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自律会纳新面试问题

时间:2023-03-08 14:59:20 炜玲 招聘与面试 我要投稿
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自律会纳新面试问题

  面试是通过书面、面谈或线上交流(视频、电话)的形式来考察一个人的工作能力与综合素质,通过面试可以初步判断应聘者是否可以融入自己的团队。下面是小编精心整理的自律会纳新面试问题,欢迎大家分享。

自律会纳新面试问题

  自律会纳新面试问题

  请简要说说你的经历。(可能的追问:你最擅长的是什么?你最缺少的素质是什么?)

  【答题思路】

  在回答个人经历的时候,要把自己的主观努力与客观取得的成绩结合起来讲,例如:我大学的时候学习比较努力,取得了不错的成绩,多次获得什么什么奖学金。同时我注重学以致用,积极参加学校组织的实习活动。在学习之余也注重对自己其他能力的培养,曾经是学生会的学生干部,多次组织学生活动。如……活动,多次被评为……,这对我以后的工作将是一个很好的经验准备。

  2、有人说:“一个篱笆三个桩,一个好汉三个帮”,又有人说:“一个和尚挑水吃,两个和尚抬水吃,三个和尚没水吃。”你怎么看?

  【答题思路】

  (1)这个问题并不是说人多人好对工作影响如何。实质上,它反映的是工作中团队协作的重要性。

  (2)第一个句话从正面说明了这个道理,一个人再强,素质再高,也需要同事的配合和帮助,否则也成不了“好汉”。第二句话从反面说明这个道理,缺少了合作和团队精神,就不能发挥出集体的力量,人越多反而越糟糕。

  (3)前者可以做到人多力量大,众志成城,是因为他们拥有同样的信念,而且最重要的是他们都是出自一份公心,而后者的相反结局是因为他们的私心太重,太自私。同事之间相处,切莫学后者,有缘聚在一起,就应该相互帮助,凡事多为别人着想。一个好的集体,就应该拧成一捆绳,这样才有利于事业的进步。

  3、请你谈谈对“八荣八耻”的理解。

  【答题思路】

  (1)“八荣八耻”是胡锦涛20xx年3月4日在看望出席全国政协十届四次会议委员时提出来的。

  (2)“八荣八耻”的主要内容是:以热爱祖国为荣,以危害祖国为耻;以服务人民为荣,以背离人民为耻;以崇尚科学为荣,以愚昧无知为耻;以辛勤劳动为荣,以好逸恶劳为耻;以团结互助为荣,以损人利己为耻;以诚实守信为荣,以见利忘义为耻;以遵纪守法为荣,以违法乱纪为耻;以艰苦奋斗为荣,以骄奢淫逸为耻。

  (3)“八荣八耻”针对社会上的拜金主义、享乐主义、见利忘义、损公肥私、不讲信用、欺骗欺诈等消极现象和社会公害提出来的。它引导人们摆正个人、集体、国家的关系,正确处理好个人与社会、竞争与协作、先富与共富、经济效益与社会效益等关系。

  (4)大力提倡以“八荣八耻”为主要内容的社会主义荣辱观,对于弘扬以爱国主义为核心的民族精神和以改革创新为核心的时代精神,加强社会主义道德建设,巩固马克思主义在意识形态领域的指导地位,打牢全国人民团结奋斗的共同思想基础,形成积极健康向上的社会风尚,具有重大的现实意义和深远的历史意义。

  (5)作为受过高等教育的当代青年,尤其是一名光荣的人民警察,我们要明确“荣”是积极奋战的目标,“耻”是防微杜渐的警钟。知荣辱,不只是一般意义上的规范要求,更是一种精神动力。我们要不断净化心灵,才能脚跟站得正、脊梁挺得直。我们必须铭记“八荣八耻”,严于律己,做一个有益于人民的人。

  4、假如你是学生会的主席,请你在一次无偿献血宣传活动中做一次三分钟的演讲,思考时间为两分钟。

  自律会面试问题及回答有哪些?

  1、你对自律会是怎么看的?对于自律会你有什么想法?

  自律会是一个集体,我们自律会每一个成员都要时刻维护自律会的优良形象,做好模范带好头。要时时以身作则,处处树立榜样,秉公办理各类事情,不能有丝毫的私心,要敢于批评与自我批评,善于听取不同意见,完善自己,促进工作。

  不但在同学们中树立自己的良好形象,而且要让同学们充分信任自律会,这一切要求我们努力努力再努力。当然,这一切都要首先从我自己做起,经得起检验与考验。

  2、你为什么要加入自律会?

  回答这个问题时,一定要积极正面,说白了从两点说就行:一是为了锻炼自己多学东西让自己的大学生活丰富多彩;二是为大家服务,为系里做点什么。个人觉得从这两点答就行。如果你是要加入哪个部门,具体问到哪个部门了你就在多少就这个部门大一点。

  3、你觉得你的优势是什么?

  会一些特长了更好,不会了,可以这样回答,我有三颗心作为我的优势:细心、热心、耐心。等。

  4、如果你竞选的部门人太多,你又很优秀,要把你调到其他部门,你愿意去么?

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