面试提问者应提的问题

面试提问者应提的问题

1. 我很有团队精神，请问贵公司鼓励团队合作的方式有哪些？

面试提问者应提的问题

2. 长期的工作满意度对我而言很重要，请问贵公司在可能的情况下会否注重从内部培养人才？

3. 我很喜欢贵公司的使命和价值观，请问这些是如何体现在日常工作中的？您能否说一些具体例子帮助我了解贵公司的企业文化呢？

4. 如果您的子女或朋友正在找工作，您会推荐他们来贵公司工作吗？您为什么会这么做呢？

5. 从公众和雇员角度看，您觉得贵公司与竞争对手的区别在哪里？

6. （如果面对的可能是未来的直接领导）您经常与贵公司高层交流吗？您和他们交流时，他们通常会问您什么问题？他们会征求您的意见吗？

7. 贵公司如何展示对员工的自豪感？请您解释一下公司这样做想要获得什么？

8. 对于我所应聘的工作岗位，贵公司会不会出钱提供持续的学习机会？如果我接受这样的学习机会，需要承担哪些义务呢？

9. 从个人和职业成长角度看，贵公司对该职位的受雇者有何期许？

10. 贵公司是否有涵盖职业操守和工作着装的行为守则？

【面试提问者应提的问题】相关文章：