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敢于担当 三严三实

时间:2022-05-07 18:17:54 三严三实 我要投稿
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敢于担当 三严三实

提出“既严以修身、严以用权、严以律己,又谋事要实、创业要实、做人要实”的高要求。我们每一个党员干部践行“三严三实”必须发扬敢于担当精神。

在思想上乐于担当。思想是行动的先导,只有思想认识到位才能在工作中敢于担当。要自觉把敢于担当作为一种责任使命。在工作中就是要敢于对违法和违规问题说不,要把敢于担当视为一种职业操守。要把敢于担当视为一种人生境界。就要以敬畏之心对待责任,自觉从灵魂深处强化权力就是责任、干部就是干事的理念,做好每一个细节,自觉戴上权力运行的“紧箍咒”。

在本领上能够担当。党员干部不仅思想上乐于担当,在能力必须能够担当。每一个党员干部都要自觉的学习业务技能,法律法规知识,“吾生也有涯,而知也无涯”,面对新形势下的新挑战,要注重提升运用互联网思维做好工作的能力,注重提升运用创新思维做好工作的能力。在能力上要会做、善做、敢做,会做就是要求党员干部要具备职位要求的基本能力素养,“没有金刚钻,就不揽瓷器活”;善做就是要求党员干部要善做善成,不做庸官、懒官,业精于勤而荒于嬉,职业能力始终是安身之本;敢做就是要求党员干部在面对全面深化改革中的各项困难,面对工作中的各种挑战,要敢于直面挑战,要发扬“时不我待”、“舍我其谁”的勇气,争做全面深化改革的排头兵。

在作风上保证担当。党员干部践行“三严三实”必须发扬求真务实作风,从思想上保持一种昂扬的斗志,坚定必胜信心,敢于攻坚克难,做到问题面前不回避、压力面前不躲闪、困难面前不推脱、挑战面前不畏惧,不达目的决不罢休的过硬作风。同时自觉绷紧廉洁自律这根弦,守住党纪国法这条线。思想上高度警戒,常修为政之德,常思贪欲之害,常怀律己之心。自觉做到自重、自省、自警、自励;不为名利所累,不为物欲所惑,不为人情所扰,做到一尘不染、一身正气,用勤廉务实的作风践行“三严三实”敢于担当,有所作为。

践行“三严三实”要坚持敢于担当2016-07-29 13:50 | #2楼

这一年来,中央和地方,在县处级以上领导干部中广泛开展了“三严三实”专题教育。“三严三实”的具体要求,既强调了理论、政治、道德等维系世界观、人生观、价值观这个“总开关”上的“隐性”要求,也明确了纪律、作风等体现执政行为的“显性”规范。从思想到行动上全面系统完整地提出了党员干部的修养标准,是衡量领导干部是否好坏的重要标尺。党员干部如何践行好“三严三实”精神,关键在于将担当精神贯穿落实“三严三实”始终。

首先要提高敢于担当的定力。刘云山指出,敢于担当是中国共-产-党人的鲜明品格。对党员领导干部来说,没有理想信念,或者理想信念不坚定,精神上就会“缺钙”,就会得“软骨病”,甚至有的出现“不严不实“问题,严重违背了“三严三实”的本义。开展“三严三实”专题教育就是需要领导干部在政治上有定力、有坚守,树牢辩证唯物主义和历史唯物主义世界观和方法-论,解决好党员干部世界观、人生观、价值观这个“总开关”问题,把坚定理想信念作为终身必修课。把敢于担当的理想信念融入到工作实际中,把敢于担当的价值追求转化为干好本职工作的正能量,把敢于担当的实际行动体现到纠正“四风”,切实引导领导干部严以修身、严以用权、严以律己。

其次要锻炼敢于担当的本领。担当需要勇气,更需要能力。有了过硬本领才能担当,才敢担当。“三严三实”在县处级以上领导干部中开展专题教育,重点就是领导带头,边学边查边改,关键就是列出问题清单,进行专项整治,要求就是针对“不严不实”问题建制度、立规矩,防止出现重形式轻实践,重眼下轻长远建设等多种不敢担当的现象。落实“三严三实”专题教育就是要求领导干部下力气,练内功,提高履职尽责能力。敢于担当要提高抓工作的本领,谋事要实,勤于抓落实,善于抓落实,防止等待观望和急功近利。敢于担当要掌握科学的工作方法,创业要实,要把调查研究作为基本功,在集中群众智慧中完善解决问题、推动工作的思路办法,将群众分散无系统的意见集中起来,化为集中系统的意见,实现从特殊到一般、从分散到集中、从实践到认识的飞跃。敢于担当要提高科学决策的本领,做人要实。善于用系统思维、辩证思维、底线思维、战略思维来观察和分析问题,进行正确的、有效的决策,确保工作取得实实在在成效。

最后要增强敢于担当的勇气。全国组织工作会议上,指出,好干部要做到信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁。这短短20个字,言简意赅地概括了中国式好干部的基本标准。敢于担当是一种鲜明品格,是领导干部的时代责任。在干部选拔任用工作中,要把敢于担当作为选人用人的重要导向,贯穿干部选拔任用工作的全过程和各方面。要做好的参谋助手,注重选用那些在重大是非面前敢于坚持原则的人,选用那些在困难矛盾面前敢于担责负责的人,选用那些解决问题有思路有办法的人,选用那些开拓局面有成效的人,让那些有锐气、勇作为、敢担当、爱担当、会担当的干部受到重用。

敢于担当 三严三实2016-07-29 23:55 | #3楼

于春生:牢记使命 敢于担当 做践行“三严三实”的模范#e#

5月13日,自治区党委、自治区纪委书记于春生以《牢记使命敢于担当做践行“三严三实”的模范》为题,为自治区纪委机关和区直单位纪检组副处级以上干部讲专题党课。自治区纪委副书记、监察厅厅长何开长主持党课。

于春生指出,党的以来,以同志为的党中央治国理政一大鲜明特点,就是从作风建设开局起步。“三严三实”是对党的优良作风的忠实传承,是新常态下推进作风建设的重要抓手,是落实全面从严治党、协调推进“四个全面”战略布局的重要保证。开展“三严三实”专题教育,是对纪检监察干部强化党性修养、砥砺优良作风、坚守责任担当、忠实履行职责的再教育、再提醒。我们必须学思践悟,磨炼党性心性,正心正纪正形,在认真履行监督责任,推动党风廉政建设和反腐-败工作向纵深发展,营造良好政治生态上再加力、创佳绩。

于春生指出,纪检监察机关不是保险箱,纪检监察干部也不是生活在真空里。当前我区领导干部“为官不正、为官不廉、为官不为、为官不实”等方面的突出问题,在纪检监察干部队伍中也不同程度存在,如果任由这些问题蔓延开来,势必造成不可挽回的影响。我们要以“三严三实”专题教育为契机,坚持问题导向,认真查找自身存在的问题,把“三严三实”内化为价值追求、践行于干事创业之中,永葆共-产-党人的政治本色。

于春生强调,效果是检验我们各项工作水平和工作质量的重要标准。纪检监察干部要牢记使命,敢于担当,自觉把“三严三实”的要求贯彻到党性修养和纪检监察工作中,抓紧学习、抓紧实践,内化于心、外化于行,做践行“三严三实”的模范。一要坚守信念,保持定力。理想信念是“总开关”“总闸门”,是我们前进的精神支柱和不竭动力。要认真对照检视自己的思想灵魂、政治定力和在大是大非面前的实际表现,牢固树立正确的世界观、人生观、价值观和公私观、是非观、义利观,不断拧紧思想上的“总开关”。二要严守纪律,严明规矩。律人者必先律己,纪检监察干部肩负着维护党纪的神圣职责,更应率先垂范、维护纲纪,把遵守党的纪律和规矩贯穿日常工作、生活的各个方面,以实际行动为广大党员干部树标杆、立镜子。三要求真务实,敢于担当。党风廉政建设和反腐-败工作永远在路上,越是形势严峻,越要真抓实干。要切实担负起党章和行政监察法赋予的责任和使命,心无旁骛,求真务实,扎实工作。当前,重点是按照中央纪委的部署和自治区党委的要求,把纪律挺在法律前面,用纪律管住大多数。纪检监察机关是管纪律的,各级纪检监察机关包括派驻机构、巡视机构的工作都要冲着纪律去。四要牢记宗旨,执纪为民。要坚持把查处群众身边腐-败问题与“四风”问题相结合,严肃查处违反中央八项规定精神仍不收手不收敛的问题,严肃查处小官巨贪等基层腐-败问题,真正把从严治党要求落实到基层。五要以身作则,清正廉洁。作为纪检监察干部,只有自己干净腰板硬,才能底气十足管别人。要始终保持疾恶如仇的凛然正气,管住手上的权力,心中有戒,手握戒尺,行有所止。

于春生要求,要强化领导,精心组织,确保“三严三实”专题教育顺利开展。委厅领导和各都要担起组织学习教育的责任,不搞“权力下放”,不当“甩手掌柜”。要扎实做好讲党课、学习研讨、专题民-主生活会和组织生活会、整改落实和立规执纪四个“关键动作”。要贯彻从严从实要求,突出问题导向,有什么问题就着力解决什么问题。要搞好统筹兼顾,做到专题教育与日常工作有机融合、相互促进,两手抓、两不误。

自治区纪委、监察厅副厅长,自治区纪委机关、自治区党委巡视机构、自治区绩效办、自治区纪委监察厅各派驻纪检监察机构、区直各单位纪检监察机构、自治区各纪工委副处级以上干部听党课。

抓好“三严三实”打造忠诚干净敢于担当的队伍2016-07-29 17:56 | #4楼

近日,泸州市公安局组织召开以“学习先进典型,坚持‘三抓三主动’”为主题的“三严三实”专题教育党委中心组第二次学习研讨会。泸州市“全国禁毒缉毒工作先进个人周云波”向参会同志作了先进事迹报告,市局8名副县级领导干部围绕会议主题作了交流发言。

泸州市公安局党委副书记、常务副局长计小民-主持会议并作重要讲话,他指出:周云波同志被评为全国禁毒缉毒工作先进个人,作为泸州唯一的全国禁毒缉毒先进个人,四川省公安系统两个禁毒缉毒先进个人之一,受到了国家领导人的亲切接见,这既是对周云波个人的充分肯定,更是对泸州公安工作的肯定。值此时机,全市公安机关特别是领导干部要将“三严三实”专题教育活动典型教育向纵深推进,希望大家以周云波同志为榜样,学习他忠诚可靠、信念坚定的政治本色,开拓进取、争创一流的拼搏精神,赴汤蹈火、舍生忘死的英雄气概和恪尽职守、甘于付出的奉献精神。

计小民要求各级部门要开展好“三严三实”专题教育,一要充分发挥先进典型的辐射效应。二要把学习先进典型贯穿始终。三要从严从实抓好“不作为、慢作为、乱作为”问题专项整治,形成部门副县级以上干部“不作为、慢作为、乱作为”问题清单、整治方案以及部门自查自纠报告。

计小民强调,大家要以此为新的起点,扎实抓好“三严三实”专题教育,全力打造一支忠诚干净、敢于担当的干部队伍,为推动泸州公安事业继续向前发展提供良好作风保障和坚强队伍保障。

敢于担当 三严三实2016-07-29 20:25 | #5楼

人民日报评论员:督导组要敢于担当——六论以“三严三实”推进教育实践活动#e#

从严从实做好督导工作,是群众路线教育实践活动健康深入开展的重要保障。第二批活动能否克服各种不良倾向,以实际成效取信于民,各级督导组敢不敢、会不会担当,能否及时鞭策松劲泄气思想、调准作风问题焦点、敦促整改承诺落实,至关重要。

开展教育实践活动,把该做的事情做实是基础,把不该做的事情管严也很关键。督导工作能不能严格标准、落到实处,是活动是否深入的风向标。一种不良作派得不到制止、一次走过场得不到纠正,就可能口耳相传,损害一大-片群众对党和政府的信任。防止作风建设出现“破窗效应”,各级督导组就要勇于担当、较真碰硬、求严求实。

乘着第一批活动的东风,第二批活动的督导工作再接再厉,呈现水涨船高的态势,但也出现了一些需要注意的问题,主要是“不会督”“不敢督”“不严督”。有的地方培训不够,心中没底,手上没招;有的地方职责不明确,要求不具体,放不开手工作;有的地方存在“挂空挡”现象,放松要求,放水过关;还有的地方安排任务过多,不考虑实际需求,为督导而督导。督导组传递压力不足,漏一点小风,底下就可能出一个大窟窿。第二批活动要扎实有效,督导工作就要守住防线不退,对自身履职从严从实,对各种走空跑偏的行为更要毫不妥协。

作风建设越是向前推进,越需要强化外力推动作用。这个角色,督导组当仁不让。既要强化问题导向,从实督导,推动解决群众反映强烈的突出问题,纠正发生在群众身边的不正之风;也要强化规则导向,从严督导,尤其要做好对一把手的督导,抓好对重点环节、重点领域的督导。

督导工作“打铁自身硬”,就不怕作风建设“沙滩流水不到头”。督导人员无私无畏、敢于担当,形成上下齐抓、内外联动、合力推进的良好局面,教育实践活动就能不虚不空不偏不走过场,以扎实作风转变赢得群众满意。

践行三严三实做敢于担当的好干部2016-07-29 14:23 | #6楼

新时期中央对党员干部提出了“三严三实”新要求,敢担当是当前党的领导干部尤须具备的素养和品格,也是“三严三实”的具体体现。各级党领导干部一定要认真学习贯彻系列重要讲话精神,把“三严三实”要求内化于心、外化于行,做敢于担当的好干部。

敢于担当是干部职责所在。只有敢于担当,迎难而上,才能开拓新局面,凝聚人心。当前,多数干部都能牢记职责,但也确有部分干部责任感和事业心不强,对工作敷衍应对、得过且过,只在乎“权”的大小和“利”的多少。不担当、不负责,使各项工作难落实、难推动,结果必然招致群众不满。各级干部只有始终保持强烈的责任感和事业心,转变政绩观,把个人前途与民生发展联系在一起,把自身利益与群众利益相结合,做到千方百计惠及民生,才能得到群众的信任和支持。

敢于担当是党员干部自身价值的体现。为官避事平生耻,各级党员干部不能把自己混同于普通群众,要经常对照“三严三实”这面镜子,照照自己敢于担当的信心,正一正自己敢于担当的言行,督促自己始终达到信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁的五条标准,时刻牢记新党章赋予的使命任务,正确认识自身地位和手中权力,做到乐于担当、勇于担当,用服务百姓的行为体现自身价值。

敢于担当是党员干部锤炼本领的方式。低能不可居要职,平庸岂能担重任。新时期党员干部要不断提高领导科学发展的本领,提高解决发展难题的能力,在敢于担当的前提下,做到善于担当。在现实工作中,一些干部一遇到具体问题就不知所措,思路不清、办法不多。因此,党员干部只有注重自身的能力建设,立足本职砥砺品质、锤炼作风,练就服务群众的真本领,有了硬本领才能真担当。

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