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营运主管岗位的工作职责概述

时间:2021-12-05 17:08:19 岗位职责 我要投稿
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营运主管岗位的工作职责概述五篇

  在不断进步的社会中,需要使用岗位职责的场合越来越多,岗位职责是一个具象化的工作描述,可将其归类于不同职位类型范畴。一般岗位职责是怎么制定的呢?以下是小编帮大家整理的营运主管岗位的工作职责概述五篇,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。

营运主管岗位的工作职责概述五篇

营运主管岗位的工作职责概述五篇1

  职责:

  a、所辖区域经营销售指标达成(租金、物业费、水电能耗等其他费用)

  b、对所辖区域的服务设施、环境卫生、温度、营业纪律、仪容仪表陈列布展进行管理

  c、跟进辖区内品牌整改项的改进,按规定时间完成销项

  d、所辖区域商铺经营分析

  e、所辖区域后三名品牌经营辅导

  f、所辖区域品牌租费催缴

  g、导购员入职岗前培训

  h、定期对所辖区域的品类、品牌进行市场调研,为经营决策提供有效信息

  任职资格:

  a、专科及以上学历,专业不限

  b、掌握购物中心业态,对本市及周边市场情况、同行业信息和商业流行趋势有一定的.了解、洞察和分析比较;掌握包括合同法、消法、价格法、产品质量法、治安条例、三包规定等法律法规等

  c、三年以上购物中心或百货营运工作经验,年以上基层主管经验

  d、熟练使用office办公软件,会使用CAD

  e、掌握相关品类知识及现场基本的工作流程、工作标准

  f、掌握消费心里学、商务礼仪、谈判技巧

  g、执行能力、沟通能力、组织能力、协调能力、指导下属、责任心.了解产品质量法,商标法,消费者权益保护法,合同法,三包规定等相关法律知识

  h、沟通协调能力、创新能力、主动性、执行能力、责任心

营运主管岗位的工作职责概述五篇2

  职责:

  根据公司全年、季度采购销售指标,规划货品及物料订购;

  订货数据分析及订货预测;

  协调当月货品及物料缺口;

  协调总部、各分公司运营部门 协助货品及物料相关事宜;

  货品及物料库存账目管理;

  每月账务部门进行对账;

  任职要求:

  大专以上学历,化妆品(或其他零售、快消)行业1年以上工作经验;

  有销售营运/销售行政/数据分析/库存管理/SAP系统操作 等相关经验为佳;

  工作态度严谨、思维逻辑清晰,有良好的沟通表达能力;

  对零售、快消行业有热情且有志于长期发展。

营运主管岗位的工作职责概述五篇3

  1、根据装修指引、跟进商户文件资料审核并协助商户办理施工进场手续;

  2、监督及确保商铺在施工期间按照有关指引和通过审批的图纸执行,配合竣工验收至商户顺利开业;

  3、按商场形象的`统一要求,检查工作人员的服务形象;

  4、起草回复客户各类公函;

  5、督导落实工作的各项进展,处理、跟进、落实商户的各项投诉及诉求,必要时直接跟进解决;

  6、每日巡视检查商场的日常营运状况;

  7、确保现场和商铺各项设施、设备的正常运转;

  8、妥善处理顾客投诉及顾客反映的问题及疑难;

  9、检查工作日志的落实情况,确保商场工作衔接正常。

营运主管岗位的工作职责概述五篇4

  职责:

  1、负责对客户服务及巡场工作进行监督、指导和品质管理;

  2、负责对营运现场各类事件的处理及客户沟通、客户投诉的处理;

  3、负责市场调研、每月对各类营运管理信息进行汇总和分析;

  4、协调与各租户及各部门的.关系。

  具体要求:

  1、大专及以上学历;

  2、熟练掌握各种办公自动化操作,有一定公文写作能力;

  3、优秀的组织与沟通能力和强烈的服务意识、能承受较大的工作压力;

  4、3年以上百货或购物中心营运管理经验。

营运主管岗位的工作职责概述五篇5

  1. 负责制定、完善、监管租户协调部的规章制度、作业流程及执行情况;

  2. 主导与商户间(特别是重要租户)的促销类活动谈判;

  3. 全面负责协调和管控租户进撤场的各项工作;

  4. 全面负责租赁合同项下所涉应收账款金额的催收催缴;

  5. 配合招商部门,对租金预算的设定,提供数据分析的支持;

  6. 监督对租户每季度进行的三项检查、餐饮租户卫生安全检查并将检查结果存档(定期向租户公布评分);

  7. 市场活动的监管工作;

  8. 处理、协调租户与公司之间的`纠纷;

  9. 协助品牌关系维护+品牌发展计划完善;

  10. 进行租户日常营运管理;

  11. 租户协调部的日常管理及员工的培训、指导、监督和考核评估等;

  12. 完成领导交办的其他工作任务。

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