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疾控目标绩效考核汇报

时间:2022-05-13 16:33:00 绩效考核 我要投稿
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疾控目标绩效考核汇报

根据省卫生厅统一部署,全省各市、县、区已对辖区疾病预防控制区域绩效考核报表进行统一填写和上报。根据全省疾病预防控制绩效考核工作安排,市疾控中心于2010年7月正式启动机构绩效考核工作,8月底完成表格填报、基础资料准备、数据修正和整改,做好对县区疾控中心指导工作和迎接上级检查准备,现将工作进度和有关要求安排如下:

疾控目标绩效考核汇报

一、指标分解、落实、数据填报阶段:7月1日-7月30日。7月16日前完成科室学习、任务分解,并上报业务办公室。7月30日前,完成机构绩效考核指标“基本数据表格”(一级表格,包括量化数据或评估量表)和《市级机构信息采集表》填写。收集整理每项工作落实的依据,包括工作规范、方案、文件、计划等,整理支持或者证明指标真实性的档案目录,包括工作总结、二级、三级表格等,以便考核组考核。数据的修正要有“数据修正报告”,说明数据修正的依据、原因以及原始数据情况等,存档备查。每个表格及数据均需经填报人、审核人签字确认。填报的数据为2008年和2009年。

二、表格汇总、填平补齐、整改阶段:8月1日-30日。绩效考核办公室对科室上报的数据进行汇总,相关科室进行阶段性汇报,集中解决工作中存在的问题,对相关项目及数据填平补齐,对存在问题或不能达标的项目要制定整改方案或工作开展计划,积极进行整改,同时做好对县区疾控机构绩效考核工作对口-技术指导。

三、审核、确认、迎检阶段:8月30日-31日对数据进行最终审核、确认,进行自我评估,计算得分,形成自评报告,于9月10日前上报省卫生厅,做好迎检准备。各科室分别对本部门绩效考核工作进行全面总结。

推进绩效考核工作,是今年下半年的核心工作之一,各科室要高度重视,明确任务,明确职责,按照中心绩效考核领导小组的部署和安排,全力保障绩效考核工作总体进度,并以此为契机,规范各项业务工作的开展。绩效考核工作进展情况将随时进行通报。

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