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人防办值班制度
一、值班人员要认真做好安全保卫和治安防范工作，尤其是防火、防盗、防中毒、防破坏等，严厉打击一切损坏公共财物的行为。
二、坚持执行每晚领导带班、有关科室人员值班制度。值班人员要严格按照综合科安排的时间上岗，任务落实到人，一般不能代替，确有特殊情况不能上岗值班者，须经当班领导批准后让本科人员替班，否则按旷工对待。
三、值班人员要坚守岗位、住宿在单位，转接-班人员要转好班、接好班，值班人员要尽职尽责，圆满处理好值班期间的一切事宜。不能按规定值班者，根据情节轻重实行罚款。机关院内不得留宿外人，特殊情况需经领导批准。
四、节假日值班实行全员值班制，有事给主管领导请假。
五、综合科值班人员负责签到，执行值班奖惩规定，定时不定时公布值班情况。
六、星期天、节假日要加强值班，做好交接-班工作，做到24小时不断人，确保机关安全和应急事务的处理。凡办内物资外出使用，须经综合科许可并征得主管机关的领导同意，门卫凭综合科通知执行。
人防办机关值班制度
一、机关值班实行24小时值班制度，由办领导带班，机关干部、职工轮流值班，汛期和其他特殊时期加强值班。
二、值班人员要认真履行职责，不得在值班时间内打扑克、下棋或做与值班无关的事情。不得擅自离开值班岗位，确实需要离开值班岗位时，必须由人防办其他人员代班，不得出现无人在岗现象。
三、按规定时间交接-班，交接-班时间为每隔一周的周一早上八时。接-班人员应当按时到达值班岗位，在接-班人员未到达值班岗位时，交-班人员不得离开值班岗位。
四、严格交接-班手续，交接双方必须在机关值班登记薄上签字，以示对值班期间的工作负责。交-班人员必须在值班登记薄上写明当班期间的值班情况，有无遗留问题需要处理，有什么遗留问题要在值班薄上注明。交-班人员应与接-班人员就如何处理、由谁处理遗留问题进行沟通，并在机关值班薄上注明沟通结果。如遗留问题未能形成一致意见，由交-班人员报告办领导处置。
五、机关值班人员要认真做好电话记录，对上级机关、部门或领导下达的指示、通知和有关事项、要求及时向办领导汇报或向相关科室转达。汇报或转达后要将处理结果记入机关值班登记薄。
六、及时稳妥处置其他事项，遇有重大问题要及时向带班领导报告。
七、协助、督促、检查门卫值班人员履行职责情况，做好机关的安全保卫工作，维护机关的正常秩序。
八、保管好值班室内的各种物品，交接-班时必须保持干净整洁并清点值班室物品。
九、文明礼貌、热情待人，做好来客来访接待工作。
十、各科室自行安排好吃饭时的替班问题。
十一、遇有特殊情况不能值班时，由各办公室统一调剂解决。
十二、对不认真履行值班职责或因擅离职守造成上级指示、通知未能得到及时落实或发生被盗、失火、物品毁坏等其他问题的，要严格追究值班人员的责任，造成经济损失的要承担经济责任。
十三、机关值班室的管理及值班工作的具体安排由综合科负责。
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