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郭屯小学均衡发展汇报材料

时间:2022-11-19 08:04:14 汇报材料 我要投稿
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郭屯小学均衡发展汇报材料

尊敬的各位领导,

郭屯小学均衡发展汇报材料

大家下午好!欢迎你们来到河集乡郭屯小学检查指导工作。

下面我就本校均衡发展近阶段做的工作向大家作简要汇报。

一、首先向大家介绍一下我们学校的基本情况。

郭屯小学创办于1955年,座落在河集乡郭屯村,占地面积3500平方米,建筑面积1505平方米。辖4个自然村,服务人口5000余人。学校现有5个教学班,在校生211人,共有教职工16人,其中:本科学历1人,大专学历15人,教师学历全部达标。

我校教学质量优秀,在河集乡名列前茅,上学期获得质量抽测全乡第一名和综合考评全乡第一名两项荣誉,在群众中声望较高。

二、近阶段所做工作。

自教体局召开动员会以来,我校全体教职员工加班加点,在分管领导王局长、督导室和中心校各级领导的指导下,充分利用课余时间、双休日和节假日,分工到人,各司其职,做了一下一些工作:

1、去鄢陵购置了青桐、美国红枫、樱花、铁树、茉莉、芦荟、仙人掌等花木,进一步绿化美化了校园和办公室环境,并且对旧的花草进行了修剪。

2、重新粉刷了校园内外的部分墙壁,刷写了新标语和图案。

3、购买了水管水枪,定期将室内外卫生彻底清扫,根除了卫生死角。

4、布置了特色鲜明的班级文化。购置了新黑板,更新了学习园地,全体师生全员参与,用彩纸、剪刀、胶水、墙贴等工具,制作一大批手工作品,并粘贴上墙,将精心筛选的安全、卫生等知识和劝学故事用彩纸打印,装裱上墙,使教室环境华然一新。统一张贴了课程表、作息时间表、班委会分工表、值日

表等在固定位置粘贴上墙,并在所有教师建立了图书角,悬挂比较实用的学习报、作文报、英语报、青少年博览等报刊杂志供学生阅览学习,效果很好。

5、有目的地选择了部分劝学故事,制成喷绘并上墙。并更新了所有宣传版面的内容。

6、重新油漆了大门,清洗了瓷片上积累的污垢,粉刷了大门两侧围墙,重新油漆了标语和校风校训。

7、腾出学校内所有空房,杂物全部清理出去,更换了所有烂损的玻璃,使学校的闲置空间得到了充分利用。

8、重新更换了各室室表、制度职责,将图书仪器及相关材料整理一遍。

9、坚持每天用生石灰在校园内划线,不仅起到了消毒作用,而且将教学区和活动区分开,区域分明,很有层次感。

三、工作感悟及下一步工作。

通过组织和参与近阶段学校的各项迎验工作,我个人感觉,虽辛苦劳累,但感觉很充实,并乐在其中。而且这些工作的完成,不仅没有影响到学校的正常秩序,反而促进了学校绿化、美化、亮化以及文化品位的提升,并且增强了全体师生的集体荣誉感和凝聚力,校风、教风、学风、班风都有了明显改善,教职工工作劲头空前高涨。

下一步工作打算:

1、进一步粉刷西侧和南侧围墙,并设计制作文化墙。

2、进一步充实校园文化和班级文化,争取做到有内容、有特色、有品位,尽量使校容校貌和-谐美观,浑然一体,相得益彰。

3、进一步完善档案工作。

4、若资金允许的话,将各功能室的破旧门窗更换成防盗门和塑钢窗。

四、存在的主要问题

1、教学用房严重不足,各功能室教室年久失修,已经没有维修及美化的价值,严重制约了学校正常工作的开展,并直接影响到校园文化、班级文化的布置。

2、六个功能室设施紧缺,计算机教室、美术教室、音乐教室几乎一片空白,直接影响到音乐、美术、信息等课程的开设,严重制约教学工作的开展。

虽然学校有很多弱项和短板,但是在以后的工作中,我们郭屯小学全体教职工将立足现实,扬长避短,因地制宜,只为达标想办法,不为落后找理由,竭尽全力,打好省政府督导团“义务教育发展基本均衡县”评估验收这场攻坚战!

汇报完毕,谢谢大家!

河集乡郭屯小学

杨世洋

2017-5-15

郭庄小学义务教育均衡发展汇报材料12017-03-26 22:03 | #2楼

一、 学校基本情况

我校成立于1986年,占地面积15300平方米,学校现有12个教学班,本期在校学生485人。专任教师学历达标率为100%,专业结构配置基本合理。现有教学楼一幢,校园布局合理,功能室齐全,入学率、巩固率、完成率均达100%。 我校认真贯彻执行有关教育的法律、法规、方针、政策,积极履行普及九年义务教育职责,努力规范办学行为,遵循教育规律,优化管理,深化改革,实施素质教育,面向全体学生,全面提高教育质量,不断更新教育观念,加强领导,增加投入,创设条件,树立社会、家庭和学校相结合的大教育观念,义务教育水平不断提高。

二、义务教育均衡发展达标情况:

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(一)普及程度:。

1、本学年年初在校学生数485人,入学率达100%。辍学0人,辍学率为 0% 。

3、上学年毕业班人数68人,六年级合格率100% 。

(二)师资水平:

(1)学校设有校长1人,副校长2人,均取得了岗位培训合格证书,合格率为100% 。

(2)2017年全校在职教职工20人,教师学历合格率达

100%。

(三)办学条件:

(1) 学校有仪器室、科学实验室、微机室、电教图书室,音乐室。

(2) 学校有办公用电脑6台,全部计算机上网,学校设有校园局域网,接通远程教育系统,整个校园实现了网络化。

三、开展的主要工作

(一)积极稳妥地推进依法治教工作

1、贯彻落实《义务教育法》,保障适龄儿童少年接受九年义务教育,是各级政府的神圣职责,更是学校责无旁贷的义务,我校把依法办学、科学管理同推进素质教育紧密结合起来,全面贯彻党的教育方针,全面提高教育质量,为培养团林铺镇经济发展的后备人才打下了坚实的基础。

2、在工作中,我校严格按照《义务教育法》的要求,依法保障适龄儿童按时接受义务教育,我校在掇刀区教育局和团林铺镇镇政府的领导下,全面落实义务教育“一免一补”政策,会同乡村组干部千方百计帮助贫困生家庭克服困难,让学校服务范围内的适龄儿童、少年都能按时入学,无学生辍学。保证小学生入学率、巩固率达到100%,辍学率为0。

(二)把安全稳定当做第一要务,办让家长放心的教育。

1、加强组织领导,健全安全管理组织机构。成立了学

校安全工作领导小组,确定陈健副校长和政教处丁其宏主任为安全工作分管领导,形成了安全工作校长亲自抓部署,分管领导具体抓落实的良好局面。

2、层层落实安全责任。每学年都要修订完善《学校突发安全事故应急处理预案》,进一步明确安全工作的责任和工作的具体要求。学校坚持安全工作责任到人,按照“谁主管,谁负责”的原则,学校把教师绩效工资同安全工作进行了有机结合。学校同班主任签订了《安全管理责任状》,给学生下发了《学生安全须知》。学校安全工作真正做到了学校、班级、学生、家长职责明确,齐抓共管。

3、强化安全教育。我校始终把安全工作放在学校工作的首位,安全教育做到了时时讲,天天讲,常抓不懈。利用教师例会、升国旗等时间及时将安全工作会议精神、安全工作文件精神传达到全体师生心中,学校按规定开设了健康安全教育课。充分利用专题讲座、校园广播、黑板报、宣传专栏、图片等媒体资源,给师生重温了防地震、防火、防汛、防雷击、防触电、防传染性疾病、防食物中毒、防交通事故等安全常识和逃生技能。

4、重视安全防范,把安全隐患消除在萌芽状态。是每月对学校的围墙、校舍、电路、教职工宿舍等部位进行一次拉网式安全排查,及时整改安全隐患。二是及时消除学生中的安全隐患,及时收缴学生玩具手-枪等危险玩具,对于其他

诸如危险游戏等行为实行首遇责任制和值周领导巡查制,确保及时消除安全隐患。三是广泛宣传,鼓励学生自愿投保,进一步加大了学校安全工作保险系数。四是多次组织了地震逃生演练、防止楼梯间踩踏事故演练和消防演练活动。

5、坚持家长联系制度,向家长宣传安全工作的重要性,取得家长的支持和配合。每年组织全校性家长会两次,每学期放假前,向全体家长印发了《致家长的一封信》,确保学生度过安全、有意义的假期。

由于我校安全责任落到实处,安全制度比较健全,安全教育频繁开展,预防措施比较妥当,全体师生安全意识明显增强,所以近年来没出现过任何重大不安全事故。

(三)加强教育教学管理,积极推动新课改,努力提高教育教学质量。

一直以来,我校坚持以育人根本、教学为中心、质量为生命,以常规管理为突破口,以素质教育为着眼点,强化管理、优化管理,使学校管理制度化、规范化、科学化。

1、抓德育管理,做好管理育人

我们根据《德育纲要》的要求,始终把德育工作摆放在首位,成立以校长为首的德育工作领导小组,各班级、各学科各展其长、各负其责、相互配合、相互促进,制定计划、落实措施,齐抓共管,做到管理育人、教书育人、环境育人、服务育人。

一是创建文明单位活动常抓不懈。学校充分发挥党团组织、少先大队的作用,组织全校师生有计划、有步骤地开展争当文明学生、争当文明教师、创建文明班级、创建文明学校活动,师生在活动中接受教育,陶冶情操,学校的精神面貌发生了喜人的变化。

二是严格执行升国旗制度,坚持利用每周一次的国旗下讲话以及课间操时间的“红领巾广播站”,使学生受到爱国主义的教育和熏陶。发动全校师生为患病的何士林同学捐款,献上一份爱心,增强学生团结协作和乐于助人的精神。

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三是加强学生《行为规范》、《小学生守则》、《八荣八耻》的教育、训练和学习,把德育工作具体落实到思品课、班队活动,渗透到各科教学、各种课外活动,坚持从严、从细、从实、经常抓,使学生形成良好的行为习惯。

四是以少先队为阵地,以“五爱”为内容,开展德育活动,以养成教育为重点,培养学生良好的行为习惯,促进道德品质和科学文化素质齐头并进。

五是通过家长学校、家访等形式和家长建立经常性联系。争取家长、社会的理解、配合与积极支持,形成教育合力,根据实际,印发致学生家长一封信、召开座谈会,广泛地、诚恳地征询意见和建议,及时归类、认真整理、积极整改,力求营造一个和-谐的教育氛围。

2、抓行政管理,做到服务育人。

学校健立健全合理的行政机构,目标一致,灵活运转;实行计划决策,稳步推进学校工作;有明确的校风、校训和办学方略,强化师生养成教育训练;完善各种制度,依法按章治理学校;严控学籍管理,收齐适龄生,培养合格生。

3、加强校园文化建设,做到环境育人。

一是立足长远,认真做好学校建设的整体规划,大力整治校园环境。

二是绿化、美化环境,狠抓卫生工作的落实,责任到班,责任到人,保持窗明几净,花草鲜艳。

三是加强校园文化建设,强化“三风”建设,定期布置橱窗、板报,定时、不定时检查、评比,奖优促劣。

四是加强广播室建设,保持课余时间有音乐,营造良好的育人环境,充分发挥其育人功能。

4、强化教学常规管理,做到教书育人。

一是严格执行教育行政部门的有关规定,教育教学秩序井然,严格执行国家和省颁行的课程计划、教学大纲,开足开齐课程,重视语文、数学,突出学生个性特长,活动类课程按规定开设,有计划、有安排、有落实、有效果,提高学生素质,促进全面发展。

二是规范教学过程,抓好备、辅、改、考、评六个环节的管理,钻研教材要深,课堂教学要实,作业练习要精,个别辅导要细,考试考核要严,评价评定要全面。严格考勤坐

班制度,教师实行签到制,坐班查堂制,保障教学时间的投入。

三是以丰富多彩的兴趣活动为载体,有效地开展形式多样、内容充实、生动活泼的课外活动,丰富学生的课余生活,发挥学生的特长,组建舞蹈、葫芦丝、鼓号等特长小组,着眼素质,培养能力。

四是加强教研活动,积级推动新课改教案,组织教师学习新理念和新做法。要求教师做到“六个一”,即上好一节示范课、评好一节公开课、讲好一节观摩课、写好一课好教案、学好一本理论书、做好一篇好论文。严抓平时,细抓定时,提高教师的自身素质和业务水平。同时我校在全镇积极开展新课程的交流、观摩和示范课,坚持领导深入班级听课制,提倡听推门课,努力创设互相学习、互相促进、共同提高的教学氛围。

五是优化教师队伍,提高课堂效率。营造人尽其力、才尽其用的环境,鼓励教师外出培训、学习,自学等,提高业务能力,优化教师队伍;做到基础实、思维活、兴趣浓、密度高,既注重“双基”又培养能力。

六是面向全体学生、面向学生的每一个方面,重视后进生的转化工作,制定切实可行的后进生管理制度,努力做到热心、细心、耐心,思想上不歧视、感情上不厌恶、态度上不粗暴,动之以情,晓之以理,导之以行,让所有的学生都

抬起头来走路,真正做到“两全”,使全体学生都能得到全面发展。

七是完善考评制度,全面、科学、客观、真实地考评师生的成绩,充分调动师生的积极性,促进教学质量的提高。

四、存在问题

全区日剧加快的布局调整步伐与部分偏远村民的办学需求存在矛盾。上级一再倡导集中物力人力财力办优质教育,而家长却担心孩子小,不放心;离家远,不方便;花钱多,增添了负担。

五、今后努力方向

1、进一步搞好义务教育的巩固提高和延伸工作。加大《义务教育法》的宣传和贯彻力度,依法确保家长送子女接受九年义务教育,严防适龄儿童少年辍学。关注残疾儿童、贫困儿童、留守儿童上学问题,积极申报留守儿童活动中心,因地制宜地建立和完善一套督促、济困、监督、处罚等相关的义务教育保障机制,努力做好学前教育工作。

2、学校要坚持推进素质教育和新课程改革不动摇,狠抓教学常规管理,充分调动教师工作的的积极性、主动性,建成一支热爱集体、安贫乐教、甘于奉献、对学生负责的教师队伍,做到教风严、学风浓、校风正。

3、不断增设现代化的教学设备,进一步改善办学条件。

4、进一步规范和加强后勤保障工作,把学校真正办成

孩子求知的乐园、幸福的家园。让全体住宿学生能吃得饱、睡得香、留得住,能安心生活,专心学习;能让领导满意、家长放心。

总之,学校工作头绪多、任务重,不足之处在所难免。在以后的工作中,我们会投入更加饱满的热情,开拓创新、奋发进取,力争把我校办成让上级满意、家长满意、人民满意的文明学校。最后,恳请各位领导、各位专家给予批评指正。

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