校长期间履职总结

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校长期间履职总结

　　我校20152015学年度的各项工作紧紧围绕教育局年度工作重点，全面实施学校三年规划与校长任期目标责任书的各项目标，贯彻落实科学发展观，以人为本，促进学校、教师、学生的全面发展，教育教学工作取得了一定成绩，现就三年所定的目标实现情况报告如下：

校长期间履职总结

　　一、学校管理

　　（一）依法治校

　　1、确立先进的教育理念，积极探索学校发展的新路子。我能深入到教师中间，了解教职工的心声，倾听教职工对学校未来发展的建议和意见，经和领导班子成员反复研究，从学校的科学发展和学校实际出发，确立了“依法治校，以德立校，以人为本”的办学理念。以“爱生、敬业、务实、创新”的教风，明确师德之魂。牢牢抓住 “质量立校、科研兴校、特色扬校、人和强校”的办学战略开展工作，为学校的发展提供了思想支持和精神保障。

　　2、建立健全各种管理制度，规范办学行为。三年来，学校依据《中小学教师职业道德规范》《中小学生守则》《江苏省中小学管理规范》等教育法规文件，并实际先后补充修定了《伍佑小学章程》，建立完善了《教职工考勤制度》、《教职工学期工作考核方案》《班级量化管理考核细则》等，做到了各个工作环节都有制度、有落实、有考核，保障了学校各项工作的正常规范开展。适龄儿童入学率、在校巩固率、残疾儿童入学率均达100╣.

　　4、加强师德建设，打造和谐校园。学校每学期召开社会行风监督员会、民主生活会、家长会、学生代表会，广泛征求社会、学生家长和学生对学校工作的意见和建议，特别是对收费问题、师德问题等学生和家长最为关心的热点问题进行调查。三年来，全体教职工依法执教的意识不断增强，保证了学校正常的教育教学秩序。被区局推荐接受国家七部委对学校规范收费专项督查和江苏省中小学管理规范督查团对亭湖区执行《管理规范》督查。

　　5、大力推进民主管理，全面推行校务公开。学校按时将各种制度（方案）执行情况、经费收支情况通过全体教职工会和校务公开栏

　　向全校师生和社会公布，学校在各种管理制度出台之前都要向职工征求意见，听取大多数人意见后修订执行。

　　6、开展法制教育，提高法律意识。学校聘请派出所副所长为学校法制副校长，定期开展学校法制教育工作。学校每学期初和学期末面向全校师生进行一次法律知识方面的讲座，深入浅出，浅显易懂，达到了使学生知法、守法、用法的目的。三年来，学校没有发生一起师生违法犯罪事件。

　　（二）队伍建设

　　⒈干部队伍建设。一是抓理论学习，学习教育法规条例、教育教学理论，提高自身的管理水平和指导教育教学的能力；干部按照要求完成上级党委布置的政治学习任务，二是抓作风建设，要求学校领导班子成员具有民主的作风、团结协作的精神、使得学校的工作贯彻、执行有力。管理人员深入年级组，深入课堂，深入教师中间，帮助教师解决执行工作中出现的问题，工作作风的转变，执行能力的提高，赢得了老师们的赞同，在群众中具有较强的号召力，干群之间具有较强的凝聚力。这一点得到了区局领导的充分肯定。

　　⒉教师队伍建设。首先抓业务培训，将学历培训、继续教育和校本培训结合起来，经过几年的努力，我校有本科学历的教师14人，本科在读28人，专任教师的学历合格率达100%，高一层次学历进修达标率已经超过有关规定的指标。

　　学校严格师德管理，把师德建设作为教师队伍建设的首要内容，按照教育局的要求积极开展师德建设年活动，通过学习师德文件，写心得体会、进行家访活动，开展责任教育，教师的师德水平有了很大提高，有十名老师被评为区级优秀班主任优秀辅导员、五名同志被命名为市、区级优秀教师、师德标兵。

　　我校认真做好教师的“一考两评”工作。考评标准严格执行上级的规定，测评的满意率较高，达到预定的目标，广大教师认真工作勤于进取，教育教学效果突出、师生、家长关系融洽。

　　校本培训对提高教师的教学水平、起到促进的作用。学校为每一位教师建立了教师成长档案，各位教师张扬个性、积累自我，教师的成长轨迹一目了然。同时为教师创设展示的条件和锻炼的机会。三

　　年来，教师获得国家级论文63篇，省级论文7篇，市级论文50篇，区级论文、教学设计、案例、课件60余篇。54位专任教师中，有区级学科带头人2人、教学能手2人、教坛新秀1人，校级学科带头人3人、教学能手8人、这些骨干充分发挥示范辐射作用，培养青年教师、做教学讲座、上示范课，为提高教师的教育教学水平提供了基础力量。

　　全体一线教师按照学校要求认真使用教育资源。100%%的教师能运用信息技术进行教学，制作课件，使用多媒体已经成为教师上课的一项重要内容。教师使用多媒体上课的课时量已经达到总课时量的20%。【】

　　二、德育工作

　　⒈在学校方面：抓德育主阵地——利用思想品德课、学科课堂教学的及校会、升旗等，对学生进行思想教育；并且重视育人环境的建设，利用宣传栏、黑板报进行宣传教育，做好校园和室内外环境布置，为学生创设文明、向上的学习环境；根据上级工作要求，开展系列性的主题教育活动；推广成功的班集体建设经验，着眼于日常的行为规范教育，并以“检查、评比”作为保障机制。强化班级的纪律、卫生评比的检查力度，定期召开德育工作会议，交流经验、查找问题，提出解决办法。学生行为规范达标率达95%。

　　⒉在社区方面：加强社区与学生家长的联系、交流，通过开设家长学校、召开家长座谈会、教学开放周，向家长征求意见等方式交流信息、沟通思想。

　　3.我校重视班主任队伍建设，建立了班主任培训、考评制度，定期对班主任进行培训和考评，收到了很好的效果。结合师德建设年的有关具体要求我们组织全体干部教师开展入户家访活动。密切与家长的联系，为学校创设良好的外部教育环境。

　　4.德育科研。我校注重教师德育科研工作，有两个市级德育课题，均取得了阶段性成果，要求教师每学期撰写德育论文、案例，相互交流，共同探讨。近三年来，有52篇德育论文、个案获得国家级奖励。学校被评为“全国中小学思想道德建设实践创新活动先进单位”“亭湖区德育工作先进校”

　　三、教学工作

　　1、重视抓好教师学习。

　　为了帮助教师更新理念，提高能力，经常性地组织教师开展一系列的新理念、新课程、新课改的学习和研讨。以学习新课标为重点，更新教育观念，充分发挥骨干教师作用，积极落实“师徒结对工程”，在学习的形式上采取了集中讲座、面授等学习、研讨、交流活动，又有分散形式的自主学习和探索实践活动，具有较强的灵活性。教师的业务素质得到了明显提高，在盐城市首次小学教师教育教学综合能力测试中有8人获得a等。

　　2、重视抓好备课工作。

　　要求教师用新的理念统领课堂，用新的师生关系展示课堂，以新的角色进入课堂，让生命享受到真诚的关爱、成功的喜悦、学习的乐趣、合作的真谛、失败的教训。教师引导学生勤于动脑、动手、动口，实现师生互动、生生互动的教学，既关注知识与能力的提高，也关注过程与方法的体现，更关注情感、态度、价值观的形成。在这几年里，由于学校全体老师们的努力，涌现出了不少优秀课，陈娟、李志祥、蔡风华在市优质课竞赛中获一、二等奖，陈国林、蔡三秀、耿俊霞等8位老师获区优质课一、二等奖。

　　3、重视课堂教学要求，严把课堂教学关，严格贯彻减负工作要求

　　“课堂教学”是提高教学质量的重要环节，课堂教学是学生学习的主战场，三年来我们提出了“按照高效课堂教学”的思路。开展学为主体，教为主导，思为主攻，练为主线，把学生完全推向教学，让他们在学习中参与，参与中学习的教学活动。教师的备课、讲课、辅导，学生的领会、感悟、理解、记忆，都要把知识的落实，智力的开发，能力的提高，情感的体验当做基础工程去抓。在课堂上，多指点学法，让学生领会其中的窍门，从兴趣上、能力上、素质上、根本上解决问题，提高效益，从而减轻学生课业负担。

　　4、重视开展听课教研活动。

　　每学期我们都制定听课安排计划，校领导经常定时或随机走进课堂进行听课，并带头组织参加评课活动，无论是什么级别的公开课，

　　分管领导及其他教师都进行听课、评课，指导课堂教研活动的有效开展。

　　5、重视教学质量管理，抓好毕业班工作。

　　学校重视质量管理，制定了一系列的管理要求与标准。定期进行教学分析，不断总结经验，提高工作水平，把毕业班列为重中之重，根据上级的要求，制定计划，并努力实施，近几年，学校的教学质量得到了上级教育主管部门、家长的认可，凡区抽测的年级学科均列区同类学校榜首。在去年解放路试验学校录取的15名乡镇毕业班学生中我校占4名，今年解放路试验学校录取的12乡镇毕业班学生中我校占3名。所有这些成绩的取得与全体老师的辛勤工作是分不开的，是教师们无私奉献的结果。

　　四、特色建设

　　三年来学校以“以人为本，张扬个性，和谐发展”为宗旨，以心育研究为抓手，以校本课程的开发为载体，从研究心育课题转型到普及心理健康教育，积极构建学校心理健康教育的立体框架。目前在利用“开心小屋”、广播“回音壁”等对学生进行个别辅导外，还编写了上中下三册心理健康教育校本教材，把心理健康教育纳入校本课程计划，每周一节课，系统地培养学生良好的心理素质。还在学校网站上开辟里心理健康教育专栏，便于学校与家庭，学生与老师沟通交流。我校的心理健康特色教育多次向国家、省、市各级专家领导展示，得到了好评，学校被命名为“盐城市心理健康教育特色学校。

　　五、体卫工作

　　我校高度重视体育卫生工作，树立健康第一的思想，加强体育卫生工作的管理。学校认真实施《国家学生体质健康标准》，测试合格率稳步提高。认真落实体育课、健康课课程计划，开足开齐体育课、健康课，确保学生一天活动一小时，配备专业能力强的教师，不断提高体育、卫生教学工作水平。认真制定大课间活动计划，活动内容和形式丰富多彩，学生们乐在其中；按照学校工作计划，我校坚持搞好群众性师生体育比赛等活动；积极组织学校的体育训练队，组织好平时的训练并按时参加市、区组织的各类体育竞赛，成绩均排在同类学校前列。我校建立了卫生室和兼职卫生教师，认真制定健康教学计划，

　　校长工作总结范文20170118 06:22 | #2楼

　　本学年，学校认真贯彻市、区教育工作会议精神，以科学发展观统领全局，以提高教学质量为核心，以安全工作为重点，规范学校管理，不断加强学校内涵建设，深化课程改革，扎实推进素质教育，争创各项达标，努力通过改革来全面提升学校的教育质量和办学品味。

　　一、领导班子作风建设加强，党风廉政建设全面推进

　　加强了理论学习。一学年来，组织了领导班子学习有关文件和资料，开展了师德教育活动，通过多种形式，切实提高了领导班子的思想素质和理论素质。

　　增强了联系沟通。通过学校教代会会议、教代会的提案和建议，学校认真考虑、集思广益，合理地实行整改。通过家长和学生座谈会征求意见，改变工作作风，做到全心全意为师生服务。

　　公开了办事程序。根据上级党风、行风廉政建设的要求，坚决实行校务公开制度，学校办事公开程序，作出服务承诺，促进了学校领导作风建设制度化和规范化。二、坚持德育为首，突出德育工作的实效性和针对性

　　"德育是素质教育的灵魂"。我校一直坚持把德育作为教育教学工作的重中之重来抓。突出重点，落实常规，讲求实效，取得了一定的工作成效，

　　1、搞好主题教育。本学期，通过主题活动、班会、板报、国旗下讲话、观看爱国主义电影等活动，对各年级学生进行丰富多彩的德育教育。积极开展了 "弘扬雷锋精神，争做文明学生"的宣传教育活动;文明礼貌月教育活动;清明节扫墓活动;五四青年节教育活动;感恩教育活动;"我肩负着责任"演讲比赛;国学经典诵读比赛等活动，。

　　2、加强宣传阵地建设。政教处、团委充分利用黑板和校园广播站等宣传工具，在渲染校园文化等方面做出良好成绩。配合学校的各阶段工作重点，充分利用宣传橱窗进行宣传，举办如"交通安全"、"地震科普"、"反对邪教"等专题展览。每期板报都进行检查评比，评比结果纳入班级量化评比。

　　3、学校积极探索家庭、社会和学校教育有效结合的方法和途径，成立家长委员会，设立办公室，积极开展学校与社会、家庭携手共建和谐校园活动。

　　4、严格落实《岚山区中小学班级管理规范》，狠抓班级管理工作。本学期，按照岚山区教育局的统一要求，严格落实班级管理工作，创建完美教室，实现网络管理，效果良好。其中，牟丽丽、孙正磊、臧志军、常涛、张燕、高喻华、徐艳、李智林、赵真、孙秀芬等班主任，使用频率高，效果好，在教育局过程性督导评估中，受到领导的好评。

　　5、加强卫生、安全保卫工作。进一步落实、强化保卫工作制度和岗位职责。严防社会闲杂人员混入校园，寻衅滋事。对校园内重点部门、重点部位落实防火、防盗措施，做到有备无患、警钟长鸣。在课间、中午等重点时段加强了巡查。加强校车管理，规范学生上下学乘车秩序。

　　6、加强安全教育、宣传力度，做好思想引导，提高学生自我保护意识和能力。通过三月份的安全教育日及安全教育周活动，五月份的防震减灾教育活动、六月份的安全教育月活动，利用主题班会、广播、板报、致家长信、听讲座、写体会等各种形式，进行预防疾病、防震减灾、交通、饮食、防溺水、防毒防艾等安全教育，不断提高提高学生的安全防范意识和能力。无一例安全责任事故发生，受到了上级有关部门的充分肯定。

　　7、学校体育工作再上新台阶。在岚山区中学生运动会中我校体育代表队发扬敢为人先、追求卓越的拼搏精神，改写了4项区运会纪录，取得9项第一、 10项第二的好成绩，一举夺得团体总分初中组第一名。这是继2015年全区排名第十二(十二处中学倒

　　数第一)、2011年力创全区第五之后，又一辉煌跨越，三年磨砺，我校在区运会上演绎了完美逆转，成为众人瞩目的体育运动强校。

　　三、积极推进素质教育，提高教育教学成效

　　新的课程标准颁布是基础教育的重大改革，对此，我校积极响应并付诸实施。

　　1、在教学管理上，我校严格落实教学常规，建立"反思制度"、逐步实施网络教学。学校不断加大教育信息化和实验室建设，努力推进实验教学改革，逐步提高教师信息化教学能力。

　　2、加强对教师备课、上课、作业、辅导等常规管理力度，加强对教学工作的检查与评价。把日常检查和期中检查纳入到业务考评当中，对考核情况和结果及时进行反馈与通报。

　　3、关注课堂，全面提高课堂教学效能。严格执行常规听课制度。积极开展"行政听课"活动、"听评议"活动，强化常规课的评课环节，强化评课后的教学反思环节，上课教师及时写出这节课的教学反思，帮助教师改进教法。

　　4、加强教育科研师训工作，重视教师队伍建设。建立教师轮训和评价制度，积极派员外出学习，鼓励教师积极参与课题研究，撰写教学反思和教学随笔，有力推进了教师素质的提高和专业发展。我校教研师训工作以教研日活动为主线，分教研组和年级部两个点，以开展"博客教研"、推行"行政听课"、开展集体备课、进行课题研究为四大龙头，在教科研工作中走在全区前列，上学期在原有四个区级课题基础上，我校又成功申报省级课题四个并获准立项。

　　5、新教育工作特色彰显。参加新教育实验以来，我校确了以新教育工作统领学校教育教学工作的指导思想，在全面贯彻市、区新教育实验要求的同时，借鉴成功经验，结合我校实际，确立以"师生共写随笔"为主要研究课题积极开展活动，逐步改变教师的行走方式、学生的生存状态和学校发展模式。

　　以日初文学社、读书会为阵地开展丰富多彩的读书活动，出版校刊《日初》、《学生读后感文集》、《班级故事文集》;以"教育在线"、教师博客为平台开展教师读写活动，促进教师专业成长和专业写作，集体学习《给教师的建议》，编刊《相约星期一》、《教师教育叙事》。先后成功举办两次面向全市的新教育开放日活动，受到各级领导的肯定。

　　6、切实加强毕业班工作。学校特别重视毕业班工作，多次召开会议，确立毕业班总体奋斗目标，然后层层分解，落实到班级。不断加强毕业班教学督导和学生心里疏导工作，实行月考制度，科学分析评价，适时调整教学策略。毕业班从领导、班主任到任课教师，自我加压，勤恳工作，任劳任怨，付出了艰辛的劳动。

　　在全体毕业班教干教师的勤奋努力下，在今年中考中，全校514名毕业生，47名学生过了统招线，牟欣洁同学荣登全区状元行列，我校中考成绩再居全区前列。四、做好后勤保障工作，强化服务意识

　　为保障教育教学工作顺利进行，优化学校办学条件，学校不断加大投资，逐步实现学校整体规划。学校总务处全体人员共同努力、辛勤工作，紧紧围绕 "服务为本，保障优先"这一思想积极开展工作，不断优化后勤管理，强化服务理念，确立岗位意识。圆满地完成了本年度的各项工作任务，为学校的发展提供了坚强的后勤服务保障。

　　1、基建工作方面。逐步完成学校危房改造，近几年我校维修改造房屋80余间，其中拆倒重建21间，今年暑假投资20余万元拆除26#27#房两排重建26#，基本完成校园危房改造。

　　2、做好学校零星基建工程建设。基本完成学校的整体布局建设，绿化带、花圃、后备苗木基地统一布局。安装下水管道400多米，解决了校园排水难问题，投资3万余元疏通西教学楼卫生间下水管、西教学楼区管道排水、后教学区地面排水。完成教学区、

　　体育活动区路面规划基本完成区域内地面硬化。及近期完成楼体外墙养护等。

　　3、改造餐厅，保证餐厅经营合理化、规范化、现代化，暑假期间学校根据区教育局、卫生局要求自筹资金，完成灶台改造、售饭区隔断安装、地面环氧、墙体养护、刷防火涂料等。

　　4、改造维修校园水设备，保证校园用水饮水问题节约水资源。改修校园大井管道保证校园日常用水，维修废弃水井满足餐厅用水、后教学区苗木灌溉用水等。

　　5、利用周日假日学生离校时间，搞好门窗、学生桌凳维修。为保证本学期学生正常入学，近日学校安排木工用时一周时间维修教室门80多扇，桌凳650套。

　　6、解决师生的饮水问题，引用外资30多万，安装校园净化水设备，开通校园直饮水，节约学校水电资源、方便师生，保证师生安全、健康饮水。

　　7、完善校舍信息管理平台及各项安全排查鉴定工作，做好校产的管理登记工作，保证了学校固定资产的准确性，校产的登记已形成一套严格的制度，达到档案化、专人化管理。

　　五、工、团、妇工作。

　　校工会在上级工会和学校党支部的领导下,积极参加上级工会组织的各项活动，彰显我校形象，展现我校风采。积极组织筹备教代会，成功召开第三届一次教代会，充分发挥了教代会职能，使我校的各项工作得以健康、有序、持续发展。

　　校团委紧紧围绕学校中心工作开展各项教育活动。不断加强各班团支部建设和团员干部的培养教育，以丰富多彩的活动为依托，加强对团员学生的思想品德教育。成功参与并组织文化艺术节、学雷锋活动、清明节祭扫活动、五四青年节、读书节、国庆节等大型活动，组织参加市、区部门组织的各项比赛，取得了优异成绩。

　　学校妇委会积极配合上级部门做好贫困帮扶工作， 2015年我校贫困学生获得捐助总金额近万元，近几年来，z中学受到各类助学捐助近10万元，有200多名贫困生都得到了帮扶和救助。配合妇联部门出色完成了"贫困母亲"、"素质母亲工程"、"春蕾女童"希望工程等工作。积极青春期健康教育，定期开展青春期教育讲座，牟晋芳、董方玲老师在毕业班的女生工作中表现突出。

　　六、存在的突出问题

　　通过一学期的工作，我认为我校的教育教学工作存在以下几个方面的问题：

　　1.竞争意识不强，不愿展示自我，新的教育理念还渗的不深，不善于钻研业务，按步就班，完成的任务质量低。

　　2、对课堂教学竞技的展示，教师信心不足，部分中青年教师工作刻苦、踏实，积极承担各类公开课，来提高自己的教学水平，如实验教师劲头很足，但大部分还是不愿意主动承担公开课，对评价意见的反映冷漠，造成个人课堂教学水平提高不大，对新课程改革观念不是很新。

　　3、教师对教学的探讨和研究的氛围不是很浓，缺乏强烈的奉献敬业精神。

　　4、教学评价和管理也是一个薄弱的环节，工作虽然很好开展，如教研、论坛、教学成绩，但质量不高，工作中缺乏精细，缺乏创新。

　　各位领导、老师们，综上所述，只是我校过去一年来工作的缩影，并不能涵盖所有的工作，一年来，学校发生了巨大变化，取得了辉煌的成绩，涌现出了大批优秀教师，和很多感人的事迹。当然我们也能清晰地发现存在的问题和不足。新的学年又将开始，我确信，我校全体师生员工齐心协力，定能再创辉煌业绩。

　　小学校长履职总结报告20170118 06:22 | #3楼

　　为了查找工作中存在的不足，为今后工作奠定基础，进一步转变办学观念，落实教育科学发展，查找工作中存在的不足，为今后工作奠定基础，集思广益，根据xx的文件要求，全面客观总结校长履职工作，现将XX年9月至XX年6月的工作做如下总结：

　　一、认真履行职责，落实工作责任

　　与其他老师一起听公开课、随堂课等，任课和听课数量均达到了规定要求。个人任教小学一年级2节思品课，后根据学校人员变动改上五年级2节美术。负责组织学校管理工作。同时，为了更好地加强教学管理，了解师生教学动态，为改变学校教育观念，办学方向，利于指导教师开展教育教学工作，拟定学校教育教学发展规划等提供依据，我还经常深入课堂开展教学实践，向其他老师学习好的教学方法和管理学生的有效手段，

　　力所能及地为广大教职工解决生活和工作上的困难，及时认真地传达各级组织召开的会议精神，按时完成交付的各项工作任务。严格按照《中小学校长十不准》的规定开展工作，履行职责。将学校管理工作进行合理分工，层层落实责任，进行责任分解，使学校每项工作都有专人负责，互相配合，形成了齐抓共管的良好局面。充分发挥党组织、工会、教代会、退教协会等群团组织的作用，经常和他们一道研究、讨论工作中的实际问题，认真开展党组织三项制度，落实校长接待工作，

　　二、不断提高自身职业道德修养，教书育人，为人师表。

　　继续教育学分达到规定，第一：工作中，除了以《中小学校长十不准》的规定严格要求自己外，还遵守教师六不准的规定，以重庆市教师职业道德规范来约束自己的一言一行，带头实施全民首先实施纲要的规定，以教委开展的班干部教师作风集中教育整顿、三项制度工作和党风廉政建设为抓手，与教师一起讨论制定了劳动纪律考核办法、坐班制度等，并严格遵守，带头执行，加强

　　监督，第二、积极参加提高培训，更新知识结构，今年本科学习共有9门课程结业，按期完成了相关学科的学习，积极参加继续教育培训学习，。

　　第三、我还不断加强道德修养的学习，结合教师师德师风考评要求，把思想学习与学校发展建设紧密结合起来，不断更新观念，开拓进取，注重师生的思想教育工作，对学生严慈相济，关心爱护他们，当学生有问题时，及时找学生谈话，例学举典型事例，耐心细致地作好教育疏导工作，并做好本着记载，便于更好地思考工作的方法，对后进生和贫困学生给予帮助和资助、减免等，找学生个别谈话，单独交流，做他们的知心朋友，时时处处关心学生，有效遏制了校园及周边下爆情况的发生，给学生一个安宁、舒心的学习环境让每一个学生都能上学。

　　第四、把学校发展工作放在首位，科学民主规范地推进学校向前发展，找教师个别谈心，探讨学校的中心工作，征求教师的宝贵意见，做到决策民主，不武断，顾全大局。有较高威望和信服力，政令畅通，各项工作得以顺利开展。

　　三、科学规范地实施学校管理，学校发展变化蒸蒸日上。

　　拟定并实施了老师绩效考核，严肃了坐班制度，实行了上班签到制。首先是制度健全，以制度促管理，以管理促成绩。主要是完善了年度考核办法，科学合理地评价教师，规范了老师廉洁从教行为；制订并落实了事业单位岗位设置实施方案，并按要求设岗；

　　校长期间履职总结20170118 06:25 | #4楼

　　2015年我们Xx小学教育教学在教育局的正确领导下，在中心学校的悉心指导下，在全体教师的共同努力下，大家克难奋进，开拓创新，圆满完成上级布置的各项工作任务。总结这一年来的学校管理工作和校长岗位的任职情况，对自己所做的工作情况进行如下总结、汇报。

　　一、检测学习，真诚待人，提高政治水平

　　1、本人坚持学习党的各项路线、方针、政策，学习党的十七大理论精神、深入学习实践科学发展观。我已连续五年订阅了《中小学教育管理》、《教师新概念》等书籍。还组织教师个人订阅2015年各种报刊杂志五十多种。我个人写政治学习笔记和业务笔记6万余字。不仅自己学，还带领大家一起学。通过学习完善自我，更新了观念，提高了思想道德素质。

　　2、团结同志，真诚待人。在我心中，学校是个大家庭，我是家庭中的一员，作为家庭成员，我尊重每一位老师，尤其是那些热爱事业、为人正派的教师;我尊重每一位家长，特别是关心学校发展的家长;我关心每一位学生，尤其是学有困难的学生。我经常到学生、教师家里了解情况，嘘寒问暖，学生学习是否有困难;细致关怀，教师是否满意。

　　二、勤政廉洁，以身作则，坚持***治校

　　1、本人坚持办事公道，对事不对人，从不搬弄是非。认真落实校务公开，虚心听取教职工意见。2015年春至2015年秋贫困寄宿生生活补助一事，严格按文件办理，公平、公正、公开。将每一分钱都发给学生，让党的阳光温暖每一个家庭。

　　2、我和很多人一样信奉知足常乐。轰轰烈烈的人生固然令人心动，让人陶醉，使人羡慕。但每一个人，在生活舞台的角色不同，淡薄名利，追求平凡和朴素才是生活的真谛。

　　3、本人经常学习相关法律、法规，学习上级廉洁自律文件，阅读廉政建设有关案例，观看法制方面的有关节目，常修奉公之德，常念廉洁之经，常怀律己之心，努力做一个遵纪守法、清清白白的人。

　　4、本人坚持以身作则，从不假公济私。坚持带头上课，认真教书育人。按时上班，坚持坐班。坚持巡查，发现任何隐患，及时排查制止。学校大型活动，同教师一道参加。地面有果皮纸屑，亲手捡起，为美化校园，略尽绵力。

　　二、探索实践、锐意进取，提高管理水平

　　1、要搞好学校工作，只有全身心投入事业中去，投入到教育教学前沿阵地，才能有所悟、有所得。一年来，我担任六年级、五年级的品德课。教学中，我努力实践新课改理念，培养学生能力，激发学生的兴趣，引导学生做事做人。他山之石，可以攻玉，我经常深入课堂，听课、评课、50余节，收集摘要各类经验文章近100篇。

　　2、学校工作要以人为本，注重调动大家积极性、创造性。科学的建章立制，讲究谈话、批评、激励、疏导的艺术都是我们应具备的能力。为此，我通过和教职工的个别交谈、倾听，化解矛盾，构建***校园。和教师一起参加各项劳动，和大家打成一片，充分调动广大教职工育人积极性。还通过建章立制，广泛开展对学校各类职责、制度、方案的大讨论大修订，增强了教职工***管校的意识，规范了办学行为，促进了依法治校的进程。

　　四、强化管理、安全高效，争创满意业绩

　　1、建立健全了各项规章制度，修订了教职工出勤考核制度、制定了《小学生各种安全防控工作方案》、《小学教职工出勤考核方案》等各种规章制度。使学校管理既有人性化，又有制度约束。

　　2、加强师德建设，组织教职工学习了"教师职业道德规范"学习讨论了教育局关于进一步规范教育行为的通告，组织开展了师德师风教师评、学生评、家长评，在全校师生中评出最受欢迎教师四名。设立了校内师德师风意见箱、投诉电话。本学年学校教师无体罚、变相体罚行为，师德师风不断规范。

　　3、加强教育科研，树立质量立校意识。一年来，我们围绕学校承担的荆州市十一五教育科研课题，抓课题研究，抓校本培训，抓课程改革，抓校本教研，硕果累累：教学论文中获省二等奖一篇，获市一等奖五篇，获市二等奖13篇，获市三等奖6篇，教学案例获县一等奖2篇、县二等奖3篇。我校的博客"课堂激趣"有10类文章500多篇。点击率3万多次。学校课题已顺利结题。

　　4、加强了学校常规管理，坚持推门听课制度，坚持教学月报制度，坚持教学月查月结

　　制度。工作有布置、有检查，有记录，有总结，有反馈，有整改。教师的教育教学工作更加规范落实。由于教师的努力，教学工作取得了满意成绩。在毕业班管理上，紧紧盯、死死守、勤考核、重奖惩。在2015年小学毕业考试中，英语全镇第一，其他各年级多科成绩名列前茅。学校质量不断提高。

　　5、时时事事抓安全。在安全工作中努力做到时时讲安全、事事讲安全。做到人员全覆盖，时间全天候，空间全方位。精心安排、认真组织，积极参与。与教职工、家长、学生签订了安全责任书，学生发烧有人照顾，学生缺勤有人跟踪。周周消毒，天天防控，严肃紧张，万无一失。学校还进行了"五五普法"学习测试，《突发事件应对法》考试，通过这些活动，师生对学校安全师生对学校安全及教育行业法规有了更深刻的了解和认识，推动了各项工作的发展。学生放学回家时，除下雨天外都要统一集中集合，集合必讲安全，安全必讲路队，学生按路队行走，教师按分组护送。寒来暑往，无一例安全事故发生。

　　6尽心尽力做实事。在教育局的支持下，学校完成了电改水改，翻修了教师宿舍，重建了幼儿原地，增添了教学设施，改善了师生生活，提高了教职工福利待遇。做到了教师学生安心，职工舒心，家长放心。让教师在愉快的气氛中工作，让学生咋良好的环境中学习生活。

　　2015年是不平凡的一年，尽管我们克服重重困难，做了大量工作，但我深深知道：我的工作还有许多不尽人意的地方，道德修养有待加强，管理能力有待提高，治校视野有待开拓，还需要大力改善办学条件，提高办学水平，提高教职工福利待遇等等。当然这也是我今后努力的方向和地方。以上是我的个人述职，不足之处，希望大家多指导，多批评。

　　存在的问题与不足：

　　在平时的学校管理工作中，工作还不够细腻，方法还缺乏灵活性;理论的学习和提高还差距，工作水平有待进一步提高;对教师的思想工作还不够深入，关心也不够;个性比较炯直，对矛盾的化解缺乏刚柔并济。

　　网友们，校长期末工作总结范文就到此为大家介绍完毕了，在这里祝大家都能早日写出一篇好的文章。

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