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后勤工作目标责任书

时间:2022-05-05 00:59:17 责任状 我要投稿
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后勤工作目标责任书

为了加强医院后勤管理,提高管理管理质量,保障医院正常工作秩序,明确目标任务,特签定后勤管理目标责任书。

后勤工作目标责任书

一、 自觉遵守法律法规和医院的各项规章制度,保质保量完成好自己所分管的工作。

二、 保证医院水电的正常供应,使供水、供电系统设备完好,出现故障及时维修。

三、 加强劳动纪律的监督检查,落实考勤制度,准确上报考勤结果。

四、 监督检查,工作时间利用电脑玩游戏、炒股等与工作无关的活动的人和事。

五、 定期不定期检查环境和科室卫生,规范科室物品摆放,清理影响工作场所整体美观的物品,使医院整体面貌整洁有序。

六、 加强医院安全保卫和消防安全管理工作,落实防火防盗措施,定期检查,发现安全隐患及时整改,保证消防器材处于良好状态。全体员工每年不少于2次安全知识教育课,可以利用以会代训的形式开展。

七、 做好临床一线物品保障工作。

八、 医院后勤管理检查督导情况,每月不小于一次文字通报。

九、 完成医院临时安排的其他工作。

院长: 分管领导:

年 月 日 年 月 日

后勤服务中心目标责任书2016-06-03 11:38 | #2楼

根据后勤服务中心2012年总体发展目标要求,中心与所属中心签订目标责任书如下:

一、本目标责任书责任期限:2015年1月1日至2015年12月31日。

二、活动中心主任为该目标责任书第一责任人。

三、该目标责任书与津贴及年终奖励挂钩,对中心主任、副主任的奖励发放将依据本目标责任书所规定目标的完成情况。

四、目标责任书实行分数考核(总分120分),具体分解如下:

(二)服务管理责任目标(45分)

(五)廉政建设目标(10分)

五、奖励办法:

(一)考核达到100分即为完成目标,兑现津贴(主任全年3万,副主任全年2.5万,按月发放,年底结算);考核未达到100分即未完成目标,按未完成100分的比例扣除津贴。

(二)超额完成经济目标并上交学校,中心按上交额的10%对中心主任进行奖励(最高不超过3万元),同时对副主任给予奖励。对于特殊贡献的,中心另行给予适当奖励。

六、发生严重违法、违纪、违规事件以及严重的责任事故实行一票否决制。 七、此目标责任书一经双方签字,应严格执行,凡未尽事宜根据后勤集团党政联席会讨论意见执行。

八、目标责任书一式两份。中心服务监察部、中心主任各执一份。

后勤服务中心 xx-xx中心

主任 主任

年 月 日 年 月 日

后勤目标责任书2016-06-03 11:54 | #3楼

为实现公司安全生产目标,确保公司员工在经营活动中的人身安全,进一步提高全公司安全生产管理水平,创建良好安全生产工作环境,现签订安全生产目标责任书如下: 安全管理:

落实公司“以人为本,安全第一,综合治理”的方针。加强部门安全生产全过程的管理和监督,确保安全生产方针、目标实现。督促、检查部门安全作业标准化的有效实施,对部门安全生产控制效果进行评价,并及时采取预防控制措施;避免发生安全事故发生,实现安全生产。

控制目标:

1.工作中人身轻伤损失一个工作日的事故控制在 起、重伤事故频率为0、死亡事故为0、无职业病发生;

2.控制未遂事故和异常事件发生;

3.消防工作达标,火灾事故为0;

4.触电事故为0;

5.因工作失误造成公司财产损失500以上1000元以下的事故的为0。

工作目标:

1.有效运行《安全标准化规范》各项要素;

2.制定完成安全目标工作措施与计划;

3.督促、检查归属后勤部门的安全状况,并进行评价,及时采取预防控制措施;实现安全生产。

4.搞好单位食堂、员工宿舍的安全防火管理和饮食卫生工作,防止火灾和食物中毒;

5.所属锅炉、民用液化气罐(瓶)、热水加热器,电气设备及其它设备的安全管理;

6.按规定要求上报事故或未遂事故。

奖惩规定:

1.奖惩标准及具体实施办法按照公司《安全生产奖惩规定》执行。

2.安全生产奖励实行利益共享、风险共担分配模式,要根据每个人承担的责任确定其奖金分配数额,处罚也要根据责任和公司有关规定执行。

附则:

1.本安全目标责任书一式两份,公司和部门各执一份,作为年终奖励和处罚的依据。

2.本安全目标责任书自2015年5月5日起执行。

公司经理(签字) 责任人(签字)

年 月 日 年 月 日

总务后勤目标责任书2016-06-03 9:50 | #4楼

为了充分发挥学校总务后勤“规划、协调、监督、指导、服务”的职能作用,增强创新工作能力,加强工作责任感,提升管理水平,提高工作效率,加强安全意识,责任到人,工作到位,更有效地做好学校的后勤保障与管理工作,确保正常的教学和生活秩序,为全体师生创造安全、和-谐的工作、学习环境。特制订2012-2015年度总务后勤管理工作目标责任书。

一、学校要把后勤安全工作作为教育工作的重要内容,纳入教育工作的总体计划,层层签订工作责任书,切实加强领导,搞好协调和管理,保证学校后勤管理与学校安全工作顺利进行。

二、学校后勤安全包括:食品卫生安全;宿舍安全;水、电安全;饮水安全;校园环境安全;校舍、校产、设施安全;师生人身安全;校园公共卫生安全等。

1、安全工作要以“强化安全管理,共建平安校园”为主题,坚持“一保安全,二保稳定”的原则,牢固树立“安全第一,预防为主,责任重于泰山”的思想,总务处要建立“预防为主,事前控制,防控结合,责任到人”的安全防控体系。对校舍安全、设备设施安全、交通安全、防火安全、防盗安全、食品卫生安全、周边环境安全、上下楼梯安全、门卫安全、师生心理安全等工作要加强研究,强化校园安全责任体系、安全管理长效机制、预警机制和应急预案建设,全面落 1

实校园安全责任制,安全工作周报制和责任追究制,杜绝一切因工作失误造成的安全责任事故,消除安全隐患,使教师有一个安全和-谐的工作环境,学生有一个安全文明的学习环境,努力创建平安校园。

2、要切实加强学校后勤管理队伍建设,学校总务处、财务组、后勤组要充分发挥作用,合理安排工作人员,明确工作职责,明确责任人,切实落实“各负其责,谁出问题,谁负责”的责任追究制。水电及维修工作。水电工管-理-员每天必须发扬“有事就干、无事转看”的优良作风,经常巡查,门窗、桌凳、床铺、线路、水路,若有损坏,及时维修,要大力开展节约型校园建设,开展节水节电的宣传教育的力度,提高师生员工的节约意识。确保水电畅通安全,确保维修及时到位。

3、认真贯彻国家《食品卫生法》和教育部、卫生部《学校食堂与学生集体用餐卫生监督管理办法》,开展规范食堂创建工作。要以服务师生为宗旨,在保证质量的前提下降低饭菜价格,保护师生合法利益,确保师生饮食安全、饮水安全。食堂工作要坚决贯彻落实“规范、安全、卫生、舒适、满意”的工作方针和为师生“创造家的环境,营造家的温馨,培养家的感情,提供家的服务”的工作目标,以“师生的满意是我们最大的追求”为理念,以食品安全卫生为重点,以优质服务为核心,以师生满意为目标,提高食堂管理水平和饮食质量,使学校食堂规范化、现代化,逐渐使学校食堂成为学生健康成长的营养基地。食堂工作要严格把好“四关”:一是物资定点集体采购制,把好采购关;二是坚持食品存放固定,专人管理,通风防潮,把好贮存关; 2

三是坚持食品蒸熟炒熟,把好加工关;四是坚持饭菜卫生安全,把好出售关。食品原材料存放坚持“六防”:防毒、防尘、防潮、防鼠、防蝇、防盗。餐具坚持一洗二涮三冲四消毒。

4、宿舍管理。做到管理的机构、人员、措施、责任四落实,宿舍要定期消毒、通风、保持室内空气清新,环境整洁,物品摆放有序,做到管理规范、服务育人,无任何安全事故发生。宿舍管理工作要狠抓一个“静”字,学生安全管-理-员、值周教师、值周领导要配合宿舍管-理-员做好宿舍管理。宿舍要做到“三勤”:勤打扫、勤检查、勤报告(床铺、水电、防盗、纪律),“两快”:快开门、锁门,快开灯、关灯,“一坚守”坚守自己的工作岗位,确保宿舍安全干净整洁。

5、健全学校风险防范与分散机制。开展“和-谐、平安校园”的创建活动,鼓励和提倡学生家长自愿为学生购买平安保险、意外伤害险。坚持服务教育,服务师生的教育管理宗旨,保障学校、师生、家长的合法权益。财务工作要加强计划预算,严格执行财务管理制度,确保正常经费开支,确保教师福利到位,严格财务管理制度,做到有支必出,出必有据,价物相符,账物相符,领取登记。

6、大力加强学校后勤管理工作理论研究与实践探讨,不断总结后勤管理工作经验,全心全意为教育教学工作服务。

三、总务处每月定期进行一次对教学区用房、办公楼及体育设施、用电设施进行检查,发现有安全隐患要迅速及时加固维修,消除隐患。校内基建维修及其它临时性建设,必须在施工地带放安全警示牌,搭安全网或护栏,提高安全意识。

四、总务处要加强学校饮水管理。每月组织一次教室、办公室的消毒工作。

五、加强学校电教设备(微机室电脑、投影仪、教师办公电脑、广播系统、监控系统、宽带网络系统)的安全管理,每月定期进行一次安全检查,发现安全隐患和故障要及时排除。

六、编辑校产清册,完善校产登记制度。对校产实行每期检查一次,保证校产完好,发现丢失或使用损坏要及时上报。对损坏校产之事要立即制止。对被损坏校产要责令其当即赔偿或及时修理。

七、重视对门卫的管理,严格执行门卫制度,经常性的督促门卫坚守岗位,把好校门关。

八、督促财务人员严格遵守财政纪律,严格执行财务制度,不得玩忽职守,避免被盗、被诈骗等安全问题。

九、管理和教育后勤人员做好安全工作,对相关人员赋予一定的安全责任,做到责任到人。一旦发生事故,及时向校长报告,需要紧急处理的,要周密考虑,妥善及时处理。

康县云台中学(法人代表):

总务副校长(签字): 总务主任(签字):

签订时间: 年 月 日

大路小学后勤管理工作目标责任书2016-06-03 18:37 | #5楼

为了进一步强化后勤管理,优化服务环境,全面推进学校后勤管理安全责任的落实,增强后勤管理人员的责任,遏制重、特大事故的发生,确保后勤管理安全稳定,根据上级部门建立安全责任制的要求,特制定学校后勤管理工作目标责任书。

一、责任对象

后勤主管领导为第一责任人,后勤主任及各管理人员为相关责任人。

二、责任目标

1.后勤处为学校后勤管理的主要职能部门,负责好学校财产、安全卫生管理,学校财产的维修,安全隐患的排查等工作。

2.严格执行财务管理制度,做好财经收支预算,接受教代会的监督;节约开支,确保学校资金运转和教师正常待遇的落实;每月及时公示财务开支,定期检查学校财产,建立学校财经、财产台帐。

3.学校建设工程、各项维修工程,坚持审批制;落实各项报批手续和财经报帐条据。

4.认真贯彻国家和上级部门关于后勤管理工作的方针、政策、法规和技术标准,及时研究解决后勤管理工作中的重大问题,每月组织一次专项安全生产大检查,并认真做好检查整改工作记载。

5.加强消防、卫生等安全设施的建设,消防通道要保持畅通,大型设备定期年检,电器、电路要定期检查、维修,确保符合安全。

6.强化饮食卫生安全管理,禁止无关人员进入食堂操作间等重要部位,严格控制进货渠道,禁止“三无”食品进入学校;食堂工作人员要定期进行体检,确保符合卫生要求;加强对食堂工勤人员、电工、炊事员等特殊人员的培训和管理,做到持证上岗,规范操作。

7.学生食堂、宿舍建设达标,管理规范;完成教育书刊和防近视练习薄的发行任务,贯彻落实国家“学生用奶计划”,开展好学生平安保险等工作;加强连锁店管理,将食品卫生、饮用水卫生作为卫生工作重点,制定突发性、群众性传染病和食物中毒应急预案,落实应急措施。

8.建立安全卫生工作责任网络,层层签订安全工作责任状。将安全卫生工作落实到人。

9、要保证学校楼房走廊、楼梯、门厅内照明完好,无障碍物,始终保持畅通。

10、要保证学校内的教学楼、试验楼、图书阅览室、伙房食堂、学生公寓等防火重要场所的消防安全,做到安全出口、疏散通道畅通,疏散指示标志清晰,各类消防器材完备,用火、用电、用气要规范操作,照明电路和设施要按规定布设,破损电线要及时更换。

11、发生重大安全事故及时上报,并积极主动配合作好善后处理工作。8、加强体育设施管理,发现腐朽、生锈、破损设备器械要及时维修,并由教务、总务、体育教师验收签字,方可使用。

12、要做好学生常见病的防治安全,加强校医培训,健全学生健康档案,实施《学校工作卫生条例》。

13、要按照学校要求,与有关部门配合加强学校周边环境管理,在校门口要设立安全警示标志,要防止并打击社会上的不法分子滋扰学校。

四、责任追究

1.学校后勤管理工作实行责任追究制度。

2.后勤管理发生安全事故,首先追究后勤主管的责任,同时追究相关责任人的责任。对造成重大财产损失和师生伤亡恶性事件的,将视其情节轻重给予党纪、政纪处分,情节特别严重的依法追究其刑事责任。

3.出现重大责任事故及时汇报后,主管部门应迅速作出反应,并果断采取处理措施,如因处理不及时造成严重后果的,应追究主管部门和经办人的责任。

校 长 签 字: 后勤主管签字:

2015年3月10日

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