　2、负责各自的销售统计及客户分析立档工作，配合策划部作好市场统计汇总及信息反馈工作;

　　3、本合客户服务部作好各项客户服务工作及成交客户上报归档上报工作;

　　4、负责销售合同的签定工作，签定之后及时会签并转交客户服务部;

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