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领导下井交接-班制度
为认真贯彻《平禹煤电公司一矿领导带班下井制度》，落实带班人员管理责任，建立正常的生产秩序，保证各项生产活动有序进行，根据《国务院关于进一步加强企业安全生产工作的通知》（国发〔2015〕23号）、《煤矿领导带班下井及监督检查规定》（国-家-安-全生产监督管理总局第33号令）的规定精神，结合矿井实际，特制定本制度。
1、带班人员在本班结束后，必须严格按照本制度履行交接-班职责，并将《平禹煤电公司一矿领导带班交接-班记录簿》的相关项目填写齐全，不得漏项。
2、带班人员交接-班地点在井下调度室进行，严禁电话或带信交接-班，防止因交接-班不清而导致工作失误或诱发事故。未在指定地点交接-班或未当面交接-班的对责任人罚款200元。
3、带班人员必须在规定时间内交接-班（零点班：7:30-8:00；八点班：15:30-16:00；四点班：23:30-24:00）,30分钟以内未交接-班的罚款100元，30分钟以外的罚款200元。
4、交-班人员要认真如实地介绍当班带班区域各工作面（点）的安全状况，设备的运转情况，有无安全隐患，以及下一班可能发生的问题及处理意见和其它注意事项，交代完毕并经接-班者同意后方可升井。
5、未完成当班任务或发现事故，未处理完毕，不准离开工作地
点，等待下一班带班人员到达并完成交接后，才能离开；因特殊原因当班处理不了的，必须向矿调度室汇报，并在交-班地点，与下一班交代清楚处理措施、目前进度、应当注意事项等，并如实填写在交接-班记录簿上。
6、超过交接-班时间，如接-班人不到交接人不准离开岗位，否则按脱岗、早退（除特殊情况外）处理，如无人接-班应及时向调度室汇报，并坚守岗位直到有人接-班为止。
7、领导下井带班交接-班记录簿，每月由调度室负责发放和管理。
8、本制度从二0一0年十月七日起执行，修改解释权归矿井所有。
平禹煤电公司一矿
二〇一〇年十月六日
领导带班下井交接-班制度2012、2、19
1、带班人员在本班结束后，必须严格按照本制度履行交接-班职责，并认真填写《领导带班下井交接-班记录》
2、带班人员交接-班地点在井下当面进行，严禁电话或带信交接-班，防止因交接-班不清而导致工作失误或诱发事故。
3、交接人员要认真如实地介绍当班带班区域各工作面（点）的安全状况，设备的运转情况，有无安全隐患，以及下一班可能发生的问题及时处理意见和其它注意事项，交代完毕后经双方在交接-班记录上签字后，方可下班。
4、未完成当班任务或发现事故，未处理完毕，不准离开工作地点，等待下一班带班人员到达并完成交接后，才能离开；因特殊原因当班处理不了的，必须向矿调度室汇报，并在交接-班地点，与下一班交代清楚处理措施、目前进度、应当注意事项等，并如实填写在交接-班记录上。
5、超过交接-班时间，如接-班人不到交接人不准离开岗位，否则按脱岗、早退（除特殊情况外）如无人接-班应及时向调度室汇报，并坚守岗位知道有人接-班为止。
6、领导下井带班交接-班记录，每月由调度室同意发放和管理。
领导带班下井交接-班制度
1、带班人员在本班结束后，必须严格按照本制度履行交接-班职责。
2、带班人员交接-班地点在井下当面进行，严禁电话或带信交接-班，防止因交接-班不清而导致工作失误或诱发事故。
3、交-班人员要认真如实地介绍当班带班区域各工作面（点）的安全状况，设备的运转情况，有无安全隐患，以及下一班可能发生的问题及时处理意见和其它注意事项，交代完毕后经双方在交接-班记录簿上签字后，方可下班。
4、未完成当班任务或发现事故，未处理完毕，不准离开工作地点，等待下一班带班人员到达并完成交接后，才能离开；因特殊原因当班处理不了的，必须向矿调度室汇报，并在交-班地点，与下一班交代清楚处理措施、目前进度、应当注意事项等，并如实填写在交接-班记录簿上。
5、超过交接-班时间，如接-班人不到交接人不准离开岗位，否则按脱岗、早退（除特殊情况外）如无人接-班应及时向调度室汇报，并坚守岗位直到有人接-班为止。
6、领导下井带班交接-班记录簿，每月由安监部负责发放和管理。
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