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兰州班主任培训汇报材料

时间:2022-11-19 05:39:02 汇报材料 我要投稿
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兰州班主任培训汇报材料

3月21日至23日,我有幸参加了xx市2017年骨干班主任培训,可以说是受益匪浅,感慨颇多。特别是几位专家精彩的报告更是让我有了一种醍醐灌顶的感觉,培训结束后,我结合自己的理解,总结了两个方面即“一颗红心,两手准备”,具体来说,一颗红心即爱心。两手准备是指放开手,量化管理,解放自己;留一手,运筹帷幄决胜千里。现向大家汇报如下:

兰州班主任培训汇报材料

第一.严格管理,严而有爱

鲁迅先生有句话:“教育是植根于爱的。”爱是教育的源泉,教师有了爱,才会用伯乐的眼光去发现学生的闪光点,对自己的教育对象充满信心和爱心,才会有追求卓越的精神和创新的精神。的确,师爱像滴滴甘露,即使枯萎了的心灵也能苏醒;师爱像融融春风,即使冰冻了的感情也会消融。在师爱的倾注下,学生的学习积极性、主动性自然而然会被高度调动起来。

当然教师的爱并不是一味地对学生宠爱、溺爱,教师的爱应体现在“严”和“慈”上。常言道:“名师出高徒”,又说“严是爱,宽是害”。对学生不严格要求,严格训练是难以培育出优秀人才的。当然,严要得法,严要有度。严要在爱的基础上才能进行。常言道:“严师出高徒”,“教不严,师之惰”.无规矩不成方圆,缺乏严格要求,放任自流,是对学生不负责任。只要是学校的规章制度和纪律,就要毫不含糊的要求学生认真遵守.如学校要求学生周一到周五统一穿着校服,我认为着装打扮反映的是一个学生的内心思想,思想变化会从外表上体现出来.因此,对奇装异服要坚决说“不”,要枪打露头鸟.学生有时会做实验,看班主任管不管.如果班主任态度不明确,工作不及时,搞特殊的就会由一个变两个,

三个以致更多,进而会让学生以为你要求不严格,会更多地违反纪律.但严格不等于严厉。严厉意味着班主任态度的强硬、武断和偏执,严厉会使学生产生惧怕、退缩心理。因此,班主任对学生的态度应该是严而有格,严而有度,严而有情,严而有爱,严慈相济。

对学生严格要求,不能简单粗暴,一罚了之,要用真情爱学生,要向他们讲明道理,让他们知道你的严格是真心为了他们,让他们对你的惩罚口服心服,从内心感谢你的严格.李镇西在《爱心与教育》一书中要求教师“拥有一颗爱学生的心!”“以心灵赢得心灵,用人格塑造人格!”古今中外的教育家们教育思想虽有所不同,教育风格也各有千秋,但有一点是共同的,那就是“爱的教育”。教师要有高尚的人格,教师要把全部的情感和爱融入孩子们的世界,用爱去播种美好的语言,用爱去诱发美好的行为,用爱去塑造美好的心灵!没有爱就没有教育。其实在工作中,只要把批评和惩罚建立在关心热爱学生的基础上,体现出对学生的真诚与期望,当学生感受到老师对自己的关心和爱护时,他们会更“倾心”于老师,更乐于接近老师,更愿意接受老师的批评教育。所谓的“亲其师,信其道”就是这个道理吧?

二.耐心细致,抓好过程化管理

苏霍姆林斯基曾说过,“教育,首先是关怀备至地、深思熟虑地、小心翼翼地去触及幼小的心灵。在这里,谁有耐心和细心,谁就能取得成功。”只有深入学生的心灵,才能对他们产生实实在在的影响。浮在表面的管教、居高临下的训导只会引起学生的反感。这次培训有一位叫段惠民的老师,用自己的成功经验告诉我们,班主任工作是极其繁琐复杂的,有些工作需要我们反反复复的去做。作为班主任的我们要不厌其烦地用耐心去开导学生,做好学生思想教育工作,循循善诱的指导他们,努力让他们明白自己哪儿错了?为什么错?从而让

他们从根本上去改正错误。要细心地去观察每一个学生,了解他们的特点和思想状况;善于发现问题并及时解决问题。班主任的细心是洞察学生思想行为的航灯,是班主任工作的关键。爱生智慧,全国优秀班主任桂贤娣成功的创造了因生给爱十法:1、体弱生爱在关心;2、病残生爱在得体;3、过失生爱在信任;4、屡错生爱在耐心;5、向师生爱在珍惜;6、背师生爱在主动;7、个性生爱在尊重;8、普通生爱在鼓励;9、进步生爱在赏识;10、后进生爱在鞭策。

在素质教育的大背景下,过程化管理显得越来越重要.其中量化积分管理是过程化管理的重要一部分,现在学校在很大程度上是以量化积分来评价班级和班主任工作.量化积分是反映一个班级总体情况的一面镜子.我一直很重视这个工作,并且也取得了不错的成绩,下面我来谈谈我的一些做法.

首先,要向学生讲明学校进行量化积分管理的目的,是为了给每个学生创设良好的学习、休息、生活的好环境,更好地增强学生的时间观念,培养纪律意识,养成良好的习惯,让他们终生受益。

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其次,班主任要重视这个事情,如果班主任都不重视了,学生更觉得无所谓。班主任要向学生提要求和定目标。另外,班内又以量化积分来评价学生个人,每个学生的量化积分排名都有专人记录。对于扣分严重的要和学生交谈,了解扣分原因。当然不能只就事论事,同时还要分析学生其它方面的情况,特别是学习,让学生感到你的批评是一种关心。

第三,要有相应的奖励和惩罚措施。以月为单位,对每个月量化积分比较优秀个人进行奖励和表扬,物质奖励和精神奖励相结合。对扣分的学生不是骤风暴雨,冷嘲热讽,不是罚跑、罚站、罚干值日,而是和风细雨耐心教育,而是让他捡矿泉水瓶,让他认识到错误的同时还培养了勤俭节约的好习惯,同时还有利于校园卫生。

第四,把量化积分放在集体荣誉的高度上。让每一个学生树立集体意识,培养集体荣誉感。让学生觉得扣了分就会为班级摸黑,拖班级后腿,让学生不好意思扣分,扣了分会感觉很惭愧。这个时候不被批评已经比被批评还难受。

第五,采取一些有效的措施。如提出争创“不扣分日”,“不扣分周”, “不扣分小组”等口号。这些目标可能一时实现不了,但在实现目标的过程中我们就在逐渐进步。

三.扎实到位,走进学生心灵

“到位”首先是指真正意义上的班主任到位。比如早读到位、两操到位、学校活动到位等。总之,要让学生感觉到你的无时无处不在,并且有时摸不上规律。

“到位”的另外一个意思是指班主任工作要落实到位,要扎扎实实。有很多制度或要求不仅需要班主任去布置和传达,还需要班主任去亲自抓落实。如新的班级刚建立时,我经常跑到卫生区看一看卫生打扫情况,有时也会亲自捡垃圾;我认为这种以身作则的有形教育胜过千言万语和苦口婆心。

听李曙光老师作报告的时候,我曾几次发自内心的鼓起掌来,也多次潸然泪下。既感慨于李老师的伟大责任心,又担心他的身体。诚然我们所从事的的这一职业被人们赋予了很多美丽的光环,但也只有我们知道这一职业的清贫和苦痛。华东某一地区曾经对200多名中小学教师进行抽样调查,结果表明,88.8%的教师觉得工作压力很大,11.2%的教师觉得工作压力比较大。伟大领袖毛主席曾告诉我们身体是革命的本钱,也有人说健康是生命的本钱,没有了健康的身体,就谈不上成功的事业和幸福的生活。所以,我们要时时刻刻留心自己的健康,多运动,常锻炼,经常检查身体各部分的机器零件,将疾病扼杀在萌芽状态。只有具备了强健的体魄,才能拥有阳光心态,才能全身心投入到教育教学

工作中,才能更好的实现人生的价值!最后祝所有老师身体健康,工作顺利!

班主任培训汇报材料2017-03-24 20:07 | #2楼

各位领导、各位老师,大家好!

首先感谢学校领导给我这次外出学习机会,使我有幸参加了4月17日在石河子大学开班的第二期2017兵团小学班主任培训班,同时,我也非常荣幸有今天这样的机会,把学习的体会与领导、同仁进行汇报交流。培训为期5天,包括六个方面;《中小学生守则》解读;团体辅导在家校沟通和学生价值观教育中的运用;享受德育;班级管理方略和班级文化建设;家校合作的组织与实施,班主任工作艺术这六个方面。现就我个人认为给我感触最深、最能指导我们在今后教育教学工作中的几个方面,从怎样做一个幸福的班主任,向各位老师做一个简单的汇报!

一、育人先育己

(1)班主任必须具备以下素质:1、有一个良好的心态,笑对人生。埋怨环境不好,常常是我们自己不好;埋怨别人太狭隘,常常是我们自己不豁达;埋怨天气恶劣常常是我们抵抗力太弱;埋怨学生难教育,常常是我们自己的方法少。人不能要求环境适应自己,只能让自己适应环境。只有先适应环境,才能逐渐改变环境。所以我们要改变心态,保持乐观,做到以下几点:要多做实事; 对别人要有一片好心,与人为善;要看到自己的长处;要看到自身的渺小;做感兴趣的事;让学习消除自卑。2、多和学生商量,多互相帮助。坚信每一位学生的心灵深处都有你的助手,你也是每一位学生的助手。

一个当班主任的,如果凡事都和学生商量,就一定容易成功。3、具备较高的知识水平和师德修养 。因为人们对班主任的定位不只是“人生导师和学业引路人”更是“素质优良的道德的感召者和充满人格魅力的智者”。

二、做好“三件事”,科学管理班集体。

第一件事:好班风,树立正气

良好的班风:是最有力的集体舆-论,是一股巨大的精神力量,对全体学生起着巨大的作用,也是优化育人环境、教育学生的重要手段。它往往比规章制度更具有约束力,它能不断地指导和调节学生的行为方向,激励其荣誉感和自豪感。 怎么建设良好的班风能呢? 第一,培养全班学生的自信心 。第二,引导学生制

定和实现班级目标 。第三,引领学生找到自己的发展方向。第四,培养良好的学风。

第二件事:好队伍,自我管理

凡是学生能做的事,老师不做。班主任是班干部的后盾,是班干部的顾问,是班干部的教练和导演。

班主任培养班干部三部曲:

“抱着走”——“扶着走”——“放手走”

逐步引导,积极帮扶 ,让学生具备自我管理能力、自我教育能力,让学生成为班级管理的主人,逐步实现“人人有事做,事事有人做,时时有事做,事事有时做”的管理境界。

第三件事:好班规,制度管人

班规的制定 :一要: “顺乎民-意”。二要:具体化 。三要:“温情” 。四要:细。

三、习惯培养经常化。

“行为养成习惯,习惯形成品质,品质决定命运。”

——良好的习惯是一个人成功的人生之基。

小学阶段重点培养的十个习惯:

1、卫生习惯:衣着整洁,勤换衣服,勤洗手脸,早晚刷牙,睡前洗脚,经常洗澡;坚持每天整理好自己的内务,被褥、鞋子等叠放整齐;不随地吐痰,不乱扔、乱刻、乱画;认真值日,保持教室、校园干净整洁。

2、礼仪习惯:尊敬国旗,会唱国歌;尊敬老师,行礼问好;孝敬父母,聆听教诲;团结友爱,关心他人;说话文明,讲礼貌用语。

3、守纪习惯:上下楼梯靠右行,不拥挤推搡;课间休息守秩序,不追逐逗打;遵守作息时间,不迟到、不早退、不旷课。

4、节约习惯:爱惜学习、生活用品,不乱花钱,节约水电。

5、健身习惯:每天定时做广播体操和眼保健操,积极参加有益的文体活动。

6、唱歌习惯:升国旗时唱国歌,队会活动时唱队歌,上、下午预备后唱一至两首内容健康向上的歌曲。

7、写字习惯:写字姿势正确,坚持每天练字20—30分钟。

8、读记习惯:坚持每天阅读课外读物20分钟,每天放学前诵记一条名言警句或

一首诗歌;善于观察,勤于思考,每个星期至少写2篇日记。

9、作业习惯:独立、按时完成作业,坚持整理错题集。

10、安全习惯:有安全意识,掌握一定的自救互救方法,遵守交通规则,不违章骑车。

学生好习惯的养成,对班级管理至关重要。

四、家校合作

家校矛盾的存在,让老师的“批评权”只是一句空话。在此次培训中,石河子市青少年宫的主任,八长还有其他一线教师,都提到了这个令老师们很心痛也很无奈的话题,也讲了很多的关于这方面的案例,石河子市青少年宫主任张俊杰老师说了这样一句话“教育是老师和家长的事情,孩子只是受益者。”那么我们就不能把教育的重任独自承担,要让家长认识到他们对孩子的教育甚至比老师还要重要,这就需要家长、老师、和学生在价值观上一致的认同。

家长:身体力行 以身育子 喜欢学校 尊重教师 教育孩子不推卸责任

老师: 帮助他人就是成就自己 责任到此 请勿推辞

学生:热爱学校 热爱学习 欣赏别人 感谢培养我成长的每一个人

在此,也有一句话和各位老师共勉“爱学生的同时,更要爱我们自己!” 最后,祝大家工作愉快,生活幸福!

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