事业单位招考面试技巧

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事业单位招考面试技巧

经历了大浪淘沙似的事业单位笔试考试，能够存留下来的考生都是很优秀的。那么，面试考试就是一个优中选优的过程，无疑竞争程度更加激烈。因此，想要在面试过程中脱颖而出并不是一件容易的事。但是，面试之难并非难于上青天，成功的第一步就是了解并掌握面试的规律和技巧。下面是中公教育专家积累多年教学经验，总结出来的一些面试技巧。

一、没有第二次机会---给考官留下良好的第一印象

第一印象也叫首因效应、先入为主效应，是指陌生人之间第一次交往与见面中给人留下的印象，它是通过言谈举止等一些行为，在对方头脑中形成占据主导地位的印象。一旦产生第一印象，相对稳定一直影响对对方以后的评价。第一印象既然非常重要，那么，作为参加事业单位面试考试的考生，一定要给考官留下良好的第一印象，因为没有第二次机会。如何给考官留下良好的第一印象呢？

首先，服装是面试礼仪中的重中之重，着装得体是良好印象的第一步。那么，着装时一定要遵守两个原则：正式、得体。男士应着深色西装，不可穿白色西装，不可着便装。穿浅色衬衣，着亮色领带与西装搭配。鞋子一律穿皮鞋，建议选择不系鞋带且款式正常、大方的皮鞋，鞋子的颜色尽量与裤子颜色接近，袜子切忌穿白色的，袜子的颜色也应尽量与裤子的颜色一致。女士的服装要求没有男士那么严格，但颜色尽量为深色。以朴素、大方为原则。女士既可以穿裤装又可以穿裙装，裙子不要太短。鞋子选择皮鞋，最好是黑色。

其次，良好的进场表现，为考生增加印象分。考生在进入考场前要先敲门，敲门声要清脆、节奏适中，声音不要过大又不要过小。考生经允许进门后要昂首挺胸，精神饱满的与考官进行眼神交流，同时，走向考生席。然后，向考官问好，“各位考官，早上（下午）好，我是第XX号考生”，问好完毕后，向考官鞠躬，鞠躬不要过浅也不要过深，一般以30度为宜。得到考官允许，方可落座。入场看似很简单，但是，一些考生有的细节做不好就会给考官留下不好的印象。希望考生，在考试之前反复练习，形成一个行为模式，那么走到考场上一切就顺理成章了，不会出太大差错。

二、注意表述，换一种说法---会让你的答案层次提升

很多考生都会存在这样的误区，只要在面试过程中语言流畅、有逻辑性，同时，给出自己中肯的回答就一定能得高分，其实不然。有时候同一句话有好几种说法，但是，肯定有一种让人听了更容易信服。现在拿个面试真题的例子给大家说说。例如：依据你自己对自己的评价，请谈谈你的缺点。对于这个题，很多考生就认为，既然是说缺点，那就诚实的说说自己的缺点。他就会这样答“各位考官，根据我对自己的认识，我认为自己最大的缺点是-----”。中公老师给大家支一招，对于这个题考生可以这样答“世界上没有完全相同的两片树叶，更为完全相同的两个人。人无完人，每个人都有优点，也有自己的缺点，我也不例外，我认为自己的缺点是------”。这样一种说法，比前一种说法更容易得分，因为这种说法先给自己做好铺垫，所有人都有缺点，自己也有缺点，但听起来就更容易被考官接受。而前一种说法，直接进入主题，说自己的缺点，让考官觉得，面前这个人很不堪，尽管这个题每个人都要谈自己的缺点。所以，考生在答题过程中要注意自己的表述，可能换一种说法就让你的答案提升了一个层次。

三、善用事例，让你的表述更加充实

很多参加事业单位面试的考生都存在这样的困惑，为什么自己总是无话可说，回答问题的时间总是明显不足。中公教育专家帮你解答这个问题。事业单位考生在得到面试通知，到去参加面试的时间，只有短短的几天，最多也不会超过一个月。让很多考生迅速增加自身积累已经是不可能了，比如，名言警句。那么如何能让自己的答案更加充实饱满，就直接以真题为例子，给大家形象的讲一下。例如，猎豹是动物中的奔跑冠军，但追逐猎物时，如果奔跑速度过快、时间过长，会导致呼吸系统和循环系统超负荷运转，窒息而死。为此，猎豹采取的做法是在30秒的时间、800米的距离内，等待下次机会。从猎豹的生存智慧中，你得到什么启发？考生们都会从猎豹的这一生存智慧中得出很多启示：找准定位，量力而为；发挥优势，扬长避短；等待时机，厚积薄发。仅仅说出些启示是远远不够的，而直接对得到的启示进行理论论证很多考生说不了几句话就结束了。如果在得到的启示后，做一个简短的论述后，再举一个例子，通过描述例子内容就更加充实了。因此，考生在备考过程中要注意对事例的积累，同时勤于思考，一个事例从不同角度阐述可能可以说明不同的论据。这样考生的答案就会不断充实起来。

事业单位考试面试技巧：成功三大定律2015-10-15 22:30 | #2楼

一、思惟清楚

思惟清楚包括三个条理的意思，即思惟清楚=套路熟习+要点齐备+简练了然一是看到题能敏捷反映出这是什么类型的题，应该应用哪一个套路，明白明白这个套路有哪些要点是必需要答的，要点务需要全。套路就是根基思绪，是处事的原则、法式、要点，是对糊口经验的抽象总结，很有指导意义。二是要点答到略微睁开一两句话便可，切忌长篇大论，必定要把握时候。我前两次面试都是差不多用足了时候，又过于烦琐，此次相当注重，5道题25分钟的只用了16-18分钟。三是必备题型必定要熟记，如自我认知类(毛遂自荐、报考念头、入职筹算等)，打算组织题(会议、调研、宣扬、角逐等)，每类最少背一道完整的题。备考的考友在日常平凡进修时，起首要做的就是快速熟习公事员面试中的根基常识，领会答题思绪，在日常平凡的操练中熟记那些习用的套路说话。然后就要天天进行大量的操练，让自己勇于斗胆措辞。同时，在操练时实时发现自己的不足，然后不竭地进行总结。我们要把套路用于实践，再用实践丰硕套路，尔后再用完美后的套路指导实践，不竭反复，不竭前进。最后能到达跳出套路，有针对性、能符合现实地回覆问题，这也是面试回覆的亮点地点。

二、针对性强

堆集了大量的根基常识后，考友就要增添自己的复习强度，务必记得常常堆集，常常总结，总结思绪，总结亮点，最终做到脱口而出。这就要求我们必定要听清标题问题，学会应对，学会同义变换(尤其人际关系题)，如人际关系题中带领很是刚强，常常攻讦你，这个我们便可以说带领原则性强，更有利于我们开展工作，攻讦我是对我的高尺度、严要求。这个必定要靠自己总结堆集，可以筹办一个笔记本，天天操练竣事后把自己的思绪进行总结，做到天天总结，日日成长。到最后一两个礼拜时，筹办几张纸，把一类题的根基套路，答题亮点都总结到一张纸上，在最后备考阶段，这张纸上所包括的内容就是要集中提高复习的内容。

三、说话传染力

有良多有过实战经验的前辈总结过这一样一句话：与人沟通=说话+声音+脸色，也就是说与人沟通光有说话交流是不敷的，还有良多身分影响着我们的表达。一是说话流利。考友可以经由过程无限答题，总结后答题，逐步晋升自己的朗诵能力。考友可以操纵读报纸、读故事等操练说话的流程。二是自傲。声音嘹亮、果断能让聆听者感触感染到措辞者的自傲，考友在操练时可以尽可能利用短句，不要太长;天天早晨考友可以对着镜子里的自己说：“”我是最棒的，我必定能行!“，加强自己的自傲心。三是脸色。措辞时的脸色转变也能带动聆听者的感情共识，这也是面试中与考官交流的很好的法子之一。脸部脸色可以跟着自己所讲述的内容有点转变，尤其是在讲述你自己的履历的时辰，不要让考官感受只是在背谜底。

最后，连结一个杰出的心态，不管最终的成果如何，享受傍边的进修乐趣，增加自己的常识才是最主要的。

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